シニアの求人・転職・派遣情報 - 新潟県魚沼市小出駅

新潟県 魚沼市 小出駅の求人・転職

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電気施工管理業務《中高年活躍中・交通費支給》

50・60代歓迎!電気工事現場監督募集! 工事増加により増員募集です! オフィス、商業施設、工場などの工事現場における現場監督・現場代理人 〈仕事内容〉 電気工事施工管理業務 ・工程管理 ・見積り作成 ・施工図の作成 ・品質管理 ・安全管理 ・クライアント様との打合せ 〈歓迎〉(1/2)級電気工事施工管理技士・(第一・第二種)電気工事士 ・制服貸与 ・交通費支給 ・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・資格手当て有り

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収300万円〜550万円 
新潟県魚沼市青島 / 小出駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した給与と福利厚生> 中高年歓迎で、電気工事の経験者にチャンスがあります。年収300万円〜550万円、通勤手当全額支給され、賞与も実績により支給されます。  <キャリアアップの機会> 電気工事施工管理経験者を優遇されます。制服貸与や、資格手当があります。創業40年の実績企業で、安定した職場環境となっています。  <働きやすい環境> 週5日勤務で土日祝が休みです。現場監督業務で充実した仕事内容です。建設業界でのキャリアを築けます。

掲載期間 2025/11/05〜2026/02/04

土木施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

【仕事内容】 ●発注者と打ち合わせ ●受注者側から上がってきた工程表を、発注仕様書に基づき監理 ●工程の進捗や品質基準、安全状況などを現場書類で確認・監督など

施工管理 (土木施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜700万円 
新潟県魚沼市稲荷町 / 小出駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<多彩な建設プロジェクトへの参加> 土木施工管理の重要なポジションで、希望のプロジェクトに携われます。発注者との打ち合わせから工程監理、品質管理まで幅広い業務を担当できます。  <中高年向けの安定した雇用環境> 中高年層が活躍する職場で、年収500万円〜700万円という魅力的な給与水準で働けます。寮・社宅があり、福利厚生も充実しています。  <幅広い年齢層での活躍> 平均年齢36.7歳から最高年齢76歳までの幅広い年齢層が活躍している環境です。経験豊富な中高年の方々と共に仕事ができ、技術力を存分に活かせる職場となっています。

掲載期間 2025/09/23〜2025/12/22

カー用品店での自動車整備士募集中!中高年活躍中・シフト制休暇です!

☆自動車メカニック募集中(シニア層歓迎企業!) ・主な車種は小型車、普通乗用車 ・点検整備、分解整備、車検対応 ・タイヤ交換、オイル交換 ・電装機器取り付け 等 ☆自動車整備経験者募集中! ☆50代の方も現在働いている為年齢を気にする必要もございません! ☆今までの経験を活かして働きませんか?お待ちしております!

自動車整備士 (カー用品店での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収350万円〜450万円 
新潟県魚沼市井口新田 / 小出駅
平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 自動車整備士

おすすめポイント

<中高年の方へ> 新潟県魚沼市井口新田での自動車整備士募集です。シニア層が積極的に活躍中で、50代以上も多数在籍しています。中高年の方も安心して働けるシフト制度や休暇制度が整っています。  <業務内容> 2級自動車整備士以上の方を募集しています。小型車や普通乗用車の整備業務に携わり、これまでの自動車メカニックとしてのスキルを更に高めることが可能です!  <好条件での働きやすさ> 年収350万円〜450万円で、通勤手当は全額支給しています。雇用・労災・健康・厚生 など福利厚生も整っています。シフト制による休暇や有給休暇も充実しており、柔軟な働き方が可能。ベテランの方にとっても働きやすい環境が整っています。

掲載期間 2025/09/28〜2025/12/27

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
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自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年