電気工事施工管理正社員残業なし・少なめの求人・転職・派遣

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電気工事施工管理正社員残業なし・少なめの求人・転職

157件 2026年08月03日更新

電気工事施工管理《50代、60代必見/週休二日制/経験を第一に優遇》【横浜市鶴見区】

◎電気施工管理（電気設備、発電設備設置）建築現場等における電気設備工事管理（公共・民間） 50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収550万円〜750万円　
: 神奈川県横浜市鶴見区向井町 / 鶴見駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜50代、60代の方にぴったり！電気工事施工管理の魅力＞　東京都大田区に位置する、電気工事施工管理者の募集です。経験を第一に考慮し、50代や60代の方も大歓迎です。公共や民間の建築現場における電気設備工事管理を担当しませんか？ブランクのある方もお気軽にご応募ください。　　＜快適な勤務条件＞　神奈川県横浜市鶴見区向井町の事務所からの通勤が可能で、鶴見駅からのアクセスも良好です。車通勤もOKです。週休2日制で、残業も少なめなので、ワークライフバランスを保ちながら働けます。　　＜経験を重視した待遇＞　電気工事施工管理技士2級以上の資格と、5年以上の経験が必要ですが、経験豊富な方には年収550万円から750万円という魅力的な待遇が用意されています。通勤手当や年1回の賞与など、福利厚生も充実しています。

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掲載期間 2026/08/03〜2026/11/02

電気工事施工管理《50代、60代必見/週休二日制》【横浜市鶴見区】

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収600万円〜750万円　
: 神奈川県横浜市鶴見区向井町 / 鶴見駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜50代、60代の方必見！電気工事施工管理のチャンス＞　沖縄県島尻郡与那原町で、電気工事施工管理者を募集しています。公共・民間の建築現場での経験を活かし、電気設備や発電設備の設置を担当してください。ブランクのある方も歓迎します。経験豊富な50代、60代の方々のご応募をお待ちしています。　　＜鶴見駅近くの快適な勤務環境＞　神奈川県横浜市鶴見区向井町にある事務所からの通勤が可能です。車通勤もOKです。週休2日制で、残業も少なめですので、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。　　＜資格や経験を重視した待遇＞　電気工事施工管理技士2級以上の資格と、5年以上の経験が必要ですが、経験豊富な方には年収550万円から750万円という魅力的な待遇が用意されています。全額支給の通勤手当や、年1回の賞与など、福利厚生も充実しています。

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掲載期間 2026/08/03〜2026/11/02

電気工事施工管理業務《60代活躍中/資格ではなく経験を優遇！》

電気工事現場監督業務をお任せいたします。 ●主な物件（商業施設、工場、学校、文化施設、民泊施設、医療施設、公共施設等） ●工事種別・受電・変電・配電設備・製造工程内の装置レイアウトに伴う電気工事等 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ・協力会社の手配・資材発注・見積もり、積算・施工管理業務（安全・工程・品質・原価）・竣工図書作成

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県川崎市多摩区登戸 / 久地駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜60代でも活躍！経験を重視する電気工事施工管理業務＞　神奈川県川崎市多摩区登戸に位置する電気工事施工管理のポジションでは、60代の方々も活躍中です。この仕事では、電気工事現場の監督業務を担当し、商業施設や工場、学校など様々な施設の電気設備に関わります。資格よりも豊富な経験を重視し、10年以上の施工管理業務経験を持つ方を歓迎しています。　　＜充実の業務内容と勤務条件＞　業務内容は、発注者との打ち合わせから協力会社の手配、資材の発注、見積もりや積算、そして施工管理業務まで、幅広い業務を担当します。勤務条件は週5日の勤務で、残業も少なめです。また休日もしっかり確保されており、夏期休暇や年末年始もあります。　　＜充実の福利厚生と会社情報＞　年収550万円〜700万円という魅力的な給与や、通勤手当の全額支給など、充実した福利厚生が整っています。また、会社は電気・空調設備工事の設計・施工を行う企業で、平均年齢は比較的若い34.4歳ですが、60代までの幅広い年齢層が活躍しています。

