社会保険労務士業/残業少なめ
社労士事務所の人事労務スタッフ ◯主な業務内容 ・クライアントの給与計算、入退社手続き ・助成金申請 ・規程作成等人事労務 *残業少なめ *年間休日120日 *完全週休2日制(土日祝休み) ともに働ける仲間を募集します。 これまでの経験を活かしてみませんか?
- 年収400万円〜700万円
- 大阪府大阪市平野区背戸口 / 平野駅
- 平均年齢 42.3歳 / 最高年齢 61歳
掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27
社労士事務所の人事労務スタッフ ◯主な業務内容 ・クライアントの給与計算、入退社手続き ・助成金申請 ・規程作成等人事労務 *残業少なめ *年間休日120日 *完全週休2日制(土日祝休み) ともに働ける仲間を募集します。 これまでの経験を活かしてみませんか?
掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27
人事労務業務 ◯主な業務内容 ・顧客対応(電話、来客対応、訪問) ・労働保険、社会保険、就業規則等手続業務全般 ・社会保険労務士業務全般 *年間休日125日 *完全週休2日制(土日祝休み) *マイカー通勤OK(無料駐車場完備) *交通費支給 *賞与あり *退職金あり *残業少なめ これまでの経験を存分に発揮して頂けます。 社労士資格をお持ちの方は優遇します。
掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27
新宿区の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 〈労働保険関係業務〉 ・書類の作成:保険関係成立、保険料計算、会員書発行、他書類作成、ファイリング ・顧客対応:制度の案内、連絡 〈社労士業務補助〉 ・給与計算、労災手続き、算定、労働保険料概算確定、社会保険業務、助成金業務 〈事務組合業務〉 ・労働保険事務組合の運営、事務長候補としての管理業務 シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27
那覇市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 ・給与計算、社会保険の事務手続き ・社会保険労務士業務の補助全般 残業時間の削減に積極的に取り組んでいます 。(毎週水曜日はノー残業デイ) 社会保険労務士試験を受験される方については、受験費用の補助制度があります。 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27
那覇市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 ・お客様や役所等との書類やり取り ・書類作成 ・給与計算 ・その他手続き業務 ・その他事務作業等 ▼WEB面接可(UIJターン歓迎) 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! 従業員それぞれのライフスタイルに合った働き方ができる職場を目指しています!
掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27
横浜市の社労士事務所で社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 ・電話応対 ・社会保険、労働保険など事務作業 ・各種入力作業(全てPC使用) ・給与計算 等 *書類等の提出で外出、事務所訪問あり 社会保険労務士の資格取得を目指す方、スキルアップしたい方(資格の勉強ができます)、 労務総務のキャリアを積みたい方、社会保険手続き等・給与計算経験者の方大歓迎★ 社労士事務所、関連機関での勤務経験者や総務・事務・人事・ 労務部門経験者はこれまでのご自身の経験を活かせる職場であり さらに能力の向上ができる職場です。
掲載期間 2026/03/12〜2026/06/11
千葉県市川市の社労士事務所で社労士補助業務を募集します。 ◯主な業務 ・顧問先企業の社会保険、雇用保険、労災保険の各種手続き ・顧問先企業の給与計算業務 ・労働保険の委託に係る業務 ・労働保険料の納入通知書の発行 ・事務所内の庶務的業務 ※完全週休二日制 ※賞与あり ライフワークバランスがとりやすいです。 今後社労士資格取得を目指す方一緒に働いてみませんか?
