施工管理週休2日制の求人・転職・派遣｜シニアジョブエージェント

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施工管理週休2日制の求人・転職

1346件 2026年01月25日更新

建築施工管理業務《中高年活躍中・地元案件多数》

建築施工管理業務工事案件は公共、民間工事どちらもございます。・施工管理(品質、安全、工程)※原価管理できれば尚可・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作必須ではありません！) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務・職人手配、協力業者打ち合わせ等・その他建築工事に関する付随業務を行います。 50代60代ベテラン中高年スタッフ多数活躍中！！！中高年、ベテラン層、ブランクある方のご応募もお待ちしてます。経験さえあれば年齢は選考対象になりません。定年後の方もぜひご応募下さい！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収500万円〜650万円　
: 兵庫県加古郡播磨町古田 / 播磨町駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜手応えのある仕事＞　地元案件が豊富で、公共・民間工事に携わる建築施工管理業務です。品質・安全・工程の施工管理や書類作成、見積書・積算業務に挑戦できます。自身の経験を活かし、地域社会に貢献できるやりがいがあります。　　＜ベテラン層の活躍＞　50代60代のベテラン中高年スタッフが多数活躍中です。年齢にとらわれず、経験を大切にする環境で、中高年やブランクのある方も歓迎しています。安定した仕事と、ベテランたちとの協力体制があります。　　＜働きやすい条件＞　車通勤OKで、無料駐車場完備しています。建設業の現場状況による土曜出勤も柔軟に対応できます。年収500〜650万円と、しっかりとした給与体系です。充実の福利厚生で、安心して働ける職場です。

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掲載期間 2026/01/25〜2026/04/24

土木施工管理《中高年活躍中、橋梁上部工経験者積極採用中》

土木施工管理業務をお願いします。案件（新東名高速道路海老名ジャンクション関連工事）※橋梁・PC構造物・測量・業者手配・施工管理（工程・安全・品質・原価）・書類作成・施工図修正 ◎50代技術者活躍中 ◎ベテランの施工管理経験者歓迎

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都中央区佃二丁目 / 越中島駅
: 平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 68歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜中高年技術者活躍中の土木施工管理＞　新東名高速道路海老名ジャンクション関連工事の土木施工管理を募集しています。橋梁やPC構造物の施工に携わり、測量や業者手配、施工管理、書類作成などを担当します。50代以上の技術者が活躍中で、ベテランの経験者を歓迎しています。　　＜給与と労働条件＞　年収は450〜600万円で、通勤手当は全額支給されます。週5日勤務で、土日祝日は休みとなります。夏季や年末年始などの休暇も充実しており、働きやすい環境が整っています。　　＜安定した企業環境＞　橋梁工事を中心に施工管理を行う企業で、従業員数は300人と安定した組織です。禁煙対策も徹底しており、安全で快適な職場環境が整っています。所在地は東京都中央区佃二丁目にあります。

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掲載期間 2026/01/25〜2026/04/24

50代以上の土木施工管理経験者活躍中【即日勤務の方給与優遇】

◎即戦力土木施工管理経験者歓迎（50代以上活躍中企業）＊休日出勤別途支給＊重仮設資材の打込・引抜、架け払い工事の施工管理業務＊駅チカ、交通費全額支給 ◎50代以上活躍中 1級土木施工管理保持者・直近施工管理経験者待遇ありご応募お待ちしております。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収500万円〜700万円　
: 東京都江東区東陽 / 東陽町駅
: 平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜50代以上の経験者優遇の土木施工管理＞　即戦力として活躍できる土木施工管理経験者を募集しています。重仮設資材の施工管理業務や架け払い工事の監督などを担当します。50代以上の方々が活躍中で、1級土木施工管理技士をお持ちの方や直近施工管理経験者には特別待遇があります。　　＜給与優遇と充実した労働条件＞　年収は500万円〜700万円で、通勤手当は全額支給されます。休日出勤別途手当も支給され、駅チカの好立地に位置しています。週5〜6日の勤務で、月曜から土曜までの就業となります。休日も充実しており、ワークライフバランスを重視しています。　　＜安心して働ける企業＞　事故や災害を事前に防ぐために重仮設事業や補強土事業を展開し、安全性を考慮した施工管理を行っています。従業員数も多く、安定した雇用環境で長期間働ける環境が整っています。

