ディーラーの自動車整備士《中高年活躍中・国産車》
○自動車メカニック募集(中高年歓迎企業) ・ガソリン車を主とした車検、点検 ・一般整備・引き取り、納車業務等 ベテラン40代〜50代歓迎ですので、ぜひご応募下さい。 日産ディーラーでの勤務になります。 *残業少なめ
- 年収350万円〜550万円
- 富山県富山市五福末広町 / 富山駅
- 平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 70歳
掲載期間 2025/11/28〜2026/02/27
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掲載期間 2025/11/28〜2026/02/27
国産ディーラーでの自動車整備士の募集です。 ・整備全般、車検対応 ・定期点検 ・一般修理等 ・自動車電装品の修理、取り付け *メカニック経験のある歓迎致します! *年間休日110日で週休二日! *シニア層歓迎(50代の技術者活躍中)
掲載期間 2025/11/30〜2026/03/01
・・整備士業務・・ 定期点検整備、納車整備、車検対応 部品の交換・取り付け・補修 トラブルシューティング時の整備業務全般 お客さんの見積もり対応 カーナビ・ETCの設置 オーディオ・ナビ等の取付け ・・上記のお仕事をして頂きます! 福利厚生完備 交通費実費支給 ・・おすすめポイントです! シニアの方活躍中の企業様です! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2025/10/01〜2025/12/31
富山市のシニアに人気の求人検索キーワード
国産DRでメカニックや検査員、板金塗装人材の募集です。 今回募集背景として若手育成や社内レベルアップを図っており、欠員募集であくせくしているわけではございません。 50代以上を積極採用しており、年齢による落選はございません。 お気軽にご応募くださいませ。 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・50代以上積極採用中! ・社風良く強制的な飲み会などもございません。
掲載期間 2025/09/16〜2025/12/15
国産ディーラーの自動車整備士募集中(シニア歓迎企業です!) ・車種は国産車のみとなります。 ・定期点検整備、納車整備、車検対応 ・トラブルシューティング時の整備業務全般 ・部品の交換・取り付け・補修等 現在50歳以上も活躍している企業です。 特に検査員資格保有者優遇致します 今までの経験を活かして頂ける方のご応募お待ちしております。
掲載期間 2025/10/10〜2026/01/09
◯国産自動車ディーラー店での整備士募集! ・扱う車は国産の小型車、普通乗用車 ・一般点検、分解整備、車検対応 ・自動車の納車作業に関わる業務 ・自動車電装品の修理、取り付け *自動車整備経験のある方、歓迎致します! *整備士として長く働いてきた50代の方を募集中! *今までの経験を活かして働きませんか?ご応募お待ちしております
掲載期間 2025/11/29〜2026/02/28
・・整備士業務・・ 定期点検整備、納車整備、車検対応 部品の交換・取り付け・補修 トラブルシューティング時の整備業務全般 お客さんの見積もり対応 カーナビ・ETCの設置 オーディオ・ナビ等の取付け ・・上記のお仕事をして頂きます! 福利厚生完備 交通費実費支給 ・・おすすめポイントです! シニアの方活躍中の企業様です! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2025/10/01〜2025/12/31
国産ディーラーでの自動車整備士の募集です。 ・整備全般、車検対応 ・定期点検 ・一般修理等 ・自動車電装品の修理、取り付け *メカニック経験のある歓迎致します! *年間休日110日で週休二日! *シニア層歓迎(50代の技術者活躍中)
掲載期間 2025/11/30〜2026/03/01
乗用車のメカニック募集(ベテラン層歓迎企業!) ・車両の一般整備 ・展示車両販売後の納車整備 ・管理ユーザーの車検及び一般整備 50代ベテラン中高年の方歓迎ですので、ぜひご応募下さい!
掲載期間 2025/11/28〜2026/02/27
○自動車メカニック募集(中高年歓迎企業) ・ガソリン車を主とした車検、点検 ・一般整備・引き取り、納車業務等 ベテラン40代〜50代歓迎ですので、ぜひご応募下さい。 日産ディーラーでの勤務になります。 *残業少なめ
掲載期間 2025/11/28〜2026/02/27
シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
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富山県の有効求人倍率 1.57倍
全国平均 1.26倍
50歳以上の就業人数7万人
50歳以上の就業率38.3%
・50代4万人 (就業率 82.8%)
・60代2万人 (就業率 48.2%)
・70歳以上8,600人 (就業率 8.9%)
・正規雇用3万人
・派遣社員1,100人
・パート・アルバイト7,100人
・契約社員1,300人
・正規雇用8,600人
・派遣社員600人
・パート・アルバイト9,000人
・契約社員2,500人
・正規雇用1,900人
・派遣社員200人
・パート・アルバイト4,400人
・契約社員1,000人
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年