70歳以上の求人・転職・派遣 - 東京都（8ページ目）

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

東京都 70歳からの求人・転職（8ページ目）

178件 2026年06月25日更新

土木施工管理／完全週休2日制（土日祝休み）

土木施工管理業務 ◯主な業務内容・必要書類作成・施工管理（工程・安全）・施工計画書作成＊完全週休2日制（土日祝休み）＊年間休日122日＊駅チカ＊交通費支給＊残業少なめ＊退職金あり＊賞与ありキャリアを活かして即戦力で活躍できます！まだまだ活躍したい方、ぜひご応募お待ちしております！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都葛飾区東金町 / 金町駅
: 平均年齢 43.9歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる土木施工管理業務＞　必要書類の作成や施工管理（工程・安全）、施工計画書の作成を担当します。これまでの施工管理経験を活かし、即戦力として活躍できます。　　＜福利厚生が整った職場＞　賞与を用意しており、各種保険や退職金制度も整っています。完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日122日と休みもしっかり確保しています。　　＜通勤しやすい立地環境＞　最寄駅から近く、通勤しやすい立地です。交通費を支給しており、日々の通勤負担を抑えて働けます。

詳しく見る

掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26

土木現場監督／年間休日125日

土木施工管理 ◯主な業務内容・公共案件の請負工事の現場代理人・発注者との打ち合わせ・職人、資材の手配＊年間休日125日＊完全週休2日制（土日祝休み）＊交通費実費支給（上限なし）＊駅チカ＊賞与あり現場を安心しておまかせできるベテラン人材を募集します。土木施工管理技士資格をお持ちの方は優遇させて頂きます。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都中野区東中野 / 東中野駅
: 平均年齢 34.8歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した働き方と高水準の待遇＞　賞与、交通費実費支給（上限なし）と、安心の待遇が整っています。年間休日125日、完全週休2日制（土日祝休み）で、無理なく長期的に安定して働ける点は、ベテラン人材にとって大きな魅力です。　　＜経験を存分に活かせるお仕事＞　公共案件を中心とした請負工事の現場代理人として、発注者との打ち合わせや職人・資材の手配など、これまで培ってきた施工管理経験を存分に発揮できます。裁量のある立場で現場を担当するため、やりがいを持って働けます。　　＜通勤しやすく経験重視の環境＞　事務所は東中野駅から近い駅チカ立地で、毎日の通勤負担を軽減可能。シニア世代の人材活躍中で、年齢よりも経験を重視します。土木施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します。ベテランとして安心して活躍できる環境です。

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掲載期間 2026/04/20〜2026/07/19

工場での総菜調理／完全週休二日制

食品工場での調理スタッフ募集です！ベテラン層の採用活動、現在積極的に行っております。 ◯主な業務内容・工房での調理・チルド総菜、卸販売向けの冷凍総菜の製造・盛り付け・仕込み・食器洗浄、清掃・厨房業務・調理補助・能力に応じて、将来的には新メニュー開発をお願いすることもあります。現在、30 代～70代のスタッフが活躍しています。今までの経験を活かして、厨房で活躍してみませんか？

調理師・調理補助・スタッフ (食品工場での調理業務) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収350万円〜600万円　
: 東京都荒川区西尾久 / 宮ノ前駅
: 平均年齢 49.1歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員派遣社員調理師・調理補助・スタッフ

おすすめポイント

＜働きやすさ＞　この求人は完全週休二日制で、土曜日と日曜日が休みです。また、年末年始や夏季休暇もあり、年間休日が多いため、プライベートの時間をしっかり確保できます。さらに、残業も少ないため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。　　＜通勤の利便性＞　最寄駅から近く、駅チカで通いやすい立地です。公共交通機関を利用しやすい場所に位置しているため、通勤が便利です。また、通勤手当が実費支給されるため、交通費の負担も軽減されます。これにより、毎日の通勤が快適に行えます。　　＜経験と活躍の機会＞　調理経験が1年以上あれば応募可能で、幅広い年齢層が活躍している職場です。特に、ベテラン層の採用を積極的に行っており、これまでの調理経験を活かして即戦力として活躍できます。また、能力に応じて将来的には新メニュー開発を担当することも可能で、自身のスキルをさらに伸ばすチャンスがあります。

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掲載期間 2026/04/10〜2026/07/09

178件の求人があります (176～178件を表示中)

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どんな内容もご相談できます

自分の年齢で求人があるか不安
希望の条件通りの求人があるか知りたい
まだ転職を迷っている
今の職場を辞められるか不安

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転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、東京都の70代活躍中の転職・求人情報を178件掲載しています（2026年06月25日現在）。
東京都の有効求人倍率は1.12倍、全国平均は1.26倍です（厚生労働省「一般職業紹介状況(令和7年1月分)」）。
東京都の70代の就業者数は26万人、70代の就業率は11.1%です(e-Stat 令和[就業構造調査データ年]年就業構造基本調査)。
東京都内の市区町村では、千代田区、港区の求人が人気です。
また、勤務地や雇用形態、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

東京都 70歳以上歓迎の給与

平均年収 650万円

東京都の
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東京都の70歳以上の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 20件

有効求人倍率 (東京都) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

東京都の有効求人倍率 1.12倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (東京都) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

東京都の70歳以上の就業人数26万人

東京都の70歳以上の就業率11.1%

雇用形態別就業者数（70歳以上）

・正規雇用5万人

・パート・アルバイト13万人

・派遣社員7,200人

・契約社員2万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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