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掲載期間 2026/01/25〜2026/04/24

建築施工管理【60歳以上活躍中】

建築事務所で、現場監督業務や書類作成等をお願いします。 ◯主な業務内容・工事の進捗/コスト/安全/品質管理・積算・書類作成・整備（許可申請書や近隣挨拶状の作成など）・図面等作成や現場アプリへのアップ・お客様や協力業者への連絡取次ぎ建築施工管理経験が10年以上ある方は優遇します。待遇面や条件面等、お気軽にご相談ください。ベテランスタッフが活躍中の職場です！年齢に関係なく活躍できる場が整っています。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 兵庫県尼崎市武庫之荘 / 武庫之荘駅
: 平均年齢 46.0歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高収入で安定したキャリア＞　建築施工管理のポジションで、高収入が期待できる点が魅力です。これまでの施工管理の経験を活かし、安定した収入を得ることができ、賞与制度もあるため、モチベーションを維持しながら働けます。　　＜ワークライフバランスを考慮した働き方＞　週休2日制で、月の残業が10時間程度と少なく、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境です。駅近の職場で、通勤も便利です。長期で無理なく働ける職場環境が整っており、50代以上の経験豊富な方も多く活躍しています。　　＜70代まで活躍できるフレキシブルな職場＞　70代の方でも活躍できる職場環境があり、長年の経験を持つシニア層にとって理想的な働き場所です。建築施工管理技士の資格は必須ではありませんが、持っている方は優遇されるため、スキルや知識を十分に活かして貢献することができます。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

木造施工管理業務！中高年活躍中◎年間休日125日◎

木造施工管理業務が出来る方の募集です。シニア層活躍中です！【業務内容】・施工管理全般（工程、安全、品質、原価等の管理業務）・総合工程計画の作成から図面のチェック・修正、提出書類の作成・資材発注、職人の手配など予算管理・お客様との打合せ【案件】・戸建て・集合住宅（木造/RC造) ・新築注文住宅・リフォーム・取引先企業建築物件「楽しくお家を造ってほんわかな暮らし」をキャッチフレーズに、東京都内、神奈川県内中心での木造施工管理をお願いしています。今までの経験を活かして働ける方募集です！皆様のご応募、お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収450万円〜600万円　
: 神奈川県大和市林間 / 中央林間駅
: 平均年齢 50歳 / 最高年齢 78歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜木造施工管理のプロを募集＞　神奈川県大和市林間での木造施工管理業務になります。中高年が活躍中で、経験者を歓迎します。建築プロジェクトの施工管理全般を担当し、工程、安全、品質、原価の管理からお客様との打合せまで幅広い業務に携わります。　　＜案件のバリエーション＞　戸建て、集合住宅、新築注文住宅、リフォームなど様々なプロジェクトがあります。お客様の「楽しくお家を造ってほんわかな暮らし」を実現するお手伝いをお願いします。　　＜求めるスキルと経験＞　普通自動車運転免許と2級・1級施工管理者の資格が必要です。経験者優遇で、運転免許や施工管理者資格をお持ちであれば、中高年からシニアの方も大歓迎です。木造施工管理の経験を活かして新しい挑戦をしませんか。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

