50代の求人・転職・派遣情報 - 大阪府 豊中市(4ページ目)

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豊中市 50代の求人・転職・給料(4ページ目)

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税理士補助業務経験者募集《中高年活躍中・残業少なめ》

税理士補助業務経験者募集《中高年活躍中・残業少なめ》

《仕事内容》 ・入力、記帳代行 ・試算表、決算書の作成 ・税務申告など一般的な会計関連の業務 ・新規事業のサポート クライアント:不動産、小売、飲食 様々な経営者の立場にたって仕事ができます。 自身の成長・スキルアップにもなるかと思います。 《歓迎・優遇》 ・公認会計士有資格者 ・税理士有資格者 ・実務経験3年以上 経験豊富な40代、50代歓迎です

会計事務所 (税理士補助・税理士・税理士事務所) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収300万円〜600万円 時給1,000円〜2,000円 
大阪府豊中市 服部寿町 / 服部天神駅
平均年齢 42.7歳 / 最高年齢 62歳
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掲載期間 2025/03/18〜2025/06/17

電気工事施工管理《中高年活躍中・資格者優遇》

電気工事施工管理《中高年活躍中・資格者優遇》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
大阪府豊中市北緑丘 / 豊中駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 64歳
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掲載期間 2025/03/21〜2025/06/20

77の求人があります (76~77件を表示中)

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

大阪府 豊中市 50歳以上歓迎の給与

平均年収 425万円

豊中市の50代の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (大阪府) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

大阪府の有効求人倍率 1.07倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (豊中市) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

豊中市の50代の就業人数4万人

豊中市の50代の就業率80.1%

雇用形態別就業者数(50代)

・正規雇用2万人

・派遣社員2,400人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,800人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年