70歳以上の求人・転職・派遣 - 大分県｜シニアジョブエージェント

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

大分県 70歳からの求人・転職

10件 2026年06月24日更新

土木施工管理／単身寮完備

土木工事現場での施工管理・現場監督業務 ◯主な業務内容・積算、見積もり業務・原価、安全、品質、工程の管理・施主とのミーティング＊単身寮完備＊交通費支給＊賞与あり＊残業少なめ＊マイカー通勤OK（無料駐車場完備）土木施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します。今までの経験やキャリア、資格を活かせる会社です。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 大分県由布市湯布院町下湯平 / 湯平駅
: 平均年齢 44.4歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜無理なく働ける環境＞　日曜・祝日に加え、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇もあり、メリハリをつけて働ける環境です。残業は少なめで、無理のない働き方が可能です。　　＜経験を活かせる土木施工管理業務＞　土木工事現場における施工管理として、積算・見積もりや原価・安全・品質・工程管理、施主との打ち合わせを担当します。これまでの土木施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜生活面も安心して働ける環境＞　単身寮を完備しており、住居を確保したうえで働けます。交通費は支給しており、通勤面でも安心です。賞与を用意しており、雇用・労災・健康・厚生年金などの各種保険を完備しているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/04/30〜2026/07/29

土木施工管理/直行直帰もOK

土木施工管理 ◯主な業務内容・工事の工程管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・職人、資材の手配 ◯担当案件公共事業・河川の護岸工事・道路改良に伴う舗装工事および下水道工事等現場は宇佐市内です＊残業少なめ＊社用車での直行直帰も可能経験豊富なベテランを募集しています。これまでの土木施工管理で培ってきた経験や技術を存分に発揮していただけます。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 大分県宇佐市院内町副 / 宇佐駅
: 平均年齢 40.4歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜働きやすさ・ワークライフバランス＞　現場は宇佐市で、社用車での直行直帰も可能。移動時間の負担を軽減しながら効率的に働けます。残業も月10時間程度と少なめで、プライベートとの両立を重視したい方に最適です。　　＜経験を活かせる土木施工管理＞　公共事業・河川護岸・道路改良・下水道などを担当。経験豊富なベテランを高く評価しており、長年培った管理力・技術を存分に発揮できます。年齢問わず土木施工管理技士をお持ちの方は優遇します、　　＜安定・高待遇の地方優良企業＞　賞与は年2回、退職金制度や各種保険も完備しており、安心して長期的に働けます。地域密着型の建設企業として安定基盤を持っています。

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掲載期間 2026/04/20〜2026/07/19

どんな内容もご相談できます

自分の年齢で求人があるか不安
希望の条件通りの求人があるか知りたい
まだ転職を迷っている
今の職場を辞められるか不安

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転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、大分県の70代活躍中の転職・求人情報を10件掲載しています（2026年06月24日現在）。
大分県の有効求人倍率は1.54倍、全国平均は1.26倍です（厚生労働省「一般職業紹介状況(令和7年1月分)」）。
大分県の70代の就業者数は2万人、70代の就業率は9.5%です(e-Stat 令和[就業構造調査データ年]年就業構造基本調査)。
大分県内の市区町村では、大分市、別府市の求人が人気です。
また、勤務地や雇用形態、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

大分県 70歳以上歓迎の給与

平均年収 650万円

大分県の
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大分県の70歳以上の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (大分県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

大分県の有効求人倍率 1.54倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (大分県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

大分県の70歳以上の就業人数2万人

大分県の70歳以上の就業率9.5%

雇用形態別就業者数（70歳以上）

・正規雇用7,200人

・パート・アルバイト1万人

・派遣社員700人

・契約社員1,800人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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