掲載期間 2026/03/12〜2026/06/11
千葉市の社労士事務所で社労士補助業務を募集します。 ◯主な業務内容 ・社会保険 ・労働保険の手続の補助 ・電子申請 ・給与計算 ・パソコンを使用した入力業務 ・顧問先企業との連絡対応 ※賞与あり ※完全週休二日制 社労士資格お持ちの方、社労士事務所経験10年以上の方は条件面優遇します! 希望条件・待遇相談して下さい。
掲載期間 2026/03/12〜2026/06/11
横浜市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 ・労働保険、社会保険の手続業務 ・給与計算業務 ・雇用管理関連業務 ・労務トラブル対応 ・人事制度制定 ・就業規則作成、改訂 ・助成金業務 ・人材育成相談 社労士資格お持ちの方、社労士事務所経験10年以上の方は条件面優遇します! 希望条件・待遇相談して下さい。
掲載期間 2026/03/12〜2026/06/11
社会保険労務士事務所で、顧問先担当事務(諸手続き、給与計算等 )を行ってもらいます。 ◯主な業務内容 ・労働保険、社会保険の手続業務 ・給与計算業務 ・雇用管理関連業務 ・労務トラブル対応 ・人事制度制定 ・就業規則作成、改訂 ・助成金業務 ・人材育成相談 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! 従業員それぞれのライフスタイルに合った働き方ができる職場を目指しています!
掲載期間 2026/03/12〜2026/06/11
川口市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 <社会保険労務士補助業務> ○労働保険関係の各種書類の作成・提出(主に電子申請) ○社会保険関係の各種書類の作成・提出(主に電子申請) ○給与計算 ○各種助成金申請書類の作成・提出 ○書類発送の準備(宛名書き・送付状作成など) ○書類の整理(ファイリングなど) ○電話受付・来客対応 ○買い物(切手など)・簡単な雑用 社会保険労務士業務のほか、人事経営コンサルタントなど多様な経験とスキルを身に着けたい方歓迎! 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/05/26〜2026/08/25
杉並区の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ◯主な業務内容 ・既存クライアントの給与計算業務全般 ・社会保険手続き ・労務相談 ・法改正に伴う就業規則の見直し・作成 ・顧問先対応(電話・メール・訪問・WEB) 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! ※年間休日125日 ※駅チカ ※時差出勤、時短勤務 ※連休取得可能 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/05/26〜2026/08/25
渋谷区の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ◯主な業務内容 ・企業から受託した労働・社会保険関連の事務手続き(主に電子申請) ・給与計算 ・労務コンサルティング業務 ・就業規則の作成・改定 ・助成金業務 ・人材育成相談 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! ※年間休日125日 ※駅チカ ※賞与あり シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/05/26〜2026/08/25
この度の業務拡大に合わせ、長く一緒に働ける仲間を募集させてい ただきます。顧問先様を発展させる喜びを共有し、ご自身の成長と 豊かな人生を、共に実現したいと思っております。 【主な仕事内容】 ・社会保険および労働保険手続きの代行業務 ・給与計算業務 ・顧問先対応 ※通勤用駐車場あり 仕事のスケジュールが立てやすい為、自分のペースで仕事を調整できます。子どもさんの学校行事、親御さんの介護、社労士等の勉強中の方など、仕事と両立しやすい職場です。 従業員それぞれのライフスタイルに合った働き方ができる職場を目指しています!
掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27
那覇市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 ・入社、退職に関する手続き ・給与計算 ・PC入力 ・書類作成 ・電話対応 ・その他雑務 シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/04/10〜2026/07/09
福岡市の社労士事務所で社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務内容 ・労働保険 ・社会保険の手続き補助 ・給与計算 ・就業規則作成補助 ・助成金申請書類の作成補助 ・外勤業務(役所、お客様先) ・電話・来客応対 ・庶務全般。 自転車通勤可です。(無料駐輪場あり)自転車で通勤の場合でも 自宅からの距離に応じた通勤手当の支給をします。 社会保険労務士有資格者、社会保険労務士を目指し勉強中の方、 歓迎します。 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/04/10〜2026/07/09
社労士補助業務 ◯主な業務内容 ・労働・社会保険の手続き ・算定基礎届、賞与支払届 ・就業規則の作成、改訂手続き ・労務相談対応 ・給与計算業務 ・助成金の手続き ・電話、メール、来客の対応 *年間休日123日 *完全週休2日制(土日祝休み) *駅チカ *賞与あり *交通費支給 事務所をこれからともに盛り上げていける方を募集します! 年代にかかわらず、スキルや経験が十分にある方、ぜひご応募お待ちしております。
掲載期間 2026/04/19〜2026/07/18
社労士事務所の事務スタッフ募集 ◯主な業務内容 ・顧問先様の労働、社会保険の事務 ・給与計算業務 ・電話対応 *残業少なめ *毎週土日休み *年間休日125日 *交通費実費支給(上限無し) シニア世代のベテランスタッフが活躍する職場です! 経験やスキルを活かせる、実力のある方にこそおすすめしたい事務所です!