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掲載期間 2026/08/03〜2026/11/02

電気設備施工管理/【残業少なめ、退職金制度あり】【中高年活躍中】

当社請負現場にて、電気設備工事施工管理を担当していただきます。 ◎工事工程管理 ◎設計図面作成・修正 ◎現場工事工程管理 ◎資材発注業務 ◎見積もり積算 ◎竣工図書作成 ◎竣工検査

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収450万円〜700万円　
: 静岡県牧之原市堀野新田 / 菊川駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した勤務環境＞　菊川駅近くの牧之原市で、残業少なめの電気設備施工管理職の求人です。賞与や福利厚生、退職金制度が整っており、長期的な安定を提供しています。　　＜キャリアの成長＞　経験豊富な方には、電気工事施工管理技士資格の取得支援がされています。業務内容も幅広く、設計図面から現場管理までキャリアを発展させるチャンスがあります。　　＜中高年の活躍＞　60代まで活躍できる職場で、年齢層も幅広いです。静岡県で建設業界における安定したキャリアを構築できます。

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掲載期間 2026/08/03〜2026/11/02

【地域密着】電気施工管理[福利厚生充実/残業少なめ/中高年活躍中]

事業所、ビル、学校等の改築及び新築の電気施工管理業務を行います。 ◎事前工程打ち合わせ ◎図面作成・編集 ◎積算・見積もり ◎材料発注 ◎工事工程管理 ◎現場竣工検査 ◎現場竣工図書作成

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収450万円〜700万円　
: 茨城県土浦市文京町 / 土浦駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜地域に根ざした働き方＞　茨城県土浦市で地域に密着した電気施工管理職での募集となります。福利厚生が充実し、残業も少なめで、地域の方々とのつながりを大切にしながら働けます。　　＜キャリアの安定＞　電気工事施工管理技士の資格を持ち、経験豊富な方にふさわしい求人です。賞与や退職金共済も整っており、安心してキャリアを築けます。　　＜中高年の活躍＞　中高年が活躍しやすい環境で、年齢に関係なく働きが評価される文化が根付いています。

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掲載期間 2026/08/03〜2026/11/02

電気工事施工管理／残業少なめ

電気工事施工管理業務 ◯主な業務内容・積算業務・施主との打合せ・現場管理業務 ◯施工現場は主に関東一帯です。＊残業少なめ＊マイカー通勤OK（無料駐車場完備）＊交通費実費支給（上限なし）＊退職金あり積み重ねてきた経験を活かせるお仕事です。新しい環境に挑戦してみませんか？

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 神奈川県大和市つきみ野 / つきみ野駅
: 平均年齢 44.6歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜無理なく働ける環境＞　日曜日が休みで、年末年始休暇・夏季休暇もあります。メリハリをつけて働ける環境です。残業は少なめで、無理のない働き方が可能です。　　＜経験を活かせる電気工事施工管理業務＞　電気工事における施工管理として、積算業務や施主との打ち合わせ、現場管理業務を担当します。これまでの電気工事施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜通勤しやすく安心して働ける環境＞　車通勤が可能で無料駐車場を利用でき、通勤負担を抑えて働けます。交通費は実費で支給（上限なし）しており、通勤面でも安心です。雇用・労災・健康・厚生年金に加え、退職金制度も整っているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/08/01〜2026/10/31

電気工事施工管理《残業少なめ》

東京都大田区の建設会社で電気工事施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容・施工や施工管理業務・発注者との打ち合わせ・ＣＡＤ作成など工事案件は電気工事・電気通信工事・太陽光発電所・ＬＥＤ照明工事などです。＊資格取得のための支援制度有り＊週休二日制＊残業少なめ＊賞与あり従業員にとって働きやすい環境を提供している企業です。ぜひご応募ください！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都大田区新蒲田 / 東急多摩川線
: 平均年齢 46.2歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜柔軟な休暇制度＞　週休二日制で土曜、日曜、祝日が休み、年間休日120日と充実しています。年末年始やお盆の休暇もあり、プライベートを大切にしたい方には最適です。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスが取りやすい環境です。　　＜働きやすい職場環境＞　残業が月10時間程度と少なく、定時に帰宅できる日が多いです。資格取得支援制度があり、スキルアップを目指す方にも適した職場です。賞与は年3回支給されるため、安定した収入が見込めます。　　＜シニア層も活躍中＞　50代、60代、70代の方も多く活躍している職場で、経験を活かして働くことができます。電気工事施工管理の経験が5年以上ある方は歓迎され、特に電気工事施工管理技士の資格がある方は優遇されます。

