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埼玉県 施工管理 正社員 駅近の求人・転職（2ページ目）

36件

新着 ハウスメーカーでの経験50代以上の方【1級建築施工管理技士保有者募集】

木造住宅施工管理業務をお任せいたします。 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・施工管理業務（安全・工程・品質） ※シニア層活躍中！！50〜60代技術者活躍中ですのでぜひご応募下さい。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
埼玉県さいたま市北区土呂町 / 宇都宮線　土呂駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 駅近 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な方募集＞　この求人は、木造住宅施工管理の経験豊富な方に適しています。50代以上の方が活躍中であり、同年代の技術者と共に、経験を活かして仕事を進めることができる環境です。　　＜福利厚生と休日＞　福利厚生は、雇用、労災、健康、厚生の社会保険が完備されており、安心して長期にわたり勤務することが可能です。また、休日は水曜、日曜、祝日に加え、年末年始、夏季休暇、GWがあり、プライベートの時間も大切にできます。　　＜通勤の利便性＞　会社はさいたま市北区位置し、宇都宮線土呂駅からのアクセスが良好であり、車通勤も可能で駐車場が完備されています。このため、通勤の利便性が高く、毎日の出勤がしやすい環境です。
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掲載期間 2025/11/18〜2026/02/17

新着 電気施工管理技士【中高年活躍中】

高齢者歓迎！ベテラン活躍中 電気工事施工管理のお仕事です！ ・事務所内での複数現場の工程管理 いずれかのお仕事をお任せ致します。 電気工事は弱電・強電両方経験者 ビルマンション等の施工管理、電気設備、電気通信工事の経験のある方を希望 ＊現場は日本全国にある為出張の可能性あります 高齢者も活躍している会社です！ 業務拡大の為経験者はガンガン採用しますので、お気軽にご応募ください！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給35万円〜50万円　
埼玉県さいたま市大宮区宮町 / 大塚駅（徒歩10分）
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜業務内容＞　電気工事施工管理に携わりますが、事務所内での複数現場の工程管理がメイン業務となっています。弱電と強電の両方の経験者を求めており、ビルマンションなどの施工管理経験を持つ方が望ましいです。全国各地への出張も可能性があります。　　＜ベテラン活躍環境＞　経験者の方々が活躍しやすい雰囲気で、業務拡大に伴い積極的に採用を行っています。高齢者も歓迎されており、経験を持つ方にとって良い機会です。　　＜給与・福利厚生＞　月給は38万円〜50万円で通勤手当も全額支給され、雇用や健康、厚生に関する福利厚生も整っています。
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掲載期間 2025/12/13〜2026/03/12

建築施工管理の求人【三郷市】駅から徒歩すぐに事業所あります！

総合建設会社で建築施工管理のお仕事♪ 50代以上活躍中の企業です！ ー案件ー マンション、工場、商業施設、公共施設 新築/改修/NTT通信関連施設の特殊な専門工事 ーエリアー 東京･埼玉･千葉･茨城･神奈川 ▽業務内容 ・打ち合わせ ・工法の作成 ・資材発注 ・スケジュール組み ・機器及び現場の安全チェック ・目標計画、実施 など ▽備考 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・長期勤務可能 ・駅チカ 資格や経験を活かせるお仕事です！ 皆様のご応募お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
埼玉県三郷市早稲田 / 三郷駅
平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜キャリアチャレンジ＞　埼玉県三郷市にある総合建設会社で建築施工管理の求人があります。マンションや工場、商業施設、公共施設など様々な案件に携われます。建築施工管理経験を活かして新たなキャリアを築いてみませんか。　　＜業務内容＞　打ち合わせから工法の作成、資材発注、スケジュール組み、機器や現場の安全チェックなど幅広い業務を担当します。2級建築施工管理技士以上の資格と5年以上の経験が必要ですが、50代以上の方も活躍しています。駅から徒歩圏内で通勤も便利です。　　＜給与・福利厚生＞　年収は400万円から600万円、月給は35万円から50万円です。交通費全額支給や社会保険完備など福利厚生も充実しています。月平均20時間の時間外労働がありますが、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
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掲載期間 2025/11/25〜2026/02/24