掲載期間 2026/03/18〜2026/06/17
社会保険労務士補助スタッフ募集 ◯主な業務内容 ・労働保険、社会保険手続き ・給与計算業務 ・顧客対応等(顧客訪問含む) ・データ入力(Excel、Word使用) *賞与あり *交通費支給 *年間休日125日 *毎週土日休み 社労士事務所経験のある方限定の募集です。 経験豊富なシニア世代の社労士事務スタッフが活躍中の職場です!
掲載期間 2026/03/18〜2026/06/17
茨城県つくば市の社労士事務所で社労士補助業務を募集します。 ◯主な業務 ・電話対応、パソコン入力作業 ・給与計算、その他書類作成等 ・公共機関等への書類提出 ・社会保険労務士業務に関する付帯作業 ※賞与あり ※車通勤可 シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/03/09〜2026/06/08
新宿区の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ◯主な業務内容 ・労働保険、社会保険の手続業務 ・給与計算業務 ・雇用管理関連業務 ・労務トラブル対応 ・人事制度制定 ・就業規則作成、改訂 ・助成金業務 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! ※年間休日120日 ※マイカー通勤可 シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。
掲載期間 2026/04/09〜2026/07/08
横浜市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ベテラン経験者の募集です。 ◯主な業務 ・社会・労働保険手続きの代理代行業務 ・給与計算業務 ・データの入力・書類や帳簿の作成 ・電話対応、メール対応、郵送対応等 ・顧客へのコンサルティング業務(電話・メール ・顧客先への訪問 (顧客は神奈川県内の従業員20~30名規模の企業が中心です。) *年1回健康診断実施 しております。 *営業ノルマ等はありません 。 *仕事をしながら社労士資格取得、独立を目指せます. シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。
掲載期間 2026/04/09〜2026/07/08
ベテラン社労士募集中です。 ◯主な業務内容 ・社会保険、労務に関する事務(電子申請含む) ・給与計算 ・請求領収事務、案件管理事務 ・雑務(郵送、入力作業、書面作成、ファイリング、備品管理・発注等) ・電話/メール対応 ・顧問先対応(法的な助言など) 資格保有者、社労士業務経験が10年以上の方は優遇します。 条件面、待遇面等ご相談ください。 コミュニケーション能力、 *マイカー通勤について:駐車場なし(自己確保・自己負担)
掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06
高知市の社労士事務所で、社労士業務ができる方急募! ◯主な業務内容 ・顧問先企業の労働保険・社会保険 関係の書類作成及び給与計算業務 ・顧問先企業へ訪問 ・電話応対、来客対応 ・人事制度制定 ・助成金業務 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! ※年間休日124日 ※マイカー通勤可能 ※賞与年2回 今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06
徳島市の社会保険労務士業務に関する求人です。 ◯主な業務内容 ・給与計算業務(出勤簿チェック、集計、給与システムへのデ ータ入力業務) ・労務手続き業務(インターネットによる入退社の 手続き業務) ・書類内容のチェック 完全週休2日制、休暇制度も充実し、ワークライフバランス重視の働き方が可能です! ※年間休日118日 ※マイカー通勤可 シニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。
掲載期間 2026/05/08〜2026/08/07
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30日以内の新着求人数 5件
50歳以上正規雇用就業人数1,146万人
・就業人数798万人
・就業人数348万人
・50代847万人
・60代240万人
・70歳以上58万人
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年