シニア 週休2日制の求人・転職・派遣情報 - 兵庫県(43ページ目)

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兵庫県 週休2日制の求人・転職(43ページ目)

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小規模多機能で介護士募集中☆地域の人から親しまれている施設です!

地域密着の小規模多機能型居住介護で介護士募集中! *自宅で継続して生活するため援助をします* 《業務内容》 ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・病室の清掃やシーツ交換 ・看護師補助 ・生活援助 ・移動介助 ・入居者の健康管理 ・身体機能の維持・回復サポート ・介護記録作成 ・申し送り など 《備考》 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・駅チカ 経験豊富な人材を求めています! 皆様のご応募お待ちしております!

介護福祉士・介護スタッフ (小規模多機能ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
兵庫県尼崎市潮江 / 尼崎駅
平均年齢 42.6歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<働きやすさ> 週2〜3日から働ける柔軟なシフト制度があり、ライフスタイルに合わせて勤務できます。駅近で通勤が便利な立地も魅力です。社会保険完備で安心して長期的に働ける環境が整っています。  <業務内容> 介護業務全般に携わることで多岐にわたるスキルを習得できます。食事介助や排泄介助、生活援助、看護師の補助、入居者の健康管理、身体機能の維持・回復サポートなど幅広い業務があります。  <福利厚生> 年収200万円〜400万円、時給1,000円〜1,800円と給与面でも魅力的です。交通費は実費支給され通勤の経済的負担を軽減できます。週休2日制や有給休暇、年末年始の休暇もあり、プライベートの時間をしっかり確保できます。

掲載期間 2026/05/04〜2026/08/03

グループホームでの介護士求人◯50代以上活躍中・交通費支給◯【芦屋市】

グループホームで介護士さん募集中! 〜アットホームな温かい施設です〜 *業務内容* ・入浴介助 ・食事介助 ・洗濯介助 ・掃除介助排泄介助 ・徘徊対応 ・レクリエーション ・リハビリサポート など *備考* ・社会保険完備 ・交通費支給 経験豊富な介護士さんを探しています! 皆様のご応募お待ちしております!

介護福祉士・介護スタッフ (グループホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
兵庫県芦屋市岩園町 / 芦屋駅
平均年齢 43.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<働きやすさ> 芦屋駅から徒歩圏内で通勤がスムーズです。週2〜3日からの勤務も可能で50代以上の方が多数活躍中です。アットホームな雰囲気で働くことができ、スタッフ同士のサポートも充実しています。また交通費支給もあるので経済的な負担も軽減されます。  <仕事内容> 入浴介助や食事介助などの身の回りのお手伝いから洗濯や掃除、レクリエーションまで幅広い業務があります。経験豊富な方にはリーダーシップを発揮し、スタッフの指導やサポートに携わる機会も豊富です。  <給与&福利厚生> 年収200万円〜400万円、時給1,000円〜1,800円という魅力的な給与水準です。さらに交通費支給や社会保険完備などの福利厚生が整っています。安定した環境で、やりがいを感じながら働ける求人です。

掲載期間 2026/05/04〜2026/08/03

グループホームで介護業務しませんか?◎経験や資格を活かせるお仕事です◎

美方郡で介護士さんを募集しています! 〜グループホームでお仕事しませんか?〜 ▽業務内容 ・食事、入浴、着脱、排泄等の介助 ・清掃、洗濯、買い物 ・散歩の同行 ・レクリエーション など ▽備考 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・長期勤務可能 経験重視の採用を行っています☆ まずはお気軽にお問い合わせください!

介護福祉士・介護スタッフ (グループホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
兵庫県美方郡新温泉町七釜 / 浜坂駅
平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<働きやすさ> 美方郡での介護士を募集してます。週2〜3日からの柔軟な勤務が可能で長期勤務も歓迎。女性や50代、60代の方が多数活躍中でアットホームな雰囲気が魅力です。また交通費支給や社会保険完備など福利厚生も整っています。  <仕事内容> 入浴や食事の介助から清掃、買い物、散歩の同行まで利用者の生活全般をサポートです。経験や資格を活かし、地域の方々と密接な関わりを持ちながら、やりがいを感じるお仕事です。  <給与&福利厚生> 年収200万円〜400万円、時給1,000円〜1,800円という魅力的な給与水準です。交通費支給や社会保険完備、長期勤務可能など安心して働ける待遇が揃っています。経験を活かして新たなステージで活躍しませんか。

掲載期間 2026/05/04〜2026/08/03

デイサービスでの介護士募集しています☆ミ夜勤なし◎駅から徒歩6分の職場★

夜勤なしの介護職やりませんか? =デイサービスでの勤務= ♬業務内容♬ ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・レクリエーション ・リハビリテーションサポート ・書類作成、書類整理 ・サービス利用者の家族との相談、助言 等 ♬特徴♬ ・社会保険完備 ・駅徒歩10分圏内 今まで培ってきたスキルを後輩に継承していきませんか? まずはお気軽にお問い合わせください◎お待ちしています(^o^)

