50代 施工管理の求人・転職・派遣情報 - 東京都（31ページ目）

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東京都 施工管理 50代の求人・転職（31ページ目）

759件

建築施工管理《中高年活躍中・車通勤可能》

オフィスビル・商業施設の内装工事の施工管理をお任せ致します。 ■当社について: 誰もが知る大手の飲食店チェーンやドラッグストア等の商業施設の店舗改装工事を中心とした内装工事の施工を行っております。 施主様から直接お仕事を請け負っているため、施主様との交渉などが行いやすい環境です。 ■詳細内容: 当社所属の設計士が作成した設計図を、施工図に変換します。 施工図はCADも手書きも可能なので、パソコンが苦手な方でも紙に書くのが苦手な方でもどちらでも働きやすい職場になっております。 施工図作成後は、工事の工期管理をお願いします。 その後の職人手配や予算管理などまでお任せしますので、リーダーシップをとるのが好きな方歓迎です。 1ヶ月に同時に進めていただく案件は1～2件、多い時期で3件ほどです。■特徴: 出張がない職場で、移動は社用車ですのでガソリン代や車が汚れる心配がありません。 残業は、月30～40時間ほどありますので、がっつり稼ぐことが出来ますよ。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜500万円　
東京都墨田区業平 / 押上駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜環境と業務内容＞　この求人は中高年が活躍しやすい建築施工管理のポジションです。業平のオフィスで内装工事の施工管理を行い、大手チェーン店舗の改装などを手掛けます。設計図から施工図への変換や工期管理、予算管理など多岐にわたる業務を担当できます。出張はなく、社用車利用での移動なので快適です。　　＜特徴と働きやすさ＞　残業は月30～40時間程度で、収入を安定させながら働けます。さらに、進行中の案件は1～3件ほどで、落ち着いたペースでの業務遂行が可能です。その上、環境面でも配慮があり、社用車利用による通勤手当の支給や、受動喫煙対策も行われています。　　＜魅力的なポイント＞　この職場は、施主様との直接取引を行っており、交渉などがしやすい環境が整っています。CADや手書きによる施工図の作成が可能で、パソコンが苦手な方でも活躍できます。リーダーシップを発揮し、工事全体の指揮を執りたい方にも最適なポジションです。
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掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

内装施工管理業務《中高年活躍中・安定収入》

店舗内装工事などの施工管理業務を担当していただきます。 主な案件（飲食店、商業施設、マンションなど） ・施行管理（工程管理、資材管理、安全管理、原価管理） ・協力会社への手配 ・資材発注 ・積算、見積もり ・各種書類作成 シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円　
東京都渋谷区神宮前 / 表参道駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜安定した経済＞　正社員・契約社員・派遣社員として雇用形態が豊富で、年収450万円〜600万円という安定した経済的な報酬が期待できます。賞与も年1回・計3.50月分支給で、通勤手当も全額支給されます。安定収入を得られる魅力があります。　　＜中高年歓迎の職場環境＞　シニア層が活躍する中高年歓迎の職場環境が整っています。平均年齢51.2歳で、最高年齢76歳までの経験豊富な方が在籍しています。50代や60代の技術者が積極的に活躍しているため、経験を活かして安心して働ける点がポイントです。　　＜多彩な業務内容＞　内装施工管理業務では、施行管理、協力会社手配、資材発注、積算、見積もり、書類作成など多岐にわたる業務があります。経験を活かし、幅広いスキルを磨くことができます。建築施工管理技士2級以上の資格を持つ方に最適な求人です。
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掲載期間 2026/02/11〜2026/05/10

土木施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

【仕事内容】 ◎希望の建設プロジェクトに参加◎ 建築・土木・設備に関わる施工現場のマネジメントを担う仕事です。 ●申請書類作成 ●建材を手配 ●現場で職人さんに指示を出したりします。

施工管理 (土木施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜700万円　
東京都目黒区平町 / 中目黒駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜魅力ポイント＞　中高年の方が活躍中の施工管理職の求人で、事業拡大に伴う大規模プロジェクトに参加できます。年収500万円〜700万円で、寮・社宅も完備されています。　　＜仕事内容＞　建築・土木・設備の施工管理を担当します。申請書類作成や建材手配、職人への指示など、現場全体のマネジメントを行います。　　＜就業環境＞　東京都目黒区平町にて、週5日勤務（工期により週6日も）となります。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が充実しています。
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掲載期間 2026/03/23〜2026/06/22

