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Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

千葉県香取市水郷駅の求人・転職

2件 2025年12月06日更新

介護士求人▽シニア活躍中の介護老人保健施設で働きませんか？【香取市】

千葉県香取市の介護老人保健施設で働きませんか？〜資格保有者必見！介護士募集中〜【業務内容】 ◯介護記録作成 ◯身体機能の維持・回復サポート ◯看護師補助 ◯助成金業務 ◯介助業務（食事介助、排泄介助など）など【備考】 ◯社会保険完備 ◯シフト制(週3日以上相談可能) ◯週休二日 ◯車通勤可能☆ 皆様のご応募お待ちしております！まずはお気軽にお問い合わせください♪

介護福祉士・介護スタッフ (介護老人保健施設での介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収200万円〜400万円　時給1,000円〜1,800円　
: 千葉県香取市大倉字入 / 水郷駅
: 平均年齢 42.4歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

＜経験者優遇＞　介護老人保健施設での勤務経験を活かし、専門的な介助業務や身体機能の維持・回復サポートに従事します。介護記録の作成や看護師の補助業務もあり、幅広い業務を経験することができます。資格保有者が優遇されるためスキルを最大限に活かせる職場です。　　＜柔軟な勤務形態＞　週2〜3日から勤務可能でシフト制を採用しているためライフスタイルに合わせた働き方ができます。週休二日制でプライベートの時間もしっかり確保できます。車通勤も可能で交通手当も実費支給されるため通勤のストレスも軽減されます。　　＜シニア活躍中の職場＞　50代以上のスタッフが多く活躍しており、アットホームな雰囲気の職場です。シニア世代の豊富な経験と知識を活かし、利用者一人ひとりに寄り添った介護ができる環境です。入居者とスタッフの信頼関係が築きやすく、働きがいのある職場です。

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掲載期間 2025/11/19〜2026/02/18

どんな内容もご相談できます

自分の年齢で求人があるか不安
希望の条件通りの求人があるか知りたい
まだ転職を迷っている
今の職場を辞められるか不安

専門領域に特化した転職支援

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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