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掲載期間 2026/08/01〜2026/10/31

電気工事技術者／賞与あり

特高受変電設備および工場等屋内外の電気施工管理技士募集！ ◯主な業務内容・施工現場における施工図作成・現場管理、監督・品質管理・原価管理等＊駅チカ＊退職金制度あり＊残業少なめ電気施工管理経験が5年以上の方は、条件面優遇します。若手を育てながら、活躍しませんか？

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都新宿区大京町 / 四谷三丁目駅
: 平均年齢 51.1歳 / 最高年齢 74歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜職場環境＞　駅から近く、通勤に便利な場所にあります。60代、70代の方も活躍中で、経験豊富なシニア世代が働きやすい職場環境が整っています。即面接可でスピーディーな就職が可能です。　　＜給与・福利厚生＞　前年度実績に基づく賞与が年2回、計2ヶ月分支給されます。通勤手当も実費支給されるため、通勤の負担が軽減されます。社会保険が完備されており、退職金制度もあります（勤続3年以上）。長期的な安心感を得られる福利厚生が整っています。　　＜職務内容＞　このポジションでは、電気施工管理技士として、施工現場における施工図作成や現場監督を担当します。資格は不問ですが、電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇されます。長年の経験を活かし、現場でのリーダーシップを発揮できるやりがいのある職務です。

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掲載期間 2026/07/30〜2026/10/29

電気工事施工管理経験者急募~50代以上/1級電気工事施工管理技士必須条件~

50代以上電気工事施工管理業務経験者急募企業〜1級電気工事施工管理技士必須〜業務内容・案件：上下水道施設関連・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成等・CAD操作経験者優遇備考・交通費実費支給・作業着支給・60代活躍中！！・社会保険完備・週休2日制・残業少なめ・車通勤可能 ♢50代以上電気工事施工管理業務経験者歓迎 ♢1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇＊お気軽にお問い合わせくださいご応募お待ちしております！！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜500万円　
: 沖縄県沖縄市登川 / てだこ浦西駅
: 平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜南国で経験を発揮＞　沖縄県沖縄市登川で50代以上の電気工事施工管理経験者を求める企業です。1級電気工事施工管理技士の資格を持つ方は特に歓迎します。上下水道施設の案件で施工管理業務に従事し、CAD操作経験者は優遇されます。　　＜快適な環境と手厚い待遇＞　車通勤が可能で、正社員・契約社員の雇用形態です。週休2日制で残業は少なめになります。女性も歓迎し、50代・60代の経験者も大いに活躍中です。交通費実費支給、作業着もサポートします。社会保険完備で安心感抜群です。　　＜南国で安定と充実を手に入れる＞　水処理装置と上下水道資機材の事業展開で、安定成長中です。平均年齢47.3歳で、50人の仲間たちと協力しています。年収400万円〜500万円で、南国での生活と仕事のバランスを楽しむことができます。

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掲載期間 2026/05/11〜2026/08/10

小口工事中心の電気工事施工管理《シニア層活躍中/選べる労働条件！》

小口案件の電気工事をお任せいたします！工事案件（住宅・マンション・店舗・公共）・現地調査・見積作成・入札関係見積作成 ※弊社では大手ゼネコン等には属さず、小口案件がたくさんあります。 ※ご定年者の働き方について相談にのります！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収500万円〜650万円　
: 兵庫県神戸市西区神出町紫合 / 緑が丘駅
: 平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜選べる労働条件＞　この会社では中高年層が活躍しております。週休2日制、残業の少ない環境が提供されています。これにより、個々の生活スタイルに合わせた働き方が可能です。　　＜専門技術の活用＞　募集している電気工事施工管理の求人では、電気工事士や施工管理技士、消防設備士の資格が求められています。これらの専門技術を活かすことができるお仕事であり、技術力を発揮して働きたい方に適しています。　　＜福利厚生と通勤手当＞　福利厚生は充実しており、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金の社会保険が完備されています。通勤手当が全額支給されるので、通勤に関する負担が軽減されます。

