建築施工管理正社員残業なし・少なめの求人・転職・派遣

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

建築施工管理正社員残業なし・少なめの求人・転職

472件 2026年06月15日更新

リフォーム工事建築施工管理(増員募集、最後の転職先にしませんか)【中高年活躍中】

【50代60代ベテランシニア大歓迎】ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。戸建住宅の外壁や屋根の塗装、バスやトイレ、台所などリフォーム工事の施工管理業務を担当していただきます。・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・各種書類の作成、修正・現場作業員の取りまとめ・その他付随する業務年齢が高いことなど全く問題はございません。培ってきた経験を是非当社で活かして下さい！ご応募お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収500万円〜600万円　
: 鹿児島県鹿児島市荒田 / 荒田八幡駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かす最適な場＞　鹿児島市荒田でのリフォーム工事建築施工管理職は、建築施工管理技士の資格を持つ方を求めています。外壁や屋根の塗装からバスやトイレ、台所などのリフォーム工事まで、幅広い施工管理業務を担当できます。　　＜ベテランの活躍の場＞　中高年のベテランも大歓迎です。経験を積んだ方やブランクのある方も歓迎し、培ってきたスキルを当社で活かしてください。　　＜働きやすい環境＞　週5日の勤務で、土日祝やGW、夏季、年末年始を含む休日があります。残業は月平均約20時間で、車通勤も可能です。また、寮や社宅の提供もあり、安心して勤務できる環境が整っています。

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掲載期間 2026/06/15〜2026/09/14

住宅リフォーム施工管理「福岡市博多区」建築施工管理技士【中高年活躍中】

顧客からの注文に対応する、リフォーム施工管理人材の募集です。ブランクのある方もお気軽にご応募くださいませ。 4大施工管理、見積もり、施工図・設計図修正等もお願い致します。・ベテラン歓迎。60代も活躍中です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収350万円〜600万円　
: 福岡県福岡市博多区博多駅東 / 東比恵駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜専門性の高い仕事＞　福岡市博多区での建築施工管理職は、建築施工管理技士の資格を持つ方を求めています。住宅リフォームの施工管理や見積もり、設計図修正など、幅広い業務を担当できる環境です。　　＜豊富な経験者歓迎＞　経験豊富なベテランからブランクのある方まで幅広く募集しており、中高年の方も活躍中です。建築施工管理経験がある方を歓迎し、安定した雇用環境でキャリアを築けます。　　＜充実の福利厚生＞　年収は350万円〜600万円で、通勤手当や賞与などの福利厚生も充実しています。休日も隔週水曜日や祝日を含め、十分なリフレッシュが可能です。

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掲載期間 2026/06/14〜2026/09/13

函館市で建築施工管理「防水工事・外壁改修・耐震改修」【中高年活躍中】

ホテルビル、マンションのアスファルト防水工事、耐震補強、改修・修繕工事の施工管理人材を求めています。数週間の出張もありますが、残業は月平均15時間程度（更なる削減目指してます）、車通勤可能（無料駐車場あり,交通費全額支給）等のメリットあります。ベテランも活躍しており、ブランクのある方や経験の少ない方もしっかり指導させて頂きますのでお気軽にご応募くださいませ。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収300万円〜550万円　
: 北海道函館市西桔梗町 / 七重浜駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した雇用＞　函館市での建築施工管理職は、正社員から派遣社員まで幅広い雇用形態で募集しています。給与は年収300万円〜550万円で、通勤手当や賞与などの福利厚生も充実しています。　　＜キャリアアップの機会＞　建築施工管理の経験を持つ方、または建築施工管理技士の資格をお持ちでない方も歓迎されています。ベテラン社員がしっかりと指導し、成長できる環境が整っています。　　＜働きやすい環境＞　月平均15時間の残業と週休2日制で、ワークライフバランスを重視しています。車通勤可で無料駐車場完備、さらに出張もありますが、交通費全額支給など、働きやすい環境が整っています。

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掲載期間 2026/06/14〜2026/09/13

建築施工管理業務(残業少なめ)【中高年活躍中】

50代60代建築施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です秦野市、平塚市を中心に案件を受注しております幅広い案件を扱っております・木造住宅、S造、RC造・公共、民間・請負金額も大小様々です建築施工管理業務全般をお任せいたします・現場監督・図面のチェック・施主、設計部との打ち合わせ・各種書類作成 ※木造だけの経験、RC造だけの経験の方も歓迎ですみなさんの得意分野を活かして下さい

