建築施工管理／年間休日123日
建築施工管理
◯主な業務内容
・工事準備（事前調査、施工図等資料作成、協力業者選定、手配及びミーティング、予算書作成）
・現場管理（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）
・見積書作成、計画案件調査、施主との打合せ
※作業服無償支給、ipad、ノートパソコン、スマホ、ポケットWifi貸与
＊賞与あり
＊年間休日123日
＊完全週休2日制（毎週土日祝休み）
＊交通費支給
現場を引っ張っていけるベテラン現場監督を募集します。
シニアスタッフが元気に活躍する職場です！
この求人の おすすめポイント
賞与あり、交通費支給、各種保険完備と待遇が充実しており、長期的に安定したキャリアを継続できます。
＜ベテランが活躍している職場環境＞
シニア世代が活躍しています。建築施工管理経験5年以上の経験を活かし、現場をまとめる中心的役割として即戦力で活躍できる環境です。年齢にとらわれなずスキルを評価する点が魅力です。
＜働きやすさを重視した制度＞
年間休日123日、完全週休2日制（土日祝休み）でワークライフバランスを確保できます。iPadやPC、スマホなどの業務ツール貸与や作業服無償支給もあり、業務に集中できる体制が整っています。
必要経験・資格
必要資格
不問（建築施工管理技士 優遇）
必要経験
建築施工管理経験（5年以上）
学歴
不問
給与等
給与
年収500万円〜800万円
通勤手当
実費支給（上限あり） 月額 30,000円
賞与
年2回、計 4.00ヶ月分（前年度実績）
福利厚生
雇用・労災・健康・厚生
採用人数
1〜2人
就業日等
就業日数
週5日
休日
土曜日、日曜日、祝日、完全週休2日制、年末年始休暇、特別休暇（結婚、忌引き等）、夏季休暇、年間休日123日、有給休暇
就業時間
9時00分〜18時00分
休憩時間
60分
時間外
月30時間程度
その他の就業条件
変更範囲
【仕事内容の変更範囲】
会社の定める業務
【就業場所の変更範囲】
会社の定める勤務地
応募方法
応募の流れ
- 応募「求人紹介を依頼する」ボタンから求人紹介の応募をしてください。
- ヒアリング再就職や中高年専門のコーディネーターが、ご希望をヒアリングいたします。
ざっくばらんに、ご不明点もお気軽にご質問ください。 - 面接紹介先企業との面接となります。
具体的な仕事内容と職場雰囲気をご確認ください。 - 採用合否結果をお知らせいたします。条件交渉などもコーディネーター対応しますのでご安心下さい。
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