介護福祉士・介護スタッフ (デイサービスでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
兵庫県神戸市長田区腕塚町 / 新長田駅
平均年齢 42.7歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<夜勤なしの安心勤務> デイサービスでの勤務で、夜勤なしの働きやすい環境が魅力です。 業務は、介助業務やレクリエーション、リハビリテーションサポートなど多岐にわたり、資格や経験を生かしたやりがいある仕事ができます。  <駅からアクセス抜群> 駅から徒歩6分の好立地に位置しており、通勤がスムーズです。仕事とプライベートの両立もはかりやすいです。 また、社会保険完備で安心の勤務環境が整っています。  <スキルの継承と成長> 経験豊富な介護士の方々が活躍し、今まで培ってきたスキルを後輩に継承し、共に成長していっている職場です。

掲載期間 2026/04/04〜2026/07/03

*神戸市*クリニックでの医療事務業務〜週休2日制〜

神戸市にあるクリニックにて医療事務スタッフを募集中です! ベテランスタッフ活躍中です! 培ってきた経験で若手を一緒に育てていきませんか? *業務内容* ①受付業務 ・診察券発行と保険証確認 ・カルテの作成 ・会計 ②レセプト業務 ・レセプト(診療報酬明細書)の作成・点検 ③クラーク業務 ・医師・看護師などの診療補助業務 *ポイント* ・週休2日制 ・中高年活躍中 ・交通費支給 皆様のご応募お待ちしております! \まずはお気軽にお問い合わせください/

医療事務・受付 (病院・クリニックでの医療事務・受付) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜300万円 時給1,000円〜1,400円 
兵庫県神戸市東灘区甲南町 / 摂津本山駅
平均年齢 42.1歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 医療事務・受付

おすすめポイント

<週休2日制でワークライフバランス◯> 週休2日制で、充実したプライベートを確保できます。 働きやすく、長期的に働ける環境が整っています。  <ベテランスタッフ活躍中> 中高年が活躍中のクリニックでのお仕事。 ベテランスタッフの経験を活かし、若手スタッフをサポートしながら、活躍してみませんか?  <交通費支給> 摂津本山駅近くの立地で通勤も便利。交通費の支給もあり、通勤ストレスを軽減できます。

掲載期間 2026/05/04〜2026/08/03

社労士補助業務・賞与あり

兵庫県神戸市の社労士事務所で社労士補助業務を募集します。 ◯主な業務内容 ・労働保険、社会保険の手続業務 ・給与計算業務 ・雇用管理関連業務 ・労務トラブル対応 ・人事制度制定 ・就業規則作成、改訂 ・助成金業務 ・人材育成相談 ※残業なし ※賞与あり 社労士資格お持ちの方、社労士事務所経験10年以上の方は条件面優遇します! 希望条件・待遇相談して下さい。

社労士事務所 (社会保険労務士・社労士補助) / 正社員・契約社員
年収400万円〜700万円 
兵庫県神戸市東灘区住吉宮町 / 住吉駅
平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 57歳
50代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 社労士事務所

おすすめポイント

〈安定した働き方を求める方へ〉  この求人は「残業なし」「週休2日制」「賞与あり」と、安定した働き方を重視する方にピッタリです。特に社労士事務所での経験がある方は優遇され、年収も400万~700万円と比較的高めの設定。長期的に腰を据えて働きたい方におすすめです。   〈社労士資格を活かしたい方へ〉  社労士の資格を持っている方や、社労士補助業務の経験がある方にとっては、経験やスキルを十分に発揮できる環境です。労働保険・社会保険の手続きから就業規則の改訂、人材育成の相談まで、幅広い業務に関われるため、専門知識を活かしながらキャリアアップを目指せます。   〈プライベートと両立したい方へ〉  「土日祝休み」「残業なし」「有給休暇あり」と、プライベートを大切にしながら働きたい方にも最適な職場です。社労士事務所の仕事は繁忙期があることが多いですが、この求人は時間外勤務なしが明記されているため、ワークライフバランスを大切にしたい方にも向いています。

掲載期間 2026/05/04〜2026/08/03

1056の求人があります (1051~1056件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

兵庫県 週休2日制の給与

平均年収 425万円

兵庫県の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 7件

有効求人倍率 (兵庫県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

兵庫県の有効求人倍率 1.13倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (兵庫県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

兵庫県の50歳以上の就業人数96万人

兵庫県の50歳以上の就業率37.6%

年代別就業状況(兵庫県)

・50代55万人 (就業率 77.3%)

・60代30万人 (就業率 45.8%)

・70歳以上11万人 (就業率 9.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用36万人

・パート・アルバイト13万人

・派遣社員1万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用9万人

・パート・アルバイト12万人

・派遣社員6,500人

・契約社員3万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・パート・アルバイト6万人

・派遣社員4,800人

・契約社員1万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年