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜650万円　
: 神奈川県秦野市松原町 / 渋沢駅
: 平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜多様な案件での経験が可能＞　この求人は秦野市や平塚市を中心に、木造住宅から公共施設まで幅広い建築案件を手がける環境です。木造やRC造など、異なる経験者も歓迎され、各得意分野を活かした業務が期待されます。　　＜建築施工管理業務への積極採用＞　50代60代の建築施工管理経験者を積極的に募集しており、ブランクがある方も歓迎されます。現場監督から図面チェック、設計部との打ち合わせまで幅広い業務を担当できます。　　＜給与・福利厚生の充実＞　年収400〜650万円という魅力的な給与や通勤手当の支給、充実した福利厚生が整っています。週5〜6日の就業で、土曜は隔週、休暇もGWや夏季、年末年始などしっかり取れる体制です。

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掲載期間 2026/06/12〜2026/09/11

現場管理【残業少なめ】

山梨県山梨市の建設会社で施工管理の募集です。現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容・パソコンを使用して書類の作成・顧客及び業者との打ち合わせ・現場管理・職人、資材の手配・施工図の作成・修正 ※パソコン操作(ワード・エクセル等)は必須です。 ※社宅の用意もございます。現在60歳以上のベテランも活躍している企業です。今までの経験を活かしやすい環境となっています。ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 山梨県山梨市小原東 / 東山梨駅
: 平均年齢 49,6歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜充実した給与・福利厚生＞　この求人は、年収500万円から800万円という高い給与レンジを提供しているため、安定した収入を期待できます。さらに、通勤手当が全額支給されるだけでなく、年2回の賞与もあり、働く意欲を高める要素が豊富です。退職金制度や退職金共済の加入もあり、将来の安心をサポートします。　　＜働きやすい環境＞　この求人は残業が少なめで、月の残業時間は16時間程度です。また、週休2日制で土日が休みであり、年間休日は110日と充実しているため、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。さらに、夏季や年末年始、GWの休暇もあるため、リフレッシュしやすい環境です。　　＜経験豊富な方が活躍できる職場＞　この企業では60歳以上のベテランも活躍しており、経験を活かしやすい環境が整っています。必要な資格は不問ですが、建築施工管理経験が5年以上ある方が優遇されます。社宅の用意もあり、遠方からの応募も歓迎されるため、幅広い層が応募しやすい求人です。

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掲載期間 2026/06/12〜2026/09/11

建築施工管理（直行直帰可能）

栃木県宇都宮市の建設会社で建築施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容各種建築請負工事の施工管理業務全般です。・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・施工図の作成・修正 ※就業場所は栃木県を主に埼玉県、茨城県、群馬県の各工事現場となります。 ※現場への直行直帰が基本です。＊施工管理業務に関わる作業服、安全靴、携帯電話、カメラ、パソコン及び業務上使用する車両の燃料は支給致します。＊入社後6ヵ月は私有車にて通勤及び現場に行っていただきます。（燃料支給あり・無料駐車場あり）＊6ヵ月以降は社有車（燃料支給あり）にて通勤及び現場に行っていただきます。＊賞与は前年度実績：年2回、及び期末1回、3.5ヶ月～8ヶ月分を支給福利厚生が充実している企業です！今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 栃木県宇都宮市平松本町 / 宇都宮駅
: 平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜柔軟な働き方が可能＞　現場への直行直帰が基本で、通勤や業務の効率を重視した働き方ができます。6ヵ月後からは社有車が支給されるため、移動にかかる負担も軽減されます。残業が月10時間程度と少なめな点も魅力です。　　＜充実した福利厚生＞　賞与は年3回、前年度実績で3.5ヶ月〜8ヶ月分と高水準です。さらに、作業服や安全靴、業務用携帯などが支給され、業務に必要な環境が整っています。勤続3年以上で退職金制度もあり、安心して長く働けます。　　＜幅広い年齢層が活躍中＞　50代から70代までのベテラン層が活躍しており、経験を活かしやすい職場です。建築施工管理経験が5年以上ある方を歓迎しており、過去の実績がしっかり評価される環境が整っています。