公共案件の土木施工管理《完全週休二日制・中高年活躍中》

土木現場監督業務をお任せいたします。 主に河川、港湾などの公共工事を元請業務が中心となります。 ・測量業務（丁張り設置、墨出し） ・協力会社への手配、人員配置 ・工事管理（安全・工程・品質・原価） ・コンサルとの打ち合わせ ・施工図作成、修正業務 ・竣工図書作成 ★シニア層歓迎（50代、60代技術者活躍中）！！ ・若年層教育もお願いいたします。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜650万円　
東京都江東区福住 / 門前仲町駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜専門技術を活かす＞　公共案件を中心に土木現場監督業務を担当します。河川や港湾などの案件で、測量、施工図の作成、竣工図書の作成など、専門技術を存分に活かすことが可能です。　　＜ワークライフバランスの取れた労働条件＞　完全週休二日制を採用しており、土曜と日曜が休日です。年間を通じて長期の休暇も保証され、勤務時間や休憩もしっかりと取れる環境が整っています。これにより、プライベートと仕事のバランスを保ちやすく、長期的に安心して勤務することができます。　　＜充実した福利厚生と安心の職場環境＞　会社は東京都江東区で、現場へのアクセスも良好です。車通勤が可能で駐車場も完備されており、通勤に便利な条件が整っています。また、通勤手当の全額支給や年二回の賞与など、経済的な支援も手厚いです。
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掲載期間 2026/02/11〜2026/05/10

マンション大規模修繕工事《中高年活躍中・高収入》

マンション大規模修繕工事（RC造）を中心に現場監督業務をお任せいたします。 業務内容 ・現場施工管理（工程・安全・品質・原価） ・見積もり、積算業務 ・協力会社の手配 ・資材発注 ・竣工図書作成 ・CAD必須ではありません シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
東京都千代田区五番町 / 市ヶ谷駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜マンション大規模修繕プロジェクトの管理力＞　当求人では、RC造のマンション大規模修繕工事における現場監督業務を中心に担当します。経験者優遇で、建築施工管理業務の経験が豊富なシニア層が活躍中です。現場施工管理から積算業務まで幅広いスキルを活かし、プロジェクトを成功に導きます。　　＜高収入と安心の福祉厚生＞　年収450万円〜600万円の高収入を実現できます。週休2日制や全額支給の通勤手当など、働きやすい環境が整備されています。さらに、雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っており、安心して働ける環境が整っています。　　＜シニア技術者の活躍＞　技術者としての経験を活かし、50〜60代のシニア層が活躍する風土が整っています。CADの必須スキルはなく、経験とノウハウが評価されます。安定した環境で、長く働けるポジションです。
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掲載期間 2026/05/03〜2026/08/02

オフィス内装施工管理《50代以上の技術者活躍中 /大手企業での安定した労働条件》【東京都江東区】

オフィス空間のデザイン・設計・提案業務 ・ご要望に沿う適切なレイアウトや内装の提案 ・レイアウト図、デザイン図などの提案資料作成（CAD利用） ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング（営業との同行） シニア層歓迎♪ 60代技術者も積極採用中！！

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜700万円　
東京都江東区辰巳 / 仙台駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な技術者優遇＞　内装施工管理経験10年以上の50代以上の技術者が活躍されています。大手企業での安定した労働条件で、経験豊富な方々が長期的にキャリアを築ける環境です。60代の技術者も積極的に採用され、幅広い年代が活躍しています。　　＜高収入・駅近の好立地＞　年収450万円〜700万円で、通勤手当も全額支給されます。駅近の好立地で通勤が便利であり、残業も少なめでワークライフバランスを保てます。また、土日祝や年末年始などの休日もしっかり確保されています。　　＜キャリアの活用＞　1級建築士や1級建築施工管理技士の資格を持つ方を募集しています。オフィス空間のデザインや提案業務に携わり、幅広い経験と知識を活かせます。会社は電気工事施工管理業務を行っており、多様なプロジェクトに参加できる機会もあります。
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掲載期間 2026/04/19〜2026/07/18

