内装施工管理 正社員 週休2日制の求人・転職・派遣情報(3ページ目)

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内装施工管理 正社員 週休2日制の求人・転職(3ページ目)

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リフォーム工事施工管理経験者活躍中~50代以上必見~

50代以上の内装施工管理経験者優遇 ~施工管理業務や運転業務~ *業務内容* ・内装工事施工管理業務(現場監督) 施工管理(工程・安全・品質・原価) 見積もり、積算、各種書類作成、施工図修正 ・運転業務 *備考* ・車通勤可能(社用車支給) ・完全週休二日制(火曜,水曜) ・残業なし ◎50代以上の施工管理経験者条件面優遇 ◎無資格者でも施工管理経験者があればご応募お待ちしております

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜500万円 
栃木県小山市城東 / 小山駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者重視の安定職場> 50代以上の豊富な内装施工管理経験者が多数活躍中です。経験を活かして施工管理業務や運転業務に携わり、確かな技術力を発揮できる環境となっています。  <充実の労働条件> 完全週休二日制(火曜、水曜)でプライベートも充実しています。残業なしの働きやすい環境で、車通勤可能な上に社用車支給します。通勤手当も全額支給され、快適な通勤が実現できます。  <条件面優遇> 50代以上の経験者を積極的に歓迎です。資格がなくても経験者であれば応募可能です。安心して働ける環境で、スキルを活かして更なるキャリアアップが期待できます。

掲載期間 2026/04/23〜2026/07/22

工事施工管理/50歳以上活躍中

神奈川県の建設会社で土木施工管理急募! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・官庁提出書類作成 ・太陽光発電設備施工、及び管理 ※男性・女性ともに活躍中です。 残業はなくで、働きやすい職場です。 ・年間休日120日 ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・中高年活躍中

施工管理 (土木施工管理・建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
神奈川県愛甲郡愛川町中津 / 諏訪ノ森駅
平均年齢 48.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者が活躍できる職場環境> この求人は、土木施工管理の経験が5年以上ある方を対象としており、50歳以上のベテランも多く活躍しています。年齢を問わず、長年培ってきた知識と技術を存分に発揮できる環境が整っています。  <働きやすい条件と福利厚生> 年間休日120日、残業なし、そして車通勤可能といった働きやすい条件が揃っています。さらに、無料駐車場も完備されているため、通勤のストレスも少なく快適です。各種保険に加え、退職金共済も完備しているため、長期的な安定した雇用を望む方に最適です。  <多様な業務内容と成長機会> このポジションでは、工事の進捗管理からコスト管理、安全管理、品質管理まで幅広い業務に携わります。発注者との打ち合わせや積算、職人や資材の手配、官庁提出書類の作成など多岐にわたる経験を積むことができます。また、太陽光発電設備の施工および管理も含まれており、新しい分野でのスキルアップが期待できます。

掲載期間 2026/04/10〜2026/07/09

木造戸建住宅内装施工管理《年間休日125日・中高年活躍中》

内装施工管理業務 戸建住宅の内装リフォームの施工管理(工程・安全・品質・原価)をご担当していただきます。 ●内装材 ・天井材 ・壁材 ・床材 ・階段部材 ・造作部材 ●水まわり設備 ・システムキッチン ・ユーティリティ設備 ・ユニットバス・浴室関連商品 ・トイレ設備 ●開口部材 ・玄関ドア ・室内ドア ・可動間仕切 ・窓 ●外装材・屋根材 ・外装材 ・屋根下地材 ・屋根 【主な業務】 ・協力会社の手配 ・資材手配 ・見積もり・積算 ・各種書類作成 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 ※ベテラン50〜60代活躍中ですのでぜひご応募下さい。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円 
京都府京都市右京区西京極北庄境町 / 阪急京都線
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験とスキルを活かせるポジション> 京都府京都市右京区西京極北庄境町で、木造戸建住宅内装施工管理職の募集をしています。施工管理経験5年以上の方を歓迎しており、50代から60代のベテランの方もご活躍中です。  <働きやすい環境> 年間休日125日と週休2日制で、土日祝や夏季休暇、年末年始、GWなどもしっかり休めます。賞与もあり、福利厚生も充実しています。  <幅広い業務担当> 内装材から水まわり設備、開口部材、外装材・屋根材まで幅広い施工管理業務を担当できます。経験豊富な方にとって充実感のある仕事です。