施工管理（完全週休2日制）

群馬県前橋市の建設会社で建築施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・施工図の作成・修正＊マイカー通勤OK／会社駐車場無料＊完全週休2日制＊残業少なめ現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 群馬県前橋市荒口町 / 前橋駅
: 平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜50代以上のベテラン歓迎＞　50代から60代の経験者が多数活躍中の職場で、これまでの建築施工管理の経験を活かせる環境です。経験を積んできた方にとっては、即戦力として力を発揮できる職場です。　　＜マイカー通勤と完全週休二日制で働きやすい＞　車通勤が可能で駐車場も無料提供されており、通勤が便利です。さらに、完全週休二日制が採用されているため、土日祝にしっかり休め、仕事とプライベートを両立できる点も魅力です。　　＜高給与と充実した福利厚生＞　年収500万円から800万円という高い給与水準に加え、賞与や各種保険制度も整っています。育児休業取得実績もあり、家庭と両立した働き方が可能です。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

建築施工管理/賞与あり

愛知県で建設会社の建築施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・職人、資材の手配・施工図の作成・修正・書類作成、近隣住民対応、社内会議など現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！＊賞与あり＊昇給制度あり＊車通勤OK ＊無料駐車場あり＊50歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 愛知県大府市中央町 / 大府駅
: 平均年齢 53.4歳 / 最高年齢 77歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した環境＞　高水準な年収、賞与年2回（計3.80月分）、昇給制度ありと安定した給与・福利厚生が魅力です。中高年のベテランスタッフも活躍中で、長期的に働ける環境が整っています。　　＜勤務地の利便性＞　駅近く、車通勤OK。無料駐車場が完備されており、通勤が便利でストレスフリーです。　　＜業務内容と役割＞　施工管理の経験を活かせる役割で、工事の進捗・コスト・安全・品質管理など多岐にわたる業務に携われます。経験を活かしてさらに成長できるポジションです。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

弱電案件中心の施工管理《中高年活躍中/完全週休二日制/長期雇用可》

関西エリアを中心に防犯カメラ設置の現場監督業務をお任せいたします。 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ・協力会社の手配・資材発注・見積もり、積算・施工管理業務（安全・工程・品質・原価）・竣工図書作成・CADでの図面修正業務 ※ベテランシニア歓迎（50代、60代の技術者活躍中。）

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収450万円〜600万円　
: 大阪府吹田市江坂町 / 江坂駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜ベテランシニア歓迎・弱電案件に特化＞　電気工事施工管理業務において、特に弱電案件に焦点を当てた現場監督業務を担当します。防犯カメラ設置プロジェクトを中心に、経験豊富な技術者が中高年層として活躍しています。50代や60代の方々も大歓迎です。　　＜幅広い業務に携わりながら週休2日制＞　発注者との打ち合わせ、協力会社の手配、資材発注、見積もり、積算、施工管理業務（安全・工程・品質・原価）、竣工図書作成、CADでの図面修正業務など、プロジェクト全般に携わります。完全週休2日制を導入し、土日祝や夏季休暇、年末年始、GWなどの休息を重視した働き方が可能です。　　＜豊富な経験を活かした高待遇＞　電気工事業界での経験を最大限に活かし、年収450万円〜600万円といった魅力的な給与体系を提供しています。通勤手当は全額支給し、雇用・労災・健康・厚生の福利厚生も整っています。中高年の方々が安心して活躍できる環境が整っています。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

管工事施工管理（完全週休2日）

東京都北区の建設会社で管工事施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容現場での舞台装置の施工管理業務です。・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・Auto-CADを使用して図面の作成・発注者との打ち合わせ・職人、資材の手配＊完全週休2日＊駅チカ＊賞与あり現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都北区田端新町 / 田端駅
: 平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高年齢者の活躍＞　この企業では50代から70代のベテランが活躍しており、年齢を問わずスキルを生かせる環境です。長年の管工事施工管理経験を持つ方が、即戦力として活躍できるフィールドが整っています。　　＜働きやすい労働条件＞　完全週休2日制で、残業が少ないためワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、駅からのアクセスも良好で通勤も便利です。休日や勤務時間が安定しているため、プライベートとの両立がしやすい職場環境です。　　＜充実した待遇と福利厚生＞　賞与が年2回支給されます。通勤手当や各種社会保険、退職金制度も整備されており、経済面や将来の安定が確保されています。福利厚生が整っているため、長期的なキャリアを考える方にとって魅力的な条件です。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

