50代 派遣社員の求人・転職・派遣情報 - 茨城県(19ページ目)

茨城県 50代 派遣社員の求人・転職(19ページ目)

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電気設備設計《中高年活躍中・完全週休二日制》

設備設計事務所において、電気の設備設計者を募集しております。 ■当社について 当社は、サブコン様から電気・機械設備の設計を請け負っている電気工事の会社です。 新規案件が7割を占め、常に新しいお客様を開拓しており、業績も年々延びております。 大型案件が多く、特に企業案件では本社や支社の工事を全国で請け負っております。 ■仕事内容 ・電気の設備設計をご担当していただきます。 ・受変電や照明など電気設備に関して、クライアント様とお打合せをして、電気設備設計図を作成していただきます。 ■応募資格 ・電気設備設計に実務経験のある方優遇します。 ■職場環境 ・経験や能力に応じて、業務をお任せします。 ・60代の方も在籍されていますので、シニアの方も活躍できる環境です。 ・全国に案件ありますので、出張があります。

設計事務所・建築士 (設備設計) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収400万円〜700万円 
茨城県つくば市東光台 / つくば駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<安定した電気設備設計案件> 設備設計事務所で電気の設備設計者の求人です。新規案件が7割を占め、大型企業案件では全国規模で展開しています。完全週休2日制で、中高年・シニアも歓迎しています。応募条件は電気設備設計の実務経験です。年収400〜700万円で、通勤手当は全額支給されます。  <シニアも活躍可能> 経験や能力に応じて業務をお任せします。60代の方も在籍し、シニアの方が活躍できる職場となっています。全国に案件があり、出張が発生する環境ですが、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険は充実しています。平均年齢34.4歳で、明るい雰囲気の職場です。  <多彩な電気設備案件> 電気工事の会社で、電気・機械設備の設計を中心に請け負う。企業案件では本社や支社の工事を全国で担当します。能力・資格による年収400〜700万円です。平日の週5日勤務で土日祝が休日です。明るいコミュニケーションが魅力の職場となっています。

掲載期間 2026/06/17〜2026/09/16

〜◎建築設計業務◎〜車通勤可/資格手当有り/シニア活躍中!

ー建築設計業務ー 集合住宅、宿泊施設、福祉施設 等 *主に意匠設計業務 【業務内容】 ・施主打ち合わせ、現地調査、プランニング ・基本設計、実施設計、積算 ・確認申請、各種書類作成、施工会社選定、設計監理 等 ・CAD操作あり ◯備考 作業着支給 交通費支給 資格手当支給 *40代以上建築設計業務経験者急募/条件面優遇いたします! *1級建築士急募!! お気軽にお問い合わせ下さい。 ご応募お待ちしております♪

設計事務所・建築士 (建築設計) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収300万円〜600万円 
茨城県古河市下辺見 / 古河駅
平均年齢 38.3歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<シニアにも優しい環境> 40代以上の建築設計経験者を積極的に募集しており、シニア層の活躍が期待されます。年齢や経験に関わらず、条件面での優遇も行われています。経験豊富な方々のご応募をお待ちしています。  <車通勤可・資格手当有り> 車での通勤が可能であり、交通費も全額支給されます。さらに、資格手当も支給されるため、スキルアップやキャリアの発展が期待できます。仕事に集中しやすい環境が整っています。  <幅広い建築設計業務> 集合住宅や宿泊施設などの建築設計業務に携わります。施主との打ち合わせから実施設計まで、一連のプロセスに携わることが可能です。また、CADの操作も含まれ、経験を活かしながら新たなスキルを磨くことができます。

掲載期間 2026/05/17〜2026/08/16

《茨城県下妻市》〜クリニックでの医療事務業務〜車通勤OK◎週休2日◎

茨城県下妻市のクリニックでの医療事務業務です! ◯診療内容◯ ・内科 ・循環器内科 ・小児科 【業務内容】 ・診察券発行と保険証確認 ・カルテの作成 ・会計 ・レセプト(診療報酬明細書)の作成・点検 ・医師・看護師などの診療補助業務 *中高年活躍中 *車通勤OK *社会保険完備 *経験者優遇 *週休2日 中高年の方も活躍中の職場です。 今までの経験を活かしたい方。ぜひご応募ください。

医療事務・受付 (病院・クリニックでの医療事務・受付) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜300万円 時給1,000円〜1,400円 
茨城県下妻市大串 / 下妻駅
平均年齢 46.9歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 医療事務・受付

おすすめポイント

<勤務条件> 車通勤可で、週休2日制。 働きやすい環境で、無理なく長期で勤務できます。  <業務内容> 医療事務業務全般に携わり、診療券やカルテの管理、会計業務を担当していただきます。経験を活かせます。  <職場環境> 中高年活躍中のアットホームな職場。 シニア世代にとっても働きやすい職場で、培ってきた経験を活かすチャンスです。

掲載期間 2026/06/17〜2026/09/16

車両整備/交通費支給

整備工場の整備スタッフ ◯主な業務内容 ・車検、一般整備作業 ・部品交換 ・カー用品の取付け *交通費実費支給(上限なし) *賞与あり 2級以上の整備士資格をお持ちの方は優遇します。 シニアのベテラン人材が活躍する事務所です!

自動車整備士 (整備工場での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜550万円 
茨城県坂東市神田山 / 水海道駅
平均年齢 45.5歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<幅広い整備業務に携われる仕事内容> 車検や一般整備をはじめ、部品交換やカー用品の取付けまで担当します。さまざまな車両に触れながら、培った整備技術を活かせる環境です。  <ベテラン整備士が活躍する職場> 50代・60代のスタッフも活躍しています。これまで積み重ねてきた整備経験や知識を発揮しながら、即戦力として活躍できる職場です。  <通勤しやすい環境> 交通費は実費支給で上限がなく、マイカー通勤にも対応しています。GW・夏季・年末年始休暇もあり、メリハリをつけて働ける環境です。

掲載期間 2026/06/02〜2026/09/01

454の求人があります (451~454件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
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  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

茨城県 派遣社員 50歳以上歓迎の給与

平均年収 450万円

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年