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掲載期間 2026/06/12〜2026/09/11

建築技術者／毎週土日休み

建築施工管理 ◯主な業務内容・工事の進捗・原価・安全・品質管理・積算・発注者との打ち合わせ、職人の手配 ◯案件は官庁、個人住宅メイン（新築工事／改修工事）＊毎週土日休み＊年間休日120日＊残業少なめ＊交通費実費支給（上限無し）＊駅チカ＊賞与ありベテラン建築現場監督大募集！シニア世代が活躍する現場で腕をふるってみませんか？

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都中野区本町 / 中野新橋駅
: 平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜ワークライフバランスを大切にできる環境＞　毎週土日休み・年間休日120日・残業月10時間程度と、働きやすい環境が魅力です。プライベートの時間をしっかり確保しながら無理なく長期就業できる条件が整っています。　　＜ベテラン施工管理が存分に活躍できる＞　官庁や個人住宅メインで担当する職場です。これまでの経験を活かして活躍して頂けます。シニアが多く活躍中で、年齢関係なく即戦力として力を発揮できます。　　＜充実した待遇＞　賞与、実費支給の通勤手当（上限なし）、退職金制度など、長期的に安心して働ける待遇が整っています。駅チカで通勤しやすいことも魅力です。

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掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

建築施工管理（宿舎準備有り）【中高年活躍中】

建築施工管理職募集！ベテラン層歓迎現場監督募集（宿舎完備・複数名募集） ○建築工事現場における監督、技術管理の業務に従事していただきます。・現場管理、職人手配、工程管理・民間、公共工事の現場管理を行って頂きます。建築施工管理技士歓迎！50代、60代歓迎です今までの経験を活かして下さいベテラン層が活躍している企業です。＊宿舎完備＊社用車の準備有り（ガソリン代支給）＊単身赴任者には、月１回の帰省費用支給＊50代〜60代活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・派遣社員

: 月給50万円〜65万円　
: 福島県南相馬市原町区東町 / 原ノ町駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜建築施工管理グループ＞　建築施工管理職の求人情報です。ベテランの方が活躍する企業で、建築工事の監督や技術管理業務に携わります。宿舎完備で、複数名の募集となっています。　　＜技術者歓迎グループ＞　建築施工管理技士や建築士の資格があれば尚可。経験豊富な50代から60代の方が活躍中で、これまでの経験を生かせる環境です。　　＜働きやすさグループ＞　宿舎完備、社用車の準備あり（ガソリン代支給）、単身赴任者への帰省費用支給など、働きやすい環境が整っています。月給も魅力的で、充実の福利厚生が提供されます。

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掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

建築施工管理技士【残業なし】

小平市のリフォーム会社で、建築施工管理技士急募！リフォーム現場の現場調査及び施工管理をお任せします。 ◯主な業務内容・現場調査・工事日程の調整・進捗の確認・不足材料等の手配・工事完了確認など資格保有者、建築施工管理経験が10年以上の方は優遇します。条件面や待遇面ご相談ください。 ◎賞与あり ◎駅チカ ◎残業なしリフォームを通して、お客様の笑顔を見ることができます。やりがいのある職場です！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都小平市小川町 / 東大和市駅
: 平均年齢 45.8歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高待遇で安定した収入を確保＞　年収500万円〜という高収入が期待できる求人です。建築施工管理経験が5年以上ある方や、建築施工管理技士資格を保有している方は特に優遇されます。条件面での相談も可能なため、ご自身のキャリアに合わせた働き方ができます。　　＜働きやすい環境と残業ゼロ＞　完全残業なしのため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。駅から徒歩圏内の駅近職場で、通勤も非常に便利。無理なく長期的に働ける環境が整っています。　　＜リフォーム業界でやりがいを実感＞　お客様の笑顔が見られるリフォーム現場での施工管理業務がメインです。リフォーム現場の調査や工事日程の調整など、多岐にわたる業務を通して、やりがいを感じながら働けます。

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掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