注文住宅リフォーム施工管理求人/資格より経験重視企業♪50代以上必見♪

☆埼玉県内中心注文住宅リフォーム施工管理求人☆ 就業店舗：埼玉県内、東京都足立区 ＊住んでいる住所によって就業店舗相談可能になります 主な業務内容 ・内装施工管理業務(現場監督) ・発注者様(個人)との打合せ、作業員との打合せ ・近隣住民対応、アフターメンテンナンス 等 ＊現場状況によって新築物件もお願いすることがございます。 備考 ・夜勤なし ・週休2日制(水曜日＋その他シフト制) ・作業着支給 ・2~3棟程度現場を一括管理の場合あり ・近く店舗の応援あり(現場監督) ・駅チカ ◎平日休暇可能な方優遇いたします ◎お客様との親身になって打合せし満足していただくやりがいのある仕事になります。 休日にお客様からメンテナンス依頼が入る場合がございます。強制ではありませんが出勤していただいた場合特別出勤手当支給あり 資格より経験重視の為建築物施工管理業務経験15年以上必須条件 お気軽にお問い合わせいただければ幸いです！！

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収300万円〜500万円　
埼玉県吉川市木売 / 吉川駅
平均年齢 38.9歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な方へのオファー＞　15年以上の施工管理経験を持つ方を積極的に募集しています。確かな技術と洞察力で、高品質なリフォームを実現しましょう。長年の経験がある方には、より多くの責任を任せることができます。　　＜50代以上の活躍の場＞　50代以上の方々も活躍中です。経験を活かしてリーダーシップを発揮し、チームを導いてください。安定した職場環境が整っています。年齢に関係なく、技術や経験を評価する風土があります。　　＜やりがいのある仕事環境＞　お客様との打ち合わせから施工管理まで、親身にサポートします。お客様の満足度向上に貢献し、やりがいを感じながら働けます。また、長く安定した仕事環境で、自身のキャリアを築いていくことができます。
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掲載期間 2025/12/21〜2026/03/20

建築施工管理人募集求人★☆週休2日/直行直帰/大宮駅から徒歩すぐ♪

経験豊富な「建築施工管理人」募集しています！ 〜50代、60代現役活躍中です〜 【主な案件】 官公庁、工場、オフィス、店舗、工場、事務所 等 ーー業務内容ーー ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ーーー備考ーーー ・週休2日制/嬉しい土日休み ・交通費：全額支給 ＊建築施工管理経験20年以上、条件面優遇 ＊2級建築施工管理技士以上、募集企業です 建築施工管理業務でお仕事探し中の方、 ぜひお問い合わせください♪

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
埼玉県さいたま市大宮区桜木町 / 大宮駅
平均年齢 38.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な建築施工管理人募集＞　大宮駅直結、週休2日制の建築施工管理人を積極募集中です。経験者は特に歓迎します！50代、60代も活躍の場が豊富です。是非弊社で新しいキャリアをスタートさせませんか？　　＜多彩なプロジェクトでスキルアップ＞　官公庁、工場、オフィス、店舗など、多岐にわたる案件で経験を活かし、建築施工管理、積算、書類作成、施工図修正など多岐にわたる業務に携わることができます。　　＜優遇条件と福利厚生＞　20年以上の経験者、2級建築施工管理技士以上は条件面で優遇します。週休2日制で土日休み、全額支給の交通費で通勤もラクラクです。年収400万円〜600万円で頑張りに見合った報酬を実現します。
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掲載期間 2025/11/21〜2026/02/20

