建設コンサルタント残業なし・少なめの求人・転職・派遣

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

石川県建設コンサルタント残業なし・少なめの求人・転職・給料

4件 2025年04月16日更新

設計事務所での土木設計業務〜ベテラン経験者様お待ちしております！残業少なめ〜

設計事務所での土木設計業務を行っていただきます。河川、農道案件を中心に取り扱っております。【業務内容】・施主打ち合わせ、現地調査、プランニング・基本設計、実施設計、積算・確認申請、各種書類作成、施工会社選定、設計監理等・CAD操作あり ◯備考＊50代、60代以上の方もご活躍中＊交通費全額支給、マイカー通勤OK ＊残業少なめでプラベートタイムも充実まずはお気になる点からお気軽にお問い合わせくださいませ。皆様のご応募、お待ちしております。

建設コンサルタント (土木設計