設備施工管理 紹介予定派遣社員の求人・転職・派遣情報（4ページ目）

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設備施工管理 紹介予定派遣社員の求人・転職（4ページ目）

79件

管工事施工管理業務《中高年活躍中・社会保険完備》

工程・品質・安全・予算等を管理する業務 空調設備工事 施工管理業務

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
愛知県岡崎市美合新町 / 美合駅
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高収入・多様な雇用形態＞　年収550万円〜700万円の給与水準で、正社員、契約社員、派遣社員など様々な雇用形態から選択可能です。空調設備工事の施工管理業務に携わりながら、自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。　　＜中高年の活躍＞　50代から70代まで幅広い世代の方が、ご活躍されています。経験を活かし、安定した職場で働きたい方に最適な環境です。　　＜福利厚生充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備。全額支給の通勤手当や、寮・社宅の提供など、働く環境に配慮した福利厚生が整っています。
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掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

空調給排水設備施工管理《中高年活躍中・高収入》

空調・給排水設備施工管理経験者の募集 ホテル・商業施設の新築工事に伴い、経験豊富な方の応募お待ちしてます。 設備施工管理業務 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・予算管理 ・各種打合せ *50代、60代歓迎です *応募資格:設備施工管理経験者 *歓迎・優遇:管工事施工管理技士有資格者

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
栃木県宇都宮市板戸町 / 宇都宮駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜地域・生活環境の魅力＞　栃木県宇都宮市板戸町は、豊かな自然環境と便利な都市生活の両方を享受できる魅力的な地域です。　　＜安定した雇用と高収入＞　中高年層にとって安定した雇用形態（正社員・契約社員・派遣社員など）と年収550万円〜700万円の高収入が見込めます。　　＜経験を活かせる施工管理ポジション＞　空調・給排水設備施工管理経験者の方に適したポジションで、工程管理や品質管理など幅広い業務を担当します。
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掲載期間 2025/11/25〜2026/02/24

空調給排水設備施工管理《中高年活躍中・事業拡大の為増員募集》

空調・給排水設備施工管理経験者の募集 ホテル・商業施設の新築工事に伴い、経験豊富な方の応募お待ちしてます。 設備施工管理業務 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・予算管理 ・各種打合せ *50代、60代歓迎です *応募資格:設備施工管理経験者 *歓迎・優遇:管工事施工管理技士有資格者

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
東京都港区赤坂 / 赤坂駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜安定した雇用＞　中高年が大いに歓迎されている環境で、これまでの経験を活かせる施工管理ポジションの求人です。正社員から派遣まで柔軟な雇用形態があります。　　＜業務の多様性＞　工程・品質・安全・予算管理など、幅広い業務を担当することができます。ホテル・商業施設の新築工事に携われるチャンスもあります。　　＜福利厚生充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など充実した福利厚生が整っています。週5日の勤務で、通勤手当の全額支給もあり、働きやすさも抜群です。
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掲載期間 2025/11/25〜2026/02/24

設備施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

管工事施工管理技士 募集 建物（一般家庭は除く） ・設備全般（空調設備、衛生設備、電気工事等） ・施工後のメンテナンス業務 ー業務内容ー ・オフィス、学校などでの施工管理 ーその他ー ・社用車使用可能 ・各種社会保険完備 ー必要スキルー ・管工事施工管理経験

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
月給25万円〜45万円　
香川県高松市 / 仏生山駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜中高年活躍中の設備施工管理＞　香川県高松市での設備施工管理のお仕事です。空調設備や衛生設備、電気工事などの施工管理業務を担当します。中高年の方々が活躍しています。　　＜必要な経験と資格＞　管工事施工管理技士の資格をお持ちで、経験は5年以上ある方を求めています。学歴は不問です。　　＜給与と福利厚生＞　月給は25万円から45万円で、通勤手当も全額支給されます。健康保険や厚生年金、雇用保険、労災保険が完備されています。
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掲載期間 2025/12/16〜2026/03/15

79件の求人があります (76～79件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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設備施工管理求人について

設備施工管理の求人は、設備工事の施工会社やサブコン、空調・衛生設備専門会社や、プラント設備関連企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「管工事施工管理技士」や「建築設備士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
設備施工管理求人数は、2025年12月末時点で紹介予定派遣社員の募集が79件あります。
また歓迎年齢別に見ると、50歳以上歓迎の求人数は79件、60歳以上歓迎の求人数は79件、70歳以上歓迎の求人数は29件あります。
設備施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

施工管理の平均給与

  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 設備施工管理 紹介予定派遣社員の給与

平均年収 625万円

設備施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数4万人

・60代の就業者数3万人

・70代の就業者数1万人

e-Stat 令和2年国勢調査 配管従事者数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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