技術士契約社員残業なし・少なめの求人・転職・派遣

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いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

技術士契約社員残業なし・少なめの求人・転職

93件 2026年07月23日更新

~新規入札案件~発注者支援業務☆中高年活躍中◎賞与年3回！

ー公共工事の測量・設計業務ー道路、橋梁等 ☆主なエリア：九州エリア全域案件ございます！！【業務内容】・道路構造物設計・橋梁補修設計、橋梁点検・現場での打ち合わせ、CAD操作あり・資料作成業務等＊備考＊交通費支給資格手当支給単身赴任宿舎完備社用車支給週休2日制 ◎1級土木施工管理技士資格必須になります＊50代以上で発注支援業務経験10年以上条件面優遇いたします＊50代以上で土木施工管理業務経験者の方お気軽にお問い合わせ下さい経験者の方ご応募お待ちしております！《条件面優遇資格》・技術士(種類不問) ・RCCM(種類不問)

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士・土木設計) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜700万円　
: 熊本県熊本市中央区平成 / 平成駅
: 平均年齢 43,2歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜安定した公共工事案件・働きやすい環境＞　熊本県熊本市中央区平成に位置する建設コンサルティング企業では、新規入札案件における発注者支援業務の募集を行っています。公共工事の測量や設計業務に携わり、中高年の方々が活躍しています。賞与は年3回支給され、働きやすい環境が整っています。　　＜業務内容＞　道路構造物設計や橋梁補修設計などの公共工事に関わる業務を担当します。現場での打ち合わせからCAD操作、資料作成など、幅広い業務に携わることができます。交通費や資格手当の支給、単身赴任宿舎の完備、社用車支給など、福利厚生も充実しています。　　＜求める条件＞　1級土木施工管理技士資格をお持ちの方や、発注者支援業務経験者は条件面で優遇されます。また、技術士やRCCMの保有者も歓迎です。経験者の方々のご応募をお待ちしています。

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掲載期間 2026/07/23〜2026/10/22

発注者支援業務《50代の最後の転職に♪/完全週休二日制》【静岡市清水区】

工事監督支援業務をお願いします。国土交通省・河川の案件を計画・発注するために必要なさまざまな業務を技術面からのサポートするお仕事です。・発注者として工事発注業務・的確に協力会社に指示確認をする管理業務・請負工事の履行に必要となる資料作成・施工状況の照会及び確認・工事検査等への臨場・設計図書と工事現場の確認 60代の技術者も活躍中。

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 契約社員

: 年収550万円〜800万円　
: 静岡県静岡市清水区由比北田 / 由比駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎契約社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜経験者の最後の転職に♪＞　50代からの新たなスタートを応援しています。国土交通省案件の技術支援業務で、長年培った経験と知識を活かせます。1級土木施工管理技士の資格や10年以上の経験を持つ方々に最適なポジションです。　　＜完全週休2日制＞　プライベートな時間を大切にできる環境です。週末は家族や趣味に充てることができ、残業も少なめで安心して働けます。心身の健康を保ちながら、充実したライフスタイルを実現しましょう。　　＜シニア活躍中＞　60代の技術者も多数活躍中です。経験豊富な先輩たちとの交流から学び、後輩の指導やチームのリーダーシップを担うことで、自身のキャリアをさらに高めることができます。

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掲載期間 2026/07/21〜2026/10/20

発注者支援業務《50代の最後の転職に!/完全週休二日制》

工事監督支援業務をお願いします。国土交通省・河川の案件を計画・発注するために必要なさまざまな業務を技術面からのサポートするお仕事です。・発注者として工事発注業務・請負工事の履行に必要となる資料作成が中心業務・設計図書と工事現場の確認 60代の技術者も活躍中。

