60代中高年活躍中!一般内科医【日帰り手術にも対応、常勤】
下記診療科にて外来対応と病棟管理をお願いします。 一般内科、消化器内科、一般外科、整形外科、眼科、麻酔科 夜間当直は1回/週程度ご対応頂ける先生を歓迎いたします。(相談の上決定) 60代などのシニアの方もぜひご応募ください。
- 年収1000万円以上
- 兵庫県姫路市北条 / JR姫路駅
- 平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 67歳
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
下記診療科にて外来対応と病棟管理をお願いします。 一般内科、消化器内科、一般外科、整形外科、眼科、麻酔科 夜間当直は1回/週程度ご対応頂ける先生を歓迎いたします。(相談の上決定) 60代などのシニアの方もぜひご応募ください。
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
◆緩和医療が出来る先生優遇いたします◆ 外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願い致します。 外来診療担当コマ数 : 8〜10コマ/週 受診者数:30〜40名程/コマ 病棟管理有無:あり 病床数:60床程(チーム医療制) 駐車場:有り(無料) 夜間当直:有り (当直あり(必須) 1回/週(曜日固定週1回以上または日当直必須) ※オンコールなどの対応をなくすことで、医師負担を軽減しています。) 50代60代のベテランシニアの方も活躍中の現場です。 ぜひご応募下さい。
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
東京都調布市 にあるクリニックでの内科医募集です。 オンコール無し、完全週休二日制でございます。 外来数は、内科50名前後/日、循内10名/日 1~3名の診療体制です。 週4〜5日で、訪問診療可能な方歓迎致します。 *50代歓迎 *週4日から勤務可能 *シニア活躍中です! *オンコール無し、当直なし *社会保険完備
掲載期間 2025/11/15〜2026/02/14
観音寺市にある内科クリニックでの医師募集です。 募集科目 ・内科、呼吸器科 主な業務内容 ・診察 ・処置 ・検査 ・処方 *マイカー通勤可能 *年間休日125日 最近60代新入スタッフも採用しました。 年齢ではなく経験のあるベテラン層を求めております。ぜひご応募下さい!
掲載期間 2025/09/11〜2025/12/10
訪問医療に力を入れています! 訪問診療・往診可能な先生を希望しております。 診療科は問いません。 在宅対応疾患を見ていただくことになります。 【歓迎】 人間が好き・コミュニケーションが好き・協調的な方 夜間当直:無し (当直はありませんが、オンコール待機当番があります。)
掲載期間 2025/10/23〜2026/01/22
常勤の方の募集ですが、週1日〜応相談させていただきます。 【職務内容】 外来診察、健康管理に関しての相談、治療など 当直:あり 新設の綺麗な職場です。 患者様により添って対応していただける方歓迎です。
掲載期間 2025/11/04〜2026/02/03
内科医師急募(ベテラン60代歓迎) ・診療内科業務全般 60代のベテラン医師も歓迎です。 是非ご応募下さい。
掲載期間 2025/09/19〜2025/12/18
常勤で働いていただける一般内科医を募集しています。 社会保険:健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険 福利厚生:送迎バス・駐車場・院内保育所(3カ月〜小学生に上がるまで無料) 応募条件:不問、ブランク等応相談 夜間当直:有り (応相談)
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
下記診療科で外来対応と病棟管理をお願いします。 一般内科、循環器内科、神経内科、脳神経外科、リハビリテーション科 夜間当直は1回/月程度あります。 ぜひお気軽にご応募下さい!