建築現場施工管理者／無料駐車場あり

埼玉県の建設会社で建築施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。 ＊賞与あり ＊昇給制度あり ＊車通勤OK ＊無料駐車場あり ＊60歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
埼玉県さいたま市緑区美園
平均年齢 50.4歳 / 最高年齢 77歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験者優遇と高年収＞ 建築施工管理経験20年以上の方は条件優遇があり、高水準の給与が期待できます。賞与や昇給制度も整っており、経験やスキルをしっかりと評価してくれる企業です。　　＜働きやすい環境と福利厚生＞ 車通勤が可能で、無料駐車場が完備されているため通勤が便利です。また、残業も少なめで、週休2日制や各種長期休暇が整っており、ワークライフバランスが取りやすい職場です。　　＜年齢不問の募集＞ シニア世代も活躍中で、年齢を問わずスキルを活かせる環境です。建築施工管理技士の資格がなくても、経験があれば応募可能な点も魅力です。
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掲載期間 2025/10/22〜2026/01/21

建築施工管理/50歳以上活躍中

埼玉県で建築施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！ ＊賞与あり ＊車通勤OK ＊50歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
埼玉県さいたま市見沼区大字東宮下 / 七里駅
平均年齢 50.0歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜豊富な経験を活かせる機会＞　この求人ではベテラン世代の方が活躍中です。建築施工管理の経験が5年以上ある方にとって、これまで培ってきた知識やスキルを存分に発揮できる環境です。安全管理やコスト管理といった重要な役割を担い、ベテランとしての存在感を発揮できます。　　＜働きやすさが魅力＞　車通勤可能で、駅からも近いため通勤が便利です。さらに週休2日制や長期休暇も確保されており、ワークライフバランスを保ちながら働けます。中高年の方も活躍しているため、年齢を気にせず安心して働ける職場です。　　＜高待遇で安定収入を実現＞　高水準の給与が魅力です。賞与もあり、しっかりとした収入が見込めるため、経済的な安定を図れます。正社員または契約社員として安定した雇用を提供しており、将来の安心感が得られるポジションです。
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掲載期間 2025/11/21〜2026/02/20

建築施工管理業務(関東、増員募集)【残業少なめ10時間程度！】

【50代60代ベテランシニア層歓迎企業】ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。 商業施設、ビル等の建築施工管理業務を担当していただきます。 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・現場業者の取りまとめ ・各種書類の作成、修正 ・その他付随する業務 ※現場エリア：主に埼玉県・東京都・千葉県・茨城県及び神奈川県と広範囲になります。 ＊増員のための募集になります。 40〜60代の方がご活躍されています。 中高年の方のご応募をお待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜600万円　
埼玉県三郷市南蓮沼 / 新三郷駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜増員募集のポジション＞　商業施設やビルの建築施工管理業務を担当します。主に埼玉県や東京都、千葉県、茨城県、神奈川県など幅広いエリアでの案件に携わります。　　＜求められる経験・資格＞　1級または2級建築施工管理技士のいずれかの資格を持つ方、または建築士の資格を有する方が対象です。建築施工管理の実務経験が5年以上ある方が求められています。　　＜働きやすい環境＞　新三郷駅から近く、車通勤も可能です。残業は月平均10時間程度で、週6日勤務ですが土日や祝日も含まれるため、休日が確保されています。年収は500万円〜600万円で通勤手当も全額支給されます。
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掲載期間 2025/12/28〜2026/03/27

50歳以上の建築施工管理経験者急募！！【2級建築施工管理技士以上の方優遇】

☆50代以上の建築施工管理経験10年以上の方活躍中企業☆ ー業務内容ー ・建築施工管理(現場代理人) ・施工管理(工程/安全/品質/原価)、見積もり、積算 ・各種書類作成、施工計画書作成、施工図作成 ・近隣対応、発注者への対応 等 ・案件：マンション/老人ホーム/保育園/戸建て住宅(建売) 等 ー備考ー ・交通費全額支給 ・駅チカ ・CAD操作経験あれば尚可(CAD操作時、施工図修正程度できれば可) ◎1級建築施工管理技士の方で施工管理経験20年以上の方条件面優遇！！◎ ご応募お待ちしております

