滋賀県 施工管理 70歳からの求人/転職/給料

滋賀県 施工管理 70歳からの求人・転職・給料

 5
無料仕事の紹介を依頼する

新着 土木現場での現場監督(マイカー通勤OK)

急募!経験5年以上の土木施工管理技士! ◯主な業務内容 ・開始から竣工までの品質・安全・予算・工程の管理 ・積算業務 等 ※県内で宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。 施工管理経験が10年以上ある方、 1級もしくは2級土木施工管理技士の資格を所持している方は優遇します。 培ってきたスキルを若手に伝えていきませんか? *マイカー通勤OK *週休2日制 *70代活躍中

募集職種

施工管理 (土木施工管理)

就業場所

滋賀県大津市瀬田大江町 / 瀬田駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

47.9歳 / 最高年齢 75歳

掲載期間 2024/09/11〜2024/12/10

管工事施工管理【単身用住居あり】

滋賀県大津市の建設会社で管工事施工管理の募集です。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 等 ・現場施工管理者、資格保有者は採用時優遇します。 ・管工事の施工管理技士資格者(1級)は採用時優遇します。 現在60歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

滋賀県大津市皇子が丘 / 大津京駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

46.2歳 / 最高年齢 73歳

掲載期間 2024/09/03〜2024/12/02

建築施工管理技術者【賞与8ヶ月分】

建築現場での施工管理技士急募! ◯主な業務内容 ・施工および管理業務 ・施工図面を見ながら数量を拾い出す業務 ・積算業務 等 *マイカー通勤OK *保険完備 *70代活躍中 前年度の賞与実績は8ヶ月分! 努力が反映される職場です。 これまでの経験を活かして活躍しませんか?

募集職種

施工管理 (建築施工管理)

就業場所

滋賀県蒲生郡日野町松尾 / 日野駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

45.2歳 / 最高年齢 71歳

掲載期間 2024/08/09〜2024/11/08

建築施工管理《資格手当あり》

滋賀県草津市の建設会社で建築施工管理の募集です。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 等 当社定年は60歳ですが、更新により長く働いていただける職場です。 資格手当もあり手当や福利厚生面も充実した企業です。

募集職種

施工管理 (建築施工管理)

就業場所

滋賀県草津市山田町 / 草津駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

43.1歳 / 最高年齢 71歳

掲載期間 2024/07/05〜2024/10/04

建築技術者《直行直帰あり》

滋賀県の建設会社で建築施工管理募集中! ◯主な業務内容 建築における現場施工管理 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・施工図の作成・修正 等 *滋賀県・京都府の各現場でお仕事をしていただきます。 (直行・直帰になることがあります) *有給休暇の計画的付与を導入(10日のうちの5日間) (基本的に第1・3・5土曜日は付与日となります) 建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します! 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

募集職種

施工管理 (建築施工管理)

就業場所

滋賀県甲賀市水口町本綾野 / 水口駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

45.5歳 / 最高年齢 65歳

掲載期間 2024/06/28〜2024/09/27

5の求人があります (1~20件を表示中)

施工管理の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の施工管理の転職・求人情報を掲載しています。土木施工管理、建築施工管理、内装施工管理、電気工事施工管理、設備施工管理をはじめ、施工管理に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、施工管理の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。