施工管理（賞与あり）

愛知県名古屋市の建設会社で建築施工管理を募集中！ ◯主な業務内容・スポーツ施設等施工時の現場監督・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・職人、資材の手配・施工図の作成・修正など＊マイカー通勤OK（無料駐車場あり）＊駅チカ＊賞与あり現在60歳以上のベテランも活躍している企業です。今まで培ってきたスキルを活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 愛知県名古屋市名東区一社 / 上社駅
: 平均年齢 44.5歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜通勤と賞与の魅力＞　この求人は、マイカー通勤が可能で無料駐車場も完備されており、駅チカの便利な立地です。さらに、年2回の賞与が支給されるため、モチベーションを保ちながら働けます。通勤や待遇面で非常に魅力的です。　　＜経験者に最適な環境＞　建築施工管理の経験が5年以上ある方が対象で、スポーツ施設の施工管理に携わるため、今までのスキルを活かせる仕事です。さらに、建築施工管理技士の資格を持っていれば優遇され、スキルアップの機会も期待できます。　　＜ベテラン層の活躍＞　60代以上のベテランも活躍している職場で、長年の経験を持つ方が力を発揮できる環境です。年齢に関係なく、豊富な知識と経験を生かしてチームの一員として活躍できる職場です。

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掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

建築施工管理業務《残業少なめ/60代活躍中》

50代、60代建築施工管理経験優遇！ブランクある方も歓迎です。〜『森づくり』が風を呼ぶ〜豊かな緑に包まれた暮らしの提案長崎県内の木造戸建て住宅を中心に施工管理を行っていただきます工程・品質・安全・原価管理積算見積もりまでお任せいたします。 ♢残業少なめ

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜500万円　
: 長崎県諫早市森山町唐比北 / 愛野駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜多彩な仕事内容＞　長崎県内の木造戸建て住宅を中心に、施工管理全般を担当します。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理、積算見積もりなど、プロジェクト全体の管理が求められます。　　＜経験者歓迎＞　建築施工管理経験が5年以上ある方や、建築施工管理技士1級・2級の資格をお持ちの方を歓迎しています。ベテランの方々の応募も積極的に受け入れており、ブランクがある方でも検討されます。　　＜給与と福利厚生＞　年収は400万円〜500万円で、通勤手当も支給されます。賞与もあり、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が整っています。残業が少なめで、週5日〜6日の勤務で月平均20時間程度の残業が見込まれます。休日は水曜日や祝日、GW、夏季、年末年始に設定されています。

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掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

木造施工管理経験者で50代以上の方《中高年活躍中・社会保険完備》

50代以上の木造施工管理経験者を募集中の企業です！【業務内容】・木造住宅、木造アパートの新築現場や住宅リフォームの現場・施工管理(工程/安全/品質/原価)、見積もり、積算・施工図作成、各種書類作成【備考】・交通費支給・CAD経験あれば尚可・転勤なし 50代以上の木造施工管理経験10年以上の方優遇ご応募お待ちしております

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜600万円　時給1,200円〜2,000円　
: 京都府宇治市広野町西裏 / 近鉄京都線大久保駅
: 平均年齢 41.1歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な木造施工管理者募集＞　建設業界で中高年層の活躍を支援する企業です。50代以上の方々を積極的に採用し、木造住宅やアパートの新築現場やリフォーム現場での施工管理業務を担当していただきます。　　＜業務内容＞　工程管理や安全管理、品質管理、原価管理などの施工管理業務に加え、見積もりや積算、施工図の作成、各種書類の作成などを行います。CAD経験があれば尚可です。　　＜優遇条件＞　経験者であれば、木造住宅施工管理の経験が10年以上ある方を特に優遇します。交通費支給や転勤なしの福利厚生が整っており、安心して働くことができます。また、経験豊富な方々にはさらなるスキルアップやキャリア形成の機会も提供されます。

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掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

472件の求人があります (1～25件を表示中)

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建築施工管理求人について

建築施工管理の求人は、建設会社やゼネコン、ハウスメーカーや工務店などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
建築施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

施工管理建築施工管理正社員残業なし・少なめの給与

平均年収 575万円

建築施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数5万人

・60代の就業者数5万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者数

正規雇用の仕事に関わる基本情報

シニアの正規雇用就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上正規雇用就業人数1,146万人

男性

・就業人数798万人

女性

・就業人数348万人

年代別就業状況 (正規雇用)

・50代847万人

・60代240万人

・70歳以上58万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

非公開求人多数あり！無料希望の求人を紹介してもらう