シニア残業なし・少なめの求人・転職・派遣 - 高知県高知市（3ページ目）

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

高知市残業なし・少なめの求人・転職（3ページ目）

58件 2025年09月19日更新

シニア層が輝ける発注者支援業務【出張可能な方優遇/交通費全額支給◎】

施工管理 / 土木施工管理

〇国土交通省等が発注している河川・道路工などの工事において発注者支援業務を行っていただきます。四国エリアを中心に業務を展開しています。 ◯お仕事内容・公共工事の発注に伴って発生する工事の積算、検査業務・発注者の職員に代わって行う補助業務等業務ではCADを使用しますが、未経験者でもサポートいたしますのでご安心ください。単身赴任者用の入居住宅あり。出張可能な方は優遇。 40〜60代の方も活躍しています！皆様のご応募、お待ちしております！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収500万円〜600万円　
: 高知県南国市左右山 / 沖松島駅
: 47.8歳 / 最高年齢 60歳

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掲載期間 2025/06/27〜2025/09/26

医療事務／午前診のみ

: 時給1,200円〜1,400円
: 神奈川県小田原市小八幡

医療事務・受付(病院・クリニックでの医療事務・受付) / アルバイト・パート・派遣社員

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自動車整備士【完全週休2日制】

: 年収400万円〜550万円
: 福岡県福岡市博多区東比恵

自動車整備士(ガソリンスタンドでの自動車整備士) / 正社員・契約社員・派遣社員

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税理士法人での会計業務◯ベテラン経験者募集！駅チカ徒歩8分/交通費支給アリ◎

: 年収350万円〜700万円
: 徳島県徳島市中洲町

会計事務所(税理士補助・税理士・税理士事務所) / 正社員・契約社員・派遣社員

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

高知県高知市残業なし・少なめの給与

平均年収 475万円

高知市の
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高知市の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (高知県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

高知県の有効求人倍率 1.18倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (高知市) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上の就業人数5万人

50歳以上の就業率36.7%

年代別就業状況(高知市)

・50代3万人 (就業率 78.0%)

・60代1万人 (就業率 44.3%)

・70歳以上7,100人 (就業率 9.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員300人

・パート・アルバイト6,500人

・契約社員1,500人

[ 60代 ]

・正規雇用7,400人

・派遣社員300人

・パート・アルバイト6,100人

・契約社員2,200人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1,600人

・派遣社員300人

・パート・アルバイト3,900人

・契約社員500人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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