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掲載期間 2026/07/29〜2026/10/28

電気工事施工管理経験者急募~50代以上/1級電気工事施工管理技士必須条件~

50代以上電気工事施工管理業務経験者急募企業〜1級電気工事施工管理技士必須〜業務内容・案件：上下水道施設関連・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成等・CAD操作経験者優遇備考・交通費実費支給・作業着支給・60代活躍中！！・社会保険完備・週休2日制・残業少なめ ♢50代以上電気工事施工管理業務経験者歓迎 ♢1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇＊お気軽にお問い合わせくださいご応募お待ちしております！！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜500万円　
: 東京都中央区日本橋箱崎町 / 水天宮前駅
: 平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜都心で活躍する経験者＞　東京都中央区日本橋箱崎町で50代以上の電気工事施工管理経験者を募集しています。1級電気工事施工管理技士の資格を持つ方は特に歓迎します。上下水道施設案件での経験を活かし、施工管理業務をリードしませんか。CAD操作経験者は優遇されます。　　＜働きやすい環境と手厚い待遇＞　駅近で通勤も便利です。正社員・契約社員の雇用形態で、週休2日制で残業は少なめになります。女性も歓迎し、50代・60代の経験者も大いに活躍中です。交通費実費支給、作業着もサポートいたします。社会保険完備で安心して働ける環境が整っています。　　＜経験者の実力を発揮＞　企業は水処理装置と上下水道資機材の事業で安定成長中です。平均年齢47.3歳で、50人の仲間たちと協力しています。年収400万円〜500万円で、都心のプロジェクトで経験と実力を発揮できます。

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掲載期間 2026/05/11〜2026/08/10

電気工事施工管理経験者急募~50代以上/1級電気工事施工管理技士必須条件~

50代以上電気工事施工管理業務経験者急募企業〜1級電気工事施工管理技士必須〜業務内容・案件：上下水道施設関連・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成等・CAD操作経験者優遇備考・交通費実費支給・作業着支給・60代活躍中！！・社会保険完備・週休2日制・残業少なめ ♢50代以上電気工事施工管理業務経験者歓迎 ♢1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇＊お気軽にお問い合わせくださいご応募お待ちしております！！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜500万円　
: 大分県大分市高松 / 高城駅
: 平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者優遇＞　大分県大分市高松において、50代以上の電気工事施工管理経験者を積極的に募集しています。特に1級電気工事施工管理技士をお持ちの方には、条件面での優遇を行います。業務は上下水道施設関連の案件で、施工管理全般に携わります。CAD操作の経験がある方は歓迎します。　　＜働きやすい環境＞　週休2日制で残業も少なく、駅からも近い好立地です。交通費や作業着の支給はもちろん、社会保険も完備しています。企業の方針として、女性や50代・60代の方々の活躍を積極的にサポートしています。　　＜充実の休暇制度＞　週5日勤務で、土日祝日や夏季・年末年始休暇、GW休暇、有給休暇を取得できます。年間休日は125日と多く、ワークライフバランスを大切にしています。給与面では年収400〜500万円を実現し、平均年齢47.3歳の企業での安定したキャリアを築けます。

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掲載期間 2026/05/11〜2026/08/10

電気工事施工管理業務【残業なし】

電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容・スケジュール管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・工事に協力してくれる人の手配・施工図の作成・修正・現場、周辺の調査・記録・発注者・協力会社との連絡調整残業はなくで、働きやすい職場です。 ※年間休日117日 ※車通勤可能（無料駐車場完備）電気工事施工管理技士資格お持ちの方、電気工事施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 沖縄県浦添市安波茶 / 浦添前田駅
: 平均年齢 42.9歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

高年齢層が活躍できる職場環境　50代・60代・70代のベテラン技術者が活躍中の企業で、経験を活かして長く働ける環境です。電気工事施工管理の経験が5年以上あれば応募可能で、20年以上の経験がある方は優遇されます。最高70歳の社員も在籍しており、シニア層の採用に積極的な点も魅力です。　　残業なしで働きやすい条件　残業が基本的になく、年間休日117日とプライベートを充実させやすい職場です。日曜・夏季・年末年始の休みに加え、アメリカの祝日も適用されるため、他の求人にはない休日体系が魅力です。車通勤可能で無料駐車場完備のため、通勤の負担も少なく快適に働けます。　　浦添市で電気工事のプロとして活躍　浦添市は沖縄本島の都市部に位置し、生活環境が整ったエリアで働ける点がメリットです。米軍工事や計装工事など専門性の高い仕事に携われるため、技術を活かして安定したキャリアを築きたい方に最適です。経験を正当に評価する企業で、やりがいを持って働けます。