電気施工管理　【シニア活躍中、電気施工管理技士】【中高年活躍中】

＊電気工事の現場管理及び工程管理業務全般、現場代理人を行います。案件：電気・消防・通信等・施工管理(品質、安全、工程管理)、書類作成・施工図作成・加筆修正・予算、見積もり/積算業務・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務・その他電気工事に関する付随業務を行います。資格者、経験者の募集になります。シニア歓迎。50〜60代活躍中です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員

: 年収500万円〜800万円　
: 福島県二本松市上長折字鈴木内 / 二本松駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者優遇・資格保有者歓迎＞　普通自動車運転免許を持ち、電気工事施工管理の経験や玉掛や移動式クレーンの有資格者を歓迎しています。土木施工管理者2級以上の資格保有者も尚可とされています。　　＜安定した給与・福利厚生＞　月額450,000円〜550,000円の給与に加え、全額支給の通勤手当と年2回または20万円〜40万円の賞与があり、雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が充実しています。　　＜働きやすい勤務条件＞　週5〜6日の勤務で、休日は土曜日隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GWなどが設定されています。就業時間は08:00〜17:00で、100分の休憩時間があり、時間外勤務は月平均10時間程度です。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

土木施工管理業務☆60代の方も活躍中/安定企業/受注拡大中☆

現場管理及び施工管理業務全般を行います。  ・測量、墨出し、丁張り設置  ・施工管理(品質、安全、工程・原価)  ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等)  ・施工図作成  ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)  ・取引先との打ち合わせ  ・職人手配、協力会社との打ち合わせ  ・その他建築工事に関する付随業務を行います。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収500万円〜650万円　
: 埼玉県羽生市南 / 羽生駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜多彩な業務内容＞　測量や墨出し、丁張り設置などの作業から施工管理全般を担当します。品質管理や安全管理、工程や原価管理など、建設工事に関する幅広い業務が含まれます。　　＜充実の待遇＞　正社員または契約社員としての勤務で、年収は500万円〜650万円となっています。寮や社宅の提供もあり、週休2日制で安定した働き方が可能です。賞与は年2回支給されます。　　＜必要な経験・資格＞　1級または2級土木施工管理技士の資格と普通自動車運転免許が必要です。土木施工管理業務の経験は10年以上必要です。学歴は不問です。中高年の方も積極的に採用されています。

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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

リフォーム工事施工管理経験者活躍中~50代以上必見~

50代以上の内装施工管理経験者優遇 ~施工管理業務や運転業務~ ＊業務内容＊・内装工事施工管理業務(現場監督) 施工管理(工程・安全・品質・原価) 見積もり、積算、各種書類作成、施工図修正・運転業務＊備考＊・車通勤可能(社用車支給) ・完全週休二日制(火曜,水曜) ・残業なし ◎50代以上の施工管理経験者条件面優遇 ◎無資格者でも施工管理経験者があればご応募お待ちしております

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収350万円〜500万円　
: 栃木県小山市城東 / 小山駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者重視の安定職場＞　50代以上の豊富な内装施工管理経験者が多数活躍中です。経験を活かして施工管理業務や運転業務に携わり、確かな技術力を発揮できる環境となっています。　　＜充実の労働条件＞　完全週休二日制（火曜、水曜）でプライベートも充実しています。残業なしの働きやすい環境で、車通勤可能な上に社用車支給します。通勤手当も全額支給され、快適な通勤が実現できます。　　＜条件面優遇＞　50代以上の経験者を積極的に歓迎です。資格がなくても経験者であれば応募可能です。安心して働ける環境で、スキルを活かして更なるキャリアアップが期待できます。

