シニアの求人・転職・派遣情報 - 群馬県 高崎市(5ページ目)

検討リスト

高崎市の求人・転職・給料(5ページ目)

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新着 土木施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

土木施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

*施工管理業務全般 <具体的な仕事内容> ◆工程管理(工期を守るための日程調整) ◆品質管理(強度、防水、見栄えなど) ◆安全管理 ◆原価管理(予算内で利益を出せるかの管理) ◆資材調達(必要な建設資材の調達)

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円 
群馬県高崎市旭町 / 高崎問屋町駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 69歳
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掲載期間 2025/01/22〜2025/04/21

新着 建築施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

建築施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

◎マンションや商業店舗などの民間工事から、公共工事までの建築現場の施工管理をお任せしたいと考えております。 ◎あなたの経験・スキルに合う業務をお任せするので、安心して業務を行っていただけます。 ▽具体的な仕事内容▽ ●施工計画(工期・工程)の立案 ●業者や資材の手配・打ち合わせ ●着工 ●工程・安全管理 ●工事品質の検査・確認 ●竣工 ●引き渡し という流れになります。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円 
群馬県高崎市稲荷町 / 高崎駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 71歳
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掲載期間 2025/01/22〜2025/04/21

新着 構造設計《中高年活躍中・社保完備》

構造設計《中高年活躍中・社保完備》

設計の仕事をお任せできる方を募集中! 仕事場は(群馬県高崎市)付近です。建築構造設計事務所で働きたい方を募集しております。 詳細 設計図の作成や耐震診断などをお任せします。 ひとつの案件に対して様々な部署が対応するチームワーク制を導入しています。チームでひとつのものを作り出す達成感を感じたい方は必見です! コミュニケーション能力のある方、柔軟性のある方を募集しています。業界経験のある方大歓迎です。 仕事内容 主に設計図の作成です。 チーム内での役割分担となりますので、他にもお客様との打ち合わせや耐震診断などに同行していただくこともございます。

設計事務所・建築士 (建築設計) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
群馬県高崎市中泉町 / 高崎駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 66歳
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掲載期間 2025/04/05〜2025/07/04

新着 建築施工管理《中高年活躍中・資格者優遇》

建築施工管理《中高年活躍中・資格者優遇》

住宅の建築施工管理をされる方を募集しています! 【仕事内容】 注文住宅の施工管理 ・施工計画書の作成・施工予算管理 ・工程のチェックと調整・施工のチェックと調整 ・安全対策指示・資材、職人の手配 ・変更への調整 など 【有資格者歓迎】 ・建築施工管理技士(1級/2級) ・建築士 など 木造、鉄骨造、RC造、得意分野をお任せします! 50代、60代応募OK

施工管理 (建築施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
群馬県高崎市旭町 / 高崎駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 72歳
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掲載期間 2025/03/01〜2025/05/31

新着 会計事務所スタッフ 経験者募集《中高年活躍中・税理士有資格者優遇》

会計事務所スタッフ 経験者募集《中高年活躍中・税理士有資格者優遇》

会計事務所スタッフ募集!(1〜2人) 仕事内容 ・入力作業 ・記帳代行、決算業務 ・確定申告、年末調整 ・申告書作成 ・巡回監査 事業所は6人〜10人のアットホームな雰囲気です。 是非、ご応募下さい。 応募資格:会計事務所実務経験3年以上 税理士有資格者:優遇

会計事務所 (税理士補助) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜700万円 時給1,000円〜1,600円 
群馬県高崎市宮元町 / 高崎駅
平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 62歳
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掲載期間 2025/03/19〜2025/06/18

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・事業拡大の為増員募集》

電気工事施工管理《中高年活躍中・事業拡大の為増員募集》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
群馬県高崎市飯塚町 / 高崎駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 72歳
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掲載期間 2025/03/22〜2025/06/21

新着 会計事務スタッフ☆事務所経験者募集・中高年活躍中・社会保険完備!

会計事務スタッフ☆事務所経験者募集・中高年活躍中・社会保険完備!

税理士補助スタッフ(1〜2名募集) ・仕訳 ・記帳代行 ・決算業務 ・年末調整 ・申告書作成 ・巡回監査 *経験、スキルにより担当を持って頂きます *有資格者、相続税経験者歓迎

会計事務所 (税理士補助・税理士・税理士事務所) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 時給1,200円〜1,800円 
群馬県高崎市下中居町 / 倉賀野駅
平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 69歳
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掲載期間 2025/02/02〜2025/05/01

107の求人があります (101~107件を表示中)

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

高崎市内の市区町村別シルバー人材センター一覧

シルバー人材センターは、国と地方自治体が連携して運営する、高齢者の就業を支援する公的機関です。地域にお住まいの高齢者の方々に、豊富な経験や知識を活かして地域社会で活躍できる多様な機会を提供しています。シニアジョブエージェントでは、シルバー人材センターの情報も併せて提供することで、皆様の就業をより幅広く支援いたします。
▼ 公益社団法人 高崎市シルバー人材センター
┗ 住所 : 高崎市江木町1527-1

群馬県 高崎市の給与

平均年収 450万円

高崎市の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (群馬県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

群馬県の有効求人倍率 1.42倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (高崎市) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50歳以上の就業人数6万人

50歳以上の就業率37.2%

年代別就業状況(高崎市)

・50代3万人 (就業率 76.5%)

・60代1万人 (就業率 40.7%)

・70歳以上9,900人 (就業率 12.2%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員1,400人

・パート・アルバイト7,800人

・契約社員1,400人

[ 60代 ]

・正規雇用5,100人

・派遣社員300人

・パート・アルバイト8,100人

・契約社員2,700人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1,600人

・派遣社員500人

・パート・アルバイト6,200人

・契約社員600人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年