施工管理の求人・転職・派遣 - 兵庫県養父市

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

養父市施工管理の求人・転職・給料

2件 2025年04月06日更新

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電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

【電気工事施工管理】募集大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの工事現場に携わって頂きます。【仕事内容】電気工事施工管理業務・打合せ・施工図の作成・工事の工程、品質、安全管理・見積もり書の作成電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。【有資格者優遇】・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 兵庫県養父市浅野 / 八鹿駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 69歳

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掲載期間 2025/03/22〜2025/06/21

土木施工管理《中高年活躍中・交通費全額支給》

施工管理 / 土木施工管理

土木施工管理スタッフ募集! 弊社では保線工事、土木工事、建設工事など建設業界で様々な種別の仕事をしています。そのために様々な職場をお任せしたいと考えております。 60代や70代もまだまだ現役で頑張っていますし、土木施工管理経験者の方大歓迎です。〈仕事内容〉工事を始めるために計画を立てることからそのスケジュールの管理、工事現場に入り打ち合わせに入ったりとすべての流れを管理をお願いします。〈特徴〉 10代から70代と年齢層は幅広く、従業員たちの中で職人達の技術や経験を共有しております。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　
: 鳥取県八頭郡八頭町久能寺 / 郡家駅
: 36.7歳 / 最高年齢 71歳

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掲載期間 2025/02/18〜2025/05/17

専門領域に特化した転職支援

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人数は、2025年3月末時点で兵庫県養父市に132件あります。土木施工管理の募集は45件となり、建築施工管理の募集は62件、電気工事施工管理の募集は31件、設備施工管理の募集は19件、内装施工管理の募集は3件になります。
また歓迎年齢別に見ると、50歳以上歓迎の求人数は156件、60歳以上歓迎の求人数は150件、70歳以上歓迎の求人数は25件あります。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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兵庫県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (兵庫県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

兵庫県の有効求人倍率 1.13倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (兵庫県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）※養父市のデータがないため、兵庫県のデータを表示しています

兵庫県の50歳以上の就業人数96万人

兵庫県の50歳以上の就業率37.6%

年代別就業状況(兵庫県)

・50代55万人 (就業率 77.3%)

・60代30万人 (就業率 45.8%)

・70歳以上11万人 (就業率 9.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用36万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト13万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用9万人

・派遣社員6,500人

・パート・アルバイト12万人

・契約社員3万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員4,800人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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