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掲載期間 2026/01/23〜2026/04/22

建築現場管理スタッフ/社宅あり

埼玉県の建設会社で建築施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・職人、資材の手配・施工図の作成・修正・書類作成、近隣住民対応、社内会議など昇給制度あり！努力が評価されます！＊賞与あり＊昇給制度あり＊車通勤OK ＊社宅あり＊50歳以上活躍中＊60歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 埼玉県越谷市船渡 / せんげん台駅
: 平均年齢 50.3歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した収入とキャリアの評価＞高水準な給与で高収入が期待でき、昇給や賞与制度もあり、努力がしっかりと評価されます。キャリアアップを目指す方に最適です。　　＜ライフスタイルに柔軟対応＞社宅完備や車通勤が可能なため、勤務地までの移動や住居の心配が不要です。特に遠方の方や転居を検討している方に大きなメリットです。　　＜シニア世代が活躍できる環境＞中高年のスタッフが多数活躍中で、年齢に関係なく経験を活かせる環境が整っています。長期的なキャリアを希望する方におすすめです。

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掲載期間 2026/01/23〜2026/04/22

プラント設備施工管理《転勤なし・中高年活躍中》

尼崎市内施工現場に常駐して安全指導、書類作成、現場サポート等を行っていただきます。 ●環境関連施設設備工事（バイオマス発電設備、ゴミ焼却場、リサイクルセンター、下水処理場、浄水場、産業廃棄物処理場など）・現場管理（安全・工程・品質・原価）・各種書類作成・協力会社の手配・資材発注・見積もり、積算・工事竣工検査 ★ベテラン層歓迎（50代〜60代活躍中！！！）

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜600万円　
: 兵庫県尼崎市西長洲町 / 尼崎駅
: 平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した雇用と長期勤務＞　転勤なしで兵庫県尼崎市内での施工管理業務を行うことができ、正社員または契約社員として長期勤務が可能です。　　＜中高年向けの職場環境＞　50代から60代までの中高年層が活躍中で、ベテランの経験を活かせる環境となっています。平均年齢44.2歳から63歳までの幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。　　＜充実した福利厚生と労働条件＞　通勤手当や賞与の支給、福利厚生の整った安心の労働環境です。また、週休2日制や残業が少なめなど、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。

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掲載期間 2026/01/23〜2026/04/22

建築施工管理業務《中高年活躍中・残業少なめ》

○施工管理業務全般業務内容：施工管理(安全・工程・品質)、積算業務、ＣＡＤ施工図作成、各種書類作成等工事案件：公共案件、マンション、ビル等 ●男女とも活躍している職場です資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテラン中高年スタッフ多数活躍中！！！中高年、ベテラン層、ブランクある方のご応募もお待ちしてます。経験さえあれば年齢は選考対象になりません。定年後の方もぜひご応募下さい！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収500万円〜600万円　
: 福岡県久留米市津福本町 / 津福駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜中高年ベテラン歓迎＞　50代60代ベテラン中高年スタッフが多数活躍中です。公共案件やマンション、ビルなど幅広い工事案件に携わります。ブランクがある方や定年後の方も積極的にお待ちしています。　　＜残業少なめ・ワークライフバランス＞　施工管理業務全般を担当しながら、残業はほとんどありません。仕事とプライベートの充実を実現できる環境です。建築施工管理のプロとして活躍できます。　　＜高収入と手当充実＞　年収500万円〜600万円で、1,2級建築士や1,2級建築施工管理技士の資格を保有する方にふさわしい報酬体系です。通勤手当や賞与もしっかり支給され、安定した生活を築けます。

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掲載期間 2026/01/23〜2026/04/22

建築施工管理/社宅あり

東京都の建設会社で建築施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・職人、資材の手配・施工図の作成・修正・書類作成、近隣住民対応、社内会議など現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！＊賞与あり＊昇給制度あり＊車通勤OK ＊社宅あり＊50歳以上活躍中＊60歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都足立区西伊興 / 日暮里舎人ライナー
: 平均年齢 52.2歳 / 最高年齢 73歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した職場環境＞　中高年のベテランが活躍中で、経験を活かせる職場です。社宅や車通勤も可能で、長期的な勤務に適しています。　　＜充実した福利厚生＞　賞与や昇給制度、退職金制度があり、雇用・労災・健康・厚生年金などの社会保険も完備。手厚い福利厚生が魅力です。　　＜働きやすい条件＞　週休2日制で残業も少なめ。最寄駅から近く、車通勤も可能です。年間休日113日で、プライベートも充実させられます。

