シニアの求人・転職・派遣情報 - 愛知県春日井市高蔵寺駅(2ページ目)

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愛知県 春日井市 高蔵寺駅の求人・転職(2ページ目)

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訪問看護ステーションでの介護事務業務〜中高年活躍中☆週休2日制〜

春日井市の訪問看護ステーションにて介護事務スタッフ募集中です! ベテランスタッフ活躍中です! 培ってきた経験で若手を一緒に育てていきませんか? *業務内容* ①来客対応・電話対応 ②レセプト業務 ・介護報酬請求書作成 ③施設管理 ・設備トラブル対応 ・備品発注 *ポイント* ・週休2日制 ・中高年活躍中 ・交通費支給 皆様のご応募お待ちしております! \まずはお気軽にお問い合わせください/

医療事務・受付 (介護・福祉施設での医療事務・受付) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜300万円 時給1,000円〜1,400円 
愛知県春日井市高蔵寺町 / 高蔵寺駅
平均年齢 42.1歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 医療事務・受付

おすすめポイント

<雇用形態の多様性> この求人は正社員、契約社員、アルバイト・パート、派遣社員と多様な雇用形態を提供しています。ライフスタイルやキャリアのニーズに合わせた働き方が可能です。  <中高年の活躍> 募集しているのは、医療事務経験またはレセプト実務経験が5年以上ある方です。経験豊富な中高年の方が活躍中で、ベテランとして若手の育成にも関わることができる環境です。  <勤務条件> 週休2日制を採用しており、年間休日は115日です。また、通勤手当が実費支給されるなど、働きやすい条件が整っています。勤務地は高蔵寺駅から近く、アクセスも良好です。

掲載期間 2025/11/17〜2026/02/16

社会保険労務士【50代活躍中・長期で働ける方募集中】

〜50,60代の社労士募集中〜 環境の良い事務所でぜひ一緒に働きましょう! *業務内容* ・社会保険の手続業務関連 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・助成金業務 *備考* ・週休二日制 ・社会保険完備 ・残業少なめ ・シニア世代の採用を活発的に行っています 長年の経験をぜひ活かして頂ける方ぜひご応募下さい♪ 年齢は関係ありません!

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収350万円〜600万円 
愛知県春日井市不二ガ丘 / 神領駅
平均年齢 48.6歳 / 最高年齢 58歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<経験者歓迎・環境の良い事務所での社労士募集> 春日井市不二ガ丘の社会保険労務士事務所が50,60代の社労士を長期で募集しています。業務内容は社会保険手続きから労務トラブル対応、就業規則作成、給与計算、雇用管理、人材育成相談まで多岐にわたります。週休二日制で残業も少なめ、シニア世代の方の採用を積極的に行っています。  <優れた勤務条件> 給与は年収350万円〜600万円で、通勤手当も実費支給。週5日勤務で、月10時間程度の残業が見込まれます。社会保険完備や福利厚生が整っており、シニア世代でも安心して働ける職場環境です。  <魅力的なポイント> 春日井市の事務所は男性6:女性4のアットホームな雰囲気です。経験豊富な方の応募を歓迎し、年齢に関係なく活躍できる環境です。長年の経験を活かして、事務所での社労士業務に貢献しませんか?

掲載期間 2025/11/17〜2026/02/16

中高年活躍中!社会保険労務士募集中◯車通勤可能です◯

☆社労士事務所でシニア世代の経験者の方募集中☆ 〜中高年活躍中・長期勤務可能な方を求めています〜 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・助成金業務 等 まずはお気軽にお問い合わせください♪ お待ちしております!!

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収350万円〜600万円 
愛知県春日井市中央台 / 高蔵寺駅
平均年齢 46歳 / 最高年齢 46歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<中高年の方歓迎!車通勤可能な社会保険労務士募集> シニア世代の方々の経験を活かし、社労士事務所でのお仕事をお待ちしています。車通勤OKでアクセスも便利な環境で、中高年の方々が活躍できる場を提供しています。  <幅広い業務でスキルアップ> 人材制度制定、労務トラブル対応、就業規則作成から雇用管理、人材育成相談、社会保険の手続業務、給与計算、助成金業務など、多岐にわたる業務を担当します。経験を活かしてスキルの向上が期待できます。  <働きやすい条件と充実の福利厚生> 週5日の勤務で土日祝休み、残業も月10時間程度でワークライフバランスを重視しています。年収350万円〜600万円、実費支給の通勤手当、雇用・労災・健康・厚生など福利厚生も整っています。お気軽にお問い合わせください。

掲載期間 2025/11/11〜2026/02/10

アットホームな環境で働けます◎社労士募集中▽プライベート充実可能

愛知県春日井の社労士事務所で社労士経験者の方募集中! 社会保険完備◁ 〜業務内容〜 ◯社会保険、労働保険の手続き ◯就業規則 ◯助成金申請 ◯アウトソーシング ◯建設業許可申請 ◯経営事項審査、入札参加資格申請 等 〜特徴〜 ◯アットホームな雰囲気 ◯お客様目線のやさしい対応 ◯週休2日制 ベテラン社労士さん募集中です◁ まずは、お気軽にお問い合わせください◁◁

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
愛知県春日井市高森台 / 高蔵寺駅
平均年齢 54.1歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<アットホームな雰囲気の社労士事務所> 春日井市の社労士事務所で、社労士経験者の方を募集中です。社会保険完備で、お客様目線のやさしい対応を心掛けています。週休2日制でプライベートも充実可能。アットホームな環境で長く働ける場所です。  <やりがいのある業務内容> 社労士業務全般をお任せします。社会保険や労働保険の手続きから就業規則作成、助成金申請など、幅広い業務に携われます。お客様との信頼関係を大切にし、やりがいを感じながら働ける環境です。  <経験豊富なベテラン社労士を求めて> アットホームな雰囲気の中で、経験豊富な社労士を募集しています。年齢よりも経験や人柄を重視した採用です。給与や福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。

掲載期間 2025/12/11〜2026/03/10

29の求人があります (26~29件を表示中)

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  • 今の職場を辞められるか不安

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

愛知県 春日井市 高蔵寺駅の給与

平均年収 400万円

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年