ケアマネジャー（居宅）／年間休日126日
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務
◯主な業務内容
・ケアプラン作成
・生活相談
・利用者宅の訪問
＊年間休日126日
＊完全週休2日制（土日祝休み）
＊残業少なめ
＊賞与あり
＊交通費実費支給（上限なし）
資格と経験を活かしてご利用者の暮らしをサポートしませんか？
シニア世代のスタッフが元気に活躍している事業所です！
この求人の おすすめポイント
完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は126日あります。休日日数が多く、定期的に休みを取りながら勤務できるため、無理のないペースで働きやすい環境です。残業も少なめです。
＜経験を活かせる居宅ケアマネ業務＞
ケアプラン作成、生活相談、利用者宅への訪問などを担当します。介護支援専門員資格をお持ちの方が対象です。これまでの経験を活かし、即戦力として活躍できます。
＜駅から徒歩圏内で通勤しやすい＞
最寄りの豊田駅から徒歩圏内の立地です。交通費は実費（上限なし）で支給します。通勤面の負担を抑えながら勤務できます。
必要経験・資格
必要資格
介護支援専門員
必要経験
不問
学歴
不問
給与等
給与
年収400万円〜550万円
通勤手当
実費支給（上限なし）
賞与
年2回、計 2.40ヶ月分（前年度実績）
福利厚生
雇用・労災・健康・厚生
採用人数
1〜2人
就業日等
就業日数
週5日
休日
土曜日、日曜日、祝日、完全週休二日制、年末年始、年間休日126日、有給休暇
就業時間
9時00分〜17時45分
休憩時間
45分
時間外
月10時間程度
その他の就業条件
変更範囲
【仕事内容の変更範囲】
会社が定める一切の業務
【就業場所の変更範囲】
会社が指定した就業場所
応募方法
応募の流れ
- 応募「求人紹介を依頼する」ボタンから求人紹介の応募をしてください。
- ヒアリング再就職や中高年専門のコーディネーターが、ご希望をヒアリングいたします。
ざっくばらんに、ご不明点もお気軽にご質問ください。 - 面接紹介先企業との面接となります。
具体的な仕事内容と職場雰囲気をご確認ください。 - 採用合否結果をお知らせいたします。条件交渉などもコーディネーター対応しますのでご安心下さい。
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