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掲載期間 2026/07/29〜2026/10/28

電気工事施工管理経験者急募~50代以上/1級電気工事施工管理技士必須条件~

50代以上電気工事施工管理業務経験者急募企業〜1級電気工事施工管理技士必須〜業務内容・案件：上下水道施設関連・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成等・CAD操作経験者優遇備考・交通費実費支給・作業着支給・60代活躍中！！・社会保険完備・週休2日制・残業少なめ ♢50代以上電気工事施工管理業務経験者歓迎 ♢1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇＊お気軽にお問い合わせくださいご応募お待ちしております！！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜500万円　
: 大阪府吹田市広芝町 / 江坂駅
: 平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者のための新天地＞　大阪府吹田市広芝町で50代以上の電気工事施工管理経験者を求める企業です。1級電気工事施工管理技士の保有者を歓迎します。上下水道施設の案件で施工管理業務に携わり、豊富な経験を発揮することが可能です。CAD操作経験者は特に優遇されます。　　＜働きやすい環境と手厚い待遇＞　駅近で通勤も便利です。正社員・契約社員の雇用形態で、週休2日制で残業は少なめになります。女性も歓迎し、50代・60代の経験者も大いに活躍中です。交通費実費支給、作業着もサポートいたします。社会保険完備で安心して働ける環境が整っています。　　＜経験とスキルを活かし、新しいステージへ＞　企業は水処理装置と上下水道資機材の事業で成長中です。平均年齢47.3歳で、50人の仲間たちと協力しています。年収400万円〜500万円で、経験豊かなプロの力を存分に発揮できます。

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掲載期間 2026/05/11〜2026/08/10

電気工事施工管理経験者急募~50代以上/1級電気工事施工管理技士必須条件~

50代以上電気工事施工管理業務経験者急募企業〜1級電気工事施工管理技士必須〜業務内容・案件：上下水道施設関連・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成等・CAD操作経験者優遇備考・交通費実費支給・作業着支給・60代活躍中！！・社会保険完備・週休2日制・残業少なめ ♢50代以上電気工事施工管理業務経験者歓迎 ♢1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇＊お気軽にお問い合わせくださいご応募お待ちしております！！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜500万円　
: 香川県高松市伏石町 / 三条駅
: 平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者の声が集まる場所＞　香川県高松市伏石町で50代以上の電気工事施工管理経験者を歓迎する企業です。1級電気工事施工管理技士を持つ方には特に優遇します。上下水道施設の案件で施工管理業務に従事し、CAD操作経験者は優遇されます。　　＜働きやすさと待遇＞　正社員・契約社員の雇用形態で、駅近で通勤もラクラクです。週休2日制で残業は少なめ、60代の経験者も活躍しています。交通費実費支給、作業着も支給されます。社会保険完備で安心感抜群です。　　＜成果と安定の掛け算＞　水処理装置と上下水道資機材の事業展開で安定成長中です。平均年齢47.3歳で、50人の仲間たちと協力しています。年収400万円〜500万円で、経験豊かなプロとしてのスキルを発揮することが可能です。

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掲載期間 2026/05/11〜2026/08/10

157件の求人があります (1～25件を表示中)

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電気工事施工管理求人について

電気工事施工管理の求人は、電気設備の施工会社やサブコン、電力などの発電所を手掛ける企業や、商業施設やオフィスビル開発企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「電気工事施工管理技士」や「電気工事士」、「電気通信工事施工管理技士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
電気工事施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

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自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
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施工管理電気工事施工管理正社員残業なし・少なめの給与

平均年収 613万円

電気工事施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数7万人

・60代の就業者数2万人

・70代の就業者数7,990人

e-Stat 令和2年国勢調査電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

正規雇用の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

シニアの正規雇用就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上正規雇用就業人数1,146万人

男性

・就業人数798万人

女性

・就業人数348万人

年代別就業状況 (正規雇用)

・50代847万人

・60代240万人

・70歳以上58万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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