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掲載期間 2026/01/23〜2026/04/22

土木施工管理/土日祝休み

土木施工現場監督 ◯主な業務内容・土木工事現場の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・職人、資材の手配・事務処理業務（パソコン使用）＊土日祝休み、年間休日122日＊賞与あり＊社宅完備＊交通費支給これまで積み上げてきた経験・スキルを存分に活かして活躍していただけます。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 北海道苫小牧市錦町 / 苫小牧駅
: 平均年齢 34.2歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜ワークライフバランス重視の環境＞　完全週休2日制で土日祝休み、年間休日は122日と充実。GWやお盆、年末年始の長期休暇もあり、しっかりとリフレッシュしながら働けます。仕事とプライベートを両立しやすく、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。　　＜経験を活かせる＞　土木施工管理経験5年以上の方を募集。これまでの経験やスキルを正当に評価し、即戦力として活躍していただけるポジションです。資格保有者はさらに優遇します。　　＜働きやすい職場体制と福利厚生＞　苫小牧駅から近く通勤便利。車通勤も可能で、無料駐車場や単身・世帯用の社宅も完備しており、遠方からの転居にも対応。さらに雇用・健康・厚生など社会保険も完備しており、安定した勤務環境が整っています。

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掲載期間 2026/01/23〜2026/04/22

1346件の求人があります (1～25件を表示中)

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ご利用者の声シニアジョブエージェントを利用して施工管理で転職成功した方の声

総合ご利用満足度

4.8

62歳/男性
埼玉県・電気工事施工管理

転職依頼を行なってから直ぐに私の転職条件に合った求人情報を頂き、また面接の段取りも早かったのでとても信頼出来ました。転職先についても依頼から直ぐに紹介された会社様から内定を受けて転職が出来ました。これも御社様が私の様な転職者に親身になって対応頂けたからだととても感謝しています。これが人生最後の転職となると思いますので、悔いが残らない様に採用して頂いた会社様で今までの社会経験を活かしながら頑張りたいと思います。この度は本当に有難う御座いました。

72歳/男性
東京都・建築施工管理

この度は色々とお世話に成り、有難う御座いました。

74歳/男性
福岡県・電気工事施工管理

この度は、大変お世話になりました、対応も良かったです、ありがとうございました、今後とも宜しくお願い致します。

74歳/男性
東京都・電気工事施工管理

素早い紹介先企業紹介は待つ身としてありがたく思いました。

72歳/男性
香川県・建築施工管理

お世話になります。ここ６か月は、１か月の試験採用、数回の面談今回、やっと決まったという感じです。ありがとうございました

50歳/男性
徳島県・建築施工管理

希望以上の内定を頂き感謝しております。
迅速な対応ありがとうございました。

71歳/男性
北海道・建築施工管理

この度は、ありがとうございます。速い対応で感謝しています。これからも宜しくお願いします。

74歳/男性
千葉県・設備施工管理

条件に合う職場を紹介して、いただき
本当にありがとうございました。

68歳/男性
長野県・土木施工管理

こちらの納得出来る条件で斡旋して頂きありがとう御座いました。
次回もお願いします。

66歳/女性
愛知県・建築施工管理

大変スムースに対応して頂き、希望に叶った転職をする事ができました。
ありがとうございました時は

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人数は、2025年12月末時点で週休2日制の募集が1,320件あります。土木施工管理の募集は369件となり、建築施工管理の募集は606件、電気工事施工管理の募集は183件、設備施工管理の募集は157件、内装施工管理の募集は62件になります。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

施工管理週休2日制の給与

平均年収 525万円

施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

・60代の就業者数16万人

・70代の就業者数5万人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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