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円　
埼玉県さいたま市桜区西堀 / 中浦和駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜50歳以上の建築施工管理経験者におすすめ＞　建築施工管理の経験をお持ちの方々には、多彩な建築プロジェクトに携わるチャンスがあります。マンションや老人ホーム、保育園などの施設建設に関わり、長年の経験を活かしながら、現場の監督や管理を担当できます。　　＜2級建築施工管理技士以上の方に優遇＞　2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方は、優遇されるポジションです。建築プロジェクトの管理に必要な技術や知識を持っており、経験豊富な方々が求められています。また、CAD操作経験があれば尚可となります。自身のスキルを活かしながら、プロジェクトの成功に貢献できるでしょう。　　＜働きやすい環境＞　駅チカの立地であるため、通勤が便利です。交通費は全額支給されるため、経済的な負担も軽減されます。また入居可能な単身用社宅が用意されており、快適な生活を送りながら働くことができます。週5〜6日の就業日数で、しっかりと休日を取れる環境も整っています。
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掲載期間 2025/11/17〜2026/02/16

改修工事現場監督《中高年活躍中・完全週休二日制》【さいたま市】

自社集合住宅物件の改修工事（外壁改修・内装改修工事など）の工事監督業務をお願いします。 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・見積もり、積算 ・作業員の手配など ※CAD作業は必須ではございません。 ★シニア層大歓迎（60代以上の現場経験者積極採用中） -求める人材- ・改修工事の経験の長けた方 ・リーダーシップの取れる方

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円　
埼玉県さいたま市浦和区仲町 / 南与野駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜完全週休二日制！中高年活躍中＞　埼玉県さいたま市浦和区仲町にて、改修工事現場監督の募集です。自社集合住宅の改修工事を担当し、工程管理や安全管理などの業務をお任せします。週休二日制で残業も少なめなので、プライベートとの両立が可能です。中高年の方々も積極的に活躍中で、経験を活かして長期的に働ける環境です。　　＜シニア層大歓迎！＞　60代以上の方も現場経験者として歓迎しています。経験豊富な方やリーダーシップを発揮できる方のご応募をお待ちしています。経験を生かし、新しいチャレンジを求める方々に最適なポジションです。　　＜給与や福利厚生も充実＞　年収は450万円から600万円で、通勤手当も支給されます。賞与も年2回あり、福利厚生も整っています。安定した環境で長く働きたい方に最適な求人です。さらに、福岡市内にお住まいの方は通勤も便利でストレスなく通勤できます。
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掲載期間 2025/11/02〜2026/02/01

☆★工務店での建築施工管理業務★☆《駅チカ/ベテランさん活躍中♪》

・。・＋【工務店での建築施工管理業務】＋・。・ 〜2級建築施工管理技士以上、条件面優遇！〜 ＊案件：集合住宅、商業施設、福祉・保育施設、公共施設 等 業務内容 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模：数百万円〜2億円程度 ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 備考 ・交通費：全額支給 ・作業着等支給 ・資格手当支給あり ベテランさん歓迎企業です！ お気軽にお問い合わせください♪

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
埼玉県川口市西川口 / 西川口駅
平均年齢 37.3歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜ベテランの方に最適な環境＞　経験豊富な建築施工管理者を求める建設業界で、2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方に最適な求人です。長年の経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指しませんか？　　＜駅チカでの通勤便利さ＞　埼玉県川口市西川口に位置する当社は、西川口駅から徒歩圏内にあります。通勤時間を短縮し、仕事とプライベートの両立をスムーズに図ることができます。また、交通費は全額支給されるため、経済的な負担を最小限に抑えることが可能です。　　＜幅広い案件でのやりがいを実感＞　当社では、集合住宅、商業施設、福祉・保育施設、公共施設など、さまざまなタイプの建築プロジェクトに携わることができます。施工管理から積算、書類作成、施工図修正など、多岐にわたる業務を通じて、自身のスキルを磨き、成長を実感できる環境です。
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掲載期間 2025/11/12〜2026/02/11

36件の求人があります (26～36件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

埼玉県/施工管理の平均給与

  • 埼玉県平均581.1 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

埼玉県 施工管理 正社員 駅近の給与

平均年収 525万円

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施工管理/埼玉県のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数8,970人

・70代の就業者数2,380人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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