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 契約社員

: 年収550万円〜800万円　
: 三重県四日市市河原田町 / 河原田駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎契約社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜技術者の最終転職に＞　50代からのキャリア転換をサポートする理想のポジション。経験豊富な技術者が求められる国土交通省案件の技術支援業務で、長年培ってきた知識とスキルを活かしませんか？1級土木施工管理技士としての経験を存分に発揮できます。　　＜完全週休2日制＞　週末は家族や趣味に充てるための時間を確保できます。残業が少なめで、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。安定した生活を築くための土台が整っています。　　＜シニア活躍中＞　60代の技術者も多数活躍中で、経験豊富な方々が後輩の指導やチームのリーダーシップを担っています。自身のキャリアを振り返りながら、次世代の技術者に知識と経験を伝える喜びを味わえるでしょう。

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掲載期間 2026/07/21〜2026/10/20

新着新幹線案件：発注者支援業務~50代以上急募~

土木施工管理業務経験者歓迎 ◯高速道路案件 ◯豊富な知識、経験をもって、建設コンサルタントとしての使命に取り組んでいただきます。・発注者支援業務・高速道路における保全管理業務 ☆宮城県仙台市内勤務！！シニア層歓迎！〜60歳まで募集中！

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 正社員・契約社員

: 年収550万円〜700万円　
: 宮城県仙台市若林区東七番丁 / 五橋駅
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜新幹線案件：発注者支援業務＞　新幹線や高速道路などの大規模案件における発注者支援業務を担当します。経験豊富な土木施工管理業務者が求められ、建設コンサルタントとしての専門知識や経験を活かし、プロジェクトの成功に貢献します。特に高速道路の保全管理など、社会インフラの維持に関わる重要業務を担当します。　　＜シニア層歓迎！60歳まで募集中！＞　経験と実績を積んだシニア層の方々が重要な役割を果たしています。60歳までの募集となっており、長年の経験や知識を生かしながら、新たな挑戦を支援します。業界のリーダーとしての地位を築き、後進の育成にも関われます。　　＜宮城県仙台市内勤務！駅近環境＞　仙台市内の好立地にある勤務地で、五橋駅からのアクセスが便利です。駅近の環境で通勤しやすく、快適な働き場を提供します。福利厚生も充実しており、安心してキャリアを築くことができます。

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掲載期間 2026/05/18〜2026/08/17

新着土木設計人材《技術士：水道環境/50代・60代の方を積極採用中》【富山市】

水道環境、計画全般の業務に携わって頂きます。・基本設計、概略設計（構想設計）、予備設計、詳細設計業務・案の選定、平面図、縦横断面図、構造図の作成・計画概要書、概略数量計算書、概算工事費等を作成など ※「品質」の良い製品を提供することに全力を注ぐ事を第一に考えてください！ ※シニア層大歓迎！！

建設コンサルタント (技術士・土木設計) / 正社員・契約社員

: 年収750万円〜950万円　
: 富山県富山市奥田新町 / 呉羽駅
: 平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 75歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜土木設計人材募集＞　水道環境に関する計画業務に従事する土木設計人材を積極的に募集しています。このポジションでは、基本設計から詳細設計までの一連の業務を担当します。具体的には、平面図や断面図の作成、計画書の起案などが含まれます。また、品質の良い製品を提供することが重視されています。　　＜条件と給与＞　この職種は正社員または契約社員として採用されます。週休2日制で、残業も少なめのため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。年収は700万円から900万円となっており、賞与は前年度実績で年2回、合計で3.6か月分支給されます。　　＜必要な経験と資格＞　応募者は技術士《上下水道部門/水道環境》の資格を有している必要があります。また、土木設計に関連する実務経験が10年以上必要とされます。幅広いバックグラウンドを持つ候補者が歓迎されます。

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掲載期間 2026/05/01〜2026/07/31

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技術士の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の技術士の転職・求人情報を93件掲載しています（2026年07月23日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制、駅近、寮・社宅ありなどがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、技術士の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

建設コンサルタント技術士契約社員残業なし・少なめの給与

平均年収 600万円

技術士のシニア就業状況

・50代の就業者数6万人

・60代の就業者数4万人

・70代の就業者数1万人

e-Stat 令和2年国勢調査土木・測量技術者数

契約社員の仕事に関わる基本情報

シニアの契約社員就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上契約社員就業人数162万人

男性

・就業人数101万人

女性

・就業人数60万人

年代別就業状況 (契約社員)

・50代55万人

・60代84万人

・70歳以上22万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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