建設業
【50代、60代ベテランシニア歓迎】経験者や資格保有者の募集となります。 河川、道路改良、送水管布設等の民間・公共の土木工事の現場監督を担当していただきます。 ・現場施工管理(工程・安全・品質・原価) ・各種書類作成 ・現場業者との打ち合わせや指示出し ・その他付随する業務
- 月給30万円〜35万円
- 茨城県常総市大房 / 南石下駅
- 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 60歳
掲載期間 2025/12/03〜2026/03/02
【50代、60代ベテランシニア歓迎】経験者や資格保有者の募集となります。 河川、道路改良、送水管布設等の民間・公共の土木工事の現場監督を担当していただきます。 ・現場施工管理(工程・安全・品質・原価) ・各種書類作成 ・現場業者との打ち合わせや指示出し ・その他付随する業務
掲載期間 2025/12/03〜2026/03/02
【建築施工管理業務】 発電設備設置工事に伴う建築施工管理業務(工程、安全、品質、原価)を担当していただきます。 ・設備の設置や配線、配管などの施工図の作成 ・工事計画の策定 ・機器・資材等の発注 ・予算管理、安全管理 ・協力会社の技術者の管理、指示 ・他の工事会社との調整、検査、引き渡しなど ・その他工事に付随する業務全般 残業手当、家族手当、住宅手当、資格手当等各種手当てあります。 今回経験者や資格保有者の募集となります。 培ってきた豊かな知識や技術を存分に発揮できます。 50代60代のベテランシニアの方大歓迎です。
掲載期間 2025/11/30〜2026/03/01
茨城県の建設会社で設備施工管理スタッフ募集中! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 残業少なめで、働きやすい職場です。 *賞与あり *昇給制度あり *車通勤OK *50歳以上活躍中 *60歳以上活躍中
掲載期間 2025/10/18〜2026/01/17
〜50代以上管工事施工管理業務希望者急募企業〜 ベテランスタッフ活躍中! ◎案件:民間/公共 両方 (給排水・衛生/住宅)(土木・管) *業務内容* ・管工事施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 *ポイント* ・週休2日制 ・社用車あり ・社保完備 ・交通費実費支給 ご応募お待ちしております!
掲載期間 2025/11/15〜2026/02/14
◎建築設備工事に関する設計業務をお任せします。 ・建築設備システムの設計 ・空気調和設備 ・衛生給排水設備工事等 ★シニア層歓迎(40代、50代活躍中) 年齢は一切問いません。 「まだまだ活躍したい」「培った経験を活かしたい」とお考えの方へ 一人ではなくチームで業務を行っていただきます。 お気軽にご応募くださいませ♪
掲載期間 2025/10/11〜2026/01/10
・設備施工管理(2〜3ヶ月ほどの短期、継続可能) 空調設備を管理、現場代理人を行って頂きます。 施工図・竣工図作成、写真管理、墨出し等を中心に現場を統括して頂きます。 法人向け。ビルや工場、飲食店や病院などを現場に向かって頂きます。
掲載期間 2025/10/01〜2025/12/31
シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。
いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。
シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎
60歳以上歓迎
70歳以上歓迎
シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所
管理・事務
施工管理
建設コンサル
設計事務所・建築士
薬剤師
医師
自動車整備士
調理
保育士
介護
看護師
弁護士
社労士事務所
医療事務・受付
工場・製造
・50代の就業者数1,120人
・60代の就業者数1,070人
・70代の就業者数220人
e-Stat 令和2年国勢調査 配管従事者数
茨城県の有効求人倍率 1.52倍
全国平均 1.26倍
茨城県の50歳以上の就業人数51万人
茨城県の50歳以上の就業率37.0%
・50代28万人 (就業率 77.4%)
・60代16万人 (就業率 43.8%)
・70歳以上6万人 (就業率 9.6%)
・正規雇用18万人
・派遣社員9,300人
・パート・アルバイト6万人
・契約社員1万人
・正規雇用5万人
・派遣社員4,100人
・パート・アルバイト6万人
・契約社員2万人
・正規雇用1万人
・派遣社員2,700人
・パート・アルバイト3万人
・契約社員4,800人
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年