建築施工管理《中高年活躍中・週休2日制》

東京都目黒区付近で、大規模改修工事の施工管理補助を担当していただきます。 〈当社について〉 主にRC造・S造のビルやマンションの大規模改修工事を請け負っております。数千万～数億円規模で、工期約半年ほどの案件を想定していただけたらと思います。 〈詳細〉 当社所属の現場代理人の補助をお願いいたします。 積算・施工図作成・書類作成・職人への指示などをお願いしたいと考えております。 1つの現場をしっかりと担当していただくため、複数の現場掛け持ちはありません。 経験豊かな60歳代の方も大歓迎です。ぜひご応募ください。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円　
東京都目黒区祐天寺 / 祐天寺駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜業務内容＞　このポジションでは建築施工管理補助として、大規模改修工事の現場代理人のサポートを担当します。積算から施工図作成、書類作成、職人への指示などの業務が求められます。1つの現場に集中でき、複数の現場を同時に担当することはありません。　　＜経験・資格＞　必要経験は建築工事の現場管理経験で、経験豊かな60歳代の方も歓迎されています。学歴や特定の資格は必要ありません。　　＜勤務条件＞　週5日勤務で、土日祝が休日です。勤務時間は8:00〜17:00で1時間の休憩があります。時折、土曜出勤もある場合があります。
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掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

土木施工管理技士（中高年活躍中）

土木現場監督募集 土木工事施工管理業務 ・土木・造成工事における施工管理、積算、発注等 ・品質管理、工程管理、業者管理 ベテラン層歓迎企業です。 60歳代も複数名活躍している企業ですので、今までの経験を活かして頂ける方のご応募お待ちしています。 ＊複数名募集 ＊宿舎完備

施工管理 (土木施工管理) / 派遣社員
月給60万円〜100万円　
東京都荒川区西日暮里 / 日暮里駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすい条件＞　車通勤可で駅近の、中高年が積極的に活躍中の環境です。残業は少なめで、働きやすい職場となっています。　　＜業務内容の魅力＞　土木工事施工管理業務の求人です。施工管理、積算、発注、品質管理、工程管理、業者管理を担当します。ベテラン層歓迎で経験を活かせます。　　＜働く環境の特徴＞　平均年齢51.6歳、最高年齢68歳で、男女比率は男性6割：女性4割となっています。土木・外構工事業で大手ゼネコンの一次請負や公共工事を主に行う企業です。
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掲載期間 2026/04/21〜2026/07/20

土木施工管理業務【水道案件中心】《中高年活躍中・高収入案件》

水道施設・土木工事の施工管理業務 ・工程、安全、品質管理 ・原価管理 CADは必須ではありません。 60代歓迎♪ 監理技術者大歓迎♪

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜800万円　
東京都港区六本木一丁目 / 東京メトロ南北線
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験と資格＞　土木施工管理技士2級以上の資格をお持ちの方が対象です。CADの操作は必須ではありませんので、技術的なスキルをお持ちであれば活躍できます。土木施工管理の経験が10年以上ある方を歓迎します。　　＜待遇と福利厚生＞　年収は500万円から800万円となっており、通勤手当も全額支給されます。寮や社宅の提供もあり、勤務地までのアクセスに困ることはありません。週5〜6日の勤務で、土曜日は隔週休みとなります。夏期休暇や年末年始、GWなどの長期休暇も取得できますので、プライベートも充実させながら働けます。　　＜建設業界でのキャリアアップ＞　水道施設や土木工事の施工管理業務に携わりながら、経験を積み重ねてスキルアップしませんか。中高年の方々が活躍する環境で、さらなるキャリアの可能性を広げるチャンスがあります。建設業界での新たなキャリアを築くための絶好の機会です。
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掲載期間 2026/04/06〜2026/07/05

759件の求人があります (751～759件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

東京都/施工管理の平均給与

  • 東京都平均713.5 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 施工管理 50歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

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施工管理/東京都/50代のシニア就業状況

・50代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

東京都の50代の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 16件

有効求人倍率 (東京都) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

東京都の有効求人倍率 1.12倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (東京都) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

東京都の50代の就業人数143万人

東京都の50代の就業率75.1%

雇用形態別就業者数（50代）

・正規雇用98万人

・パート・アルバイト28万人

・派遣社員5万人

・契約社員7万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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