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
下記診療科で外来対応と病棟管理をお願いします。 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、内分泌内科、老人内科、精神科 夜間当直は月2~3回程度お願いしたいと考えております。 ただし、年齢や体力を考慮し相談の上有無は決定致します。 ぜひ60代の方もご応募下さい1
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
病院での一般内科医募集です。 50代の中高齢者の方活躍中! ぜひ奮ってご応募下さい。 外来診療、病棟業務に従事していただきます。 夜間当直担当可能な方歓迎致します。(要相談) *社会保険完備 *交通費支給
掲載期間 2025/10/24〜2026/01/23
50代や60代のベテランシニアの方もぜひご応募下さい。 ■リウマチ専門医又は認定医の先生を1名募集致します。 年収 1500万円〜2000万円 ■人間ドック・定期健診の結果説明の先生を2名募集致します。 年収 1500万円〜1700万円 ■巡回健診担当の先生を1名募集致します。 年収 1000万円〜1500万円 夜間当直:有り(頻度は相談の上決定します。)
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
50代や60代の方もご応募お待ちしております。 一般内科を幅広く診れる方 終末期医療に興味がある方 ぜひご応募下さい。 夜間当直:無し(希望者のみ可能)
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
50年の歴史があり、 これからも皆様に必要とされ続ける医療を提供していきます。 内科、外科、放射線科、健康管理科など 募集・・・一般内科医 ・外来診療、病棟管理、検査 ・患者数:40名程 ・相談のうえ業務内容を決めます。 夜間当直:有り 総病床数:220床 外来数:580人/日
掲載期間 2025/10/24〜2026/01/23
60代の中高年者の方活躍中!ぜひご応募下さい。 小山市内の病院で一般内科における外来対応と病棟管理をお願いします。 ぜひ経験を当院で活かして働きましょう!
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
クリニックでの内科医募集(50歳以上歓迎!) ・ベテラン医師募集です ・メディカルチェック ・訪問診療がメインとなります。 60代・70代歓迎クリニックです。 ぜひご応募下さい。
掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05
高松市にある病院での一般内科医募集です。 週4〜5日、勤務可能な方歓迎致します。 当直回数月2回〜3回担当できる方歓迎です!(回数相談可能) 中高年活躍中の職場ですので是非ご応募下さい。 *主な仕事内容* ◎外来診療 ◎病棟管理 ◎読影 等 *50代歓迎 *交通費支給 *社会保険完備
掲載期間 2025/09/14〜2025/12/13
ベテランシニアのドクターも大募集! 下記診療科の外来診療と病棟管理をお願いします。 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科、心療内科、神経内科、内分泌内科、老人内科、一般外科、消化器外科、整形外科、リハビリテーション科、人間ドック・検診 【補足事項】 訪問診療、病棟管理、リハビリを担当していただける医師募集いたします。 夜間当直:有り(当直なしの勤務も可能)
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
50代や60代の中高年の方も大歓迎です! 地域包括ケア病床導入による内科全般・総合診療における体制強化の為、ドクターの方を募集いたします。 夜間当直:無し(夜勤をご希望される場合はご相談の上調整致します。)
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
60代シニアの方活躍中です! 宿毛市内の病院にて外来対応と病棟管理をお願いします。 ※日勤帯で勤務していただける方大募集です! ぜひ皆様の力を当院で発揮して下さい!
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
常勤で働いていただける一般内科医を募集しています。 [業務内容] 外来・病棟管理 [募集科目] 一般内科 ・病床数:70床 ・夕診・夜診なし ・学会出席可能 ・電子カルテ ベテランの先生からのご応募お待ちしております!
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
50代や60代のベテランシニアの方も大歓迎です!ぜひご応募ください! 下記診療科の外来対応と病棟管理をお願いします。 消化器内科、呼吸器内科、血液内科、神経内科、脳神経外科、整形外科、小児科、産婦人科、耳鼻咽喉科、麻酔科、救急科、糖尿病・内分泌内科、腎臓内科、脳卒中科、漢方内科 夜間当直は 2〜4回/月程度お願いする予定です。 ぜひお気軽にご応募ください。
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
一般内科、放射線科の外来診療と健診などお願い致します。 ※放射線科は、主に画像診断、空き時間に内科健診(診察、結果説明)をお願いします。 尚、夜間当直はありません。 皆様のご応募心よりお待ちしております! 60代のシニア層の方もお気軽にどうぞ!
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
50歳以上のシニアの方も奮ってご応募下さい。 下記診療科の訪問診療をお願いします。 一般内科、循環器内科、脳神経外科、麻酔科 夜間当直:有り(在宅患者さんの夜間休日待機があります。緊急電話の応対と必要に応じて往診対応を行います。) 経験をぜひ当院で活かして働きましょう。
掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26
三軒茶屋駅近くにある病院内療養病棟での勤務医募集です。 病棟管理等経験豊富な先生の歓迎致します! 当直なし、中高年の先生活躍中の職場です。 お気軽にご応募下さい。 *週4日可能 *50代歓迎 *交通費全額支給 *社会保険完備
掲載期間 2025/11/13〜2026/02/12
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看護師
弁護士
社労士事務所
医療事務・受付
工場・製造
平均年収 1,000万円
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年