掲載期間 2026/04/05〜2026/07/04

内装施工管理業務《60代!まだまだ現役なシニア活躍中/受注増加により複数名募集》

建築内装工事に伴う施工管理業務 ・主に店舗・ホテル・クリニック・オフィス等 見積・積算・工程管理・下請業者の指導等、お客様との打合せ等 ※60歳以上経験者歓迎します。

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
大阪府大阪市中央区本町 / 谷町四丁目駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<内装施工管理業務> 大阪府大阪市中央区本町にて、建築内装工事の施工管理業務を募集しています。店舗やホテル、クリニック、オフィスなど様々な施設の内装工事を担当し、見積もりや積算から工程管理、下請業者の指導まで幅広く活躍できます。現役なシニアの方も多く、60歳以上の経験者も歓迎します。  <安定した雇用と充実した福利厚生> 正社員・契約社員の両方の雇用形態が選択可能。給与水準は年収450万円〜600万円となっており、通勤手当や賞与などの福利厚生も充実しています。安定した雇用環境で、長期的に活躍できる環境が整っています。  <成長産業への参加と挑戦の機会> 商業施設を中心とした内装設計・施工業務は、建築業界において成長が期待されている分野です。お客様のニーズに応えるため、技術やデザインの革新が求められています。そのため、新しいプロジェクトに参加することで、自らのスキルを磨きながら業界の発展に貢献することができます。

掲載期間 2026/04/03〜2026/07/02

内装施工管理業務《中高年活躍中・安定収入》

店舗内装工事などの施工管理業務を担当していただきます。 主な案件(飲食店、商業施設、マンションなど) ・施行管理(工程管理、資材管理、安全管理、原価管理) ・協力会社への手配 ・資材発注 ・積算、見積もり ・各種書類作成 シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円 
東京都渋谷区神宮前 / 表参道駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した経済> 正社員・契約社員・派遣社員として雇用形態が豊富で、年収450万円〜600万円という安定した経済的な報酬が期待できます。賞与も年1回・計3.50月分支給で、通勤手当も全額支給されます。安定収入を得られる魅力があります。  <中高年歓迎の職場環境> シニア層が活躍する中高年歓迎の職場環境が整っています。平均年齢51.2歳で、最高年齢76歳までの経験豊富な方が在籍しています。50代や60代の技術者が積極的に活躍しているため、経験を活かして安心して働ける点がポイントです。  <多彩な業務内容> 内装施工管理業務では、施行管理、協力会社手配、資材発注、積算、見積もり、書類作成など多岐にわたる業務があります。経験を活かし、幅広いスキルを磨くことができます。建築施工管理技士2級以上の資格を持つ方に最適な求人です。

掲載期間 2026/05/11〜2026/08/10

RCマンション施工管理 【建築施工管理技士・シニア活躍中】【中高年活躍中】

RC造のマンション施工管理を中心とした事業を行っております。 現場を統括して、安全・品質・原価・工程を守って頂ける方を募集しております。 2017年10月現在では、田端、東十条などの現場を予定しております。 【業務内容】 ・マンション新築工事の管理業務、現場代理人 ・工事スケジュールの作成や管理 ・写真の撮影と管理 ・書類作成 等 50〜60代活躍中です。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・派遣社員
月給20万円〜50万円 
東京都中央区日本橋富沢町 / 人形町駅、大久保/新大久保
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かせる環境> 5年以上の施工管理経験が求められ、中高年層が活躍しています。建築施工管理技士の資格を持つ方や経験豊富な方に適した職場です。  <働きやすさを追求> 週休2日制の土日祝休みで、残業少なめとワークライフバランスを重視しています。また、通勤手当は全額支給されるなど、働きやすい待遇が整っています。  <安定した建設業界でのキャリア> マンション新築工事から改修や解体工事まで幅広い案件に携わり、安定したキャリアを築くことができます。建設業界でのキャリアを積みたい方におすすめです。

掲載期間 2026/04/04〜2026/07/03

56の求人があります (51~56件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

内装施工管求人について

内装施工管理の求人は、内装工事専門の施工会社や、リフォームを専門とした建設会社・工務店、また不動産会社などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」や「インテリアデザイナー」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
内装施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 内装施工管理 正社員 週休2日制の給与

平均年収 500万円

内装施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数5万人

・60代の就業者数5万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者数

正規雇用の仕事に関わる基本情報

シニアの正規雇用就業者数 (全国) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50歳以上正規雇用就業人数1,146万人

男性

・就業人数798万人

女性

・就業人数348万人

年代別就業状況 (正規雇用)

・50代847万人

・60代240万人

・70歳以上58万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年