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富山県 施工管理 紹介予定派遣社員の求人・転職

2件

電気施工管理「ベテラン採用」富山県黒部郡【中高年活躍中】

黒部郡で電気工事施工管理人材募集です。 住宅電気設備からプラントまで案件御座いますので適正に合わせて勤務していただければと思います。 ＊60代歓迎。ベテラン採用となりますのでブランクのある方もお気軽にご応募くださいませ ＊交通費全額支給

施工管理 (電気工事施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円　
富山県黒部市三日市 / 東三日市駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすさ＞　富山県黒部市の東三日市駅周辺での勤務で、交通費全額支給があります。休日は土日祝日や年末年始、夏季、GW等でしっかりと取れるので、メリハリのある働き方が期待できます。　　＜キャリアチャンス＞　中高年の方々も活躍できる環境で、ベテラン採用として歓迎されています。ブランクのある方も気軽に応募できるため、長年の経験を活かして新しいキャリアを築けます。　　＜給与と福利厚生＞　年収は400万円から600万円と明記されており、安定した給与水準が期待できます。さらに、通勤手当全額支給や禁煙環境など、働く環境にも配慮がされています。
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掲載期間 2025/11/30〜2026/03/01

土木施工管理《中高年活躍中・残業少なめ》

・土木工事の現場監督業務 ・道路改良工事等の地場案件中心 他※パソコンによる書類作成業務がありますので、パソコン操作は必須です。 ・一旦、会社に出勤し、ミーティング後、現場に向かいます 資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテラン中高年スタッフ多数活躍中！！！ 中高年、ベテラン層、ブランクある方のご応募もお待ちしてます。 経験さえあれば年齢は選考対象になりません。 定年後の方もぜひご応募下さい！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収450万円〜550万円　
富山県下新川郡入善町青島 / 入善
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜中高年積極採用＞　50代60代ベテラン中高年スタッフが多数活躍中です。経験者優遇の土木施工管理職です。年齢に関係なく、資格や経験を重視した選考を行います。定年後の方も歓迎します。　　＜残業少なめ・安定給与＞　残業ほとんどなしで、土日休みです。働きやすさを重視した環境で、ワークライフバランスを実現できます。年収450万円〜550万円と、安定感のある給与で生活を安心して築けます。　　＜資格取得支援＞　普通自動車免許と土木施工管理技士の資格が必要です。入社後の資格取得支援があり、スキルアップが期待できます。業務に必要なパソコン操作も研修が充実しています。
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掲載期間 2025/10/22〜2026/01/21

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

富山県/施工管理の平均給与

  • 富山県平均504.2 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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施工管理/富山県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,210人

・60代の就業者数1,310人

・70代の就業者数330人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

富山県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (富山県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

富山県の有効求人倍率 1.57倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (富山県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

富山県の50歳以上の就業人数19万人

富山県の50歳以上の就業率37.8%

年代別就業状況(富山県)

・50代10万人 (就業率 83.3%)

・60代6万人 (就業率 48.3%)

・70歳以上2万人 (就業率 10.0%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用8万人

・派遣社員2,100人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員3,200人

[ 60代 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員1,400人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員7,200人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用5,900人

・派遣社員800人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員2,100人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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