管工事施工管理技士《中高年活躍中・残業少なめ》
給排水設備工事の施工管理業務 ・工程管理、品質管理、現場管理 ・下請け管理、打合せ 空調及び給排水の経験者募集 今までの経験を活かして頂けるベテラン50〜60代の方をお待ちしております。 是非ご応募下さい
- 年収450万円〜550万円
- 福岡県福岡市南区清水 / 竹下駅
- 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 64歳
掲載期間 2026/02/01〜2026/04/30
給排水設備工事の施工管理業務 ・工程管理、品質管理、現場管理 ・下請け管理、打合せ 空調及び給排水の経験者募集 今までの経験を活かして頂けるベテラン50〜60代の方をお待ちしております。 是非ご応募下さい
掲載期間 2026/02/01〜2026/04/30
福岡県の建設会社で管工事施工管理急募! 管工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場代理人として、管工事施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/01/22〜2026/04/21
福岡県福岡市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・施工図の作成・修正 ※エリア:主に福岡市内 *残業少なめ *賞与あり *完全週休2日制 電気工事施工管理技士資格お持ちの方は条件面優遇します! 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。
掲載期間 2026/01/18〜2026/04/17
福岡県筑後市の建設会社で管工事施工管理の募集です。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・施工図の作成・修正 等 *昇給・賞与については、会社業績、本人の能力等によります。 *通勤手当は社内規定による *賃金は資格、経験により優遇します。 とにかく「自由」にチャレンジを一緒にして頂ければ嬉しいです。 弊社は、福岡県南地方の筑後市を中心に公共/民間工事に取り組ん でおります。 仕事の中で現場管理業務を任せられる仲間、新たに取り組んでいく 事業を拡大していくのに力を貸して下さる仲間を募集させて頂きま す。
掲載期間 2025/12/24〜2026/03/23
【50代60代ベテランシニア活躍中】 日々の生活に不可欠な給排水設備や、皆様が快適に過ごせるような空調設備の施工管理業務 ・施工管理(工程、安全、品質、原価) ・各種書類作成 ・施工図作成・加筆修正 ・予算、見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・その他工事に関する付随業務を行います。 *勤務地:福岡県内
掲載期間 2026/01/01〜2026/03/31
共同住宅、中高層ビルを中心に管工事施工管理を行える人材を求めています。(空調、給排水、衛生/住宅、非住宅) 50代採用実績あり。経験豊富な方を求めています。 ☆即日勤務可能 ☆60代現役活躍中 ☆交通費全額支給 ☆社会保険完備 ☆残業少なめ
掲載期間 2025/12/20〜2026/03/19
マンション等の給排水、空調関連の施工管理を行って頂きます。 50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。 ・各種申請業務 ・見積もり、積算業務 ・現場工程管理 ・協力会社の手配、人員配置 ・施工指示書の作成等
掲載期間 2025/12/08〜2026/03/07
【50代60代ベテラン歓迎企業】ブランクの有る方もぜひご応募下さい。 学校、役所、市民プールなど主に官公庁の給排水衛生設備の現場監督を担当していただきます。 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・関係書類の作成 ・関係機関への申請 *作業服貸与します。 ※現場エリア:福岡市内中心 経験者や資格保有者の方の応募お待ちしております。
掲載期間 2026/01/01〜2026/03/31
設備工事の施工管理業務を行っていただきます。 ・工程、安全、品質、原価の管理 ・施工図や計画書の作成 ・見積もり、積算業務 等 ※案件としては、空調設備やダクト、浄化槽やガス配管、給排水の衛生設備など、建築物によって担当する管工事には幅があります。 ※土曜、日曜休みの週休2日制となります。 また、交通費は上限無しの全額支給です。 中高年の方のご応募もお待ちしております。 40代〜60代の方もご活躍されています。
掲載期間 2026/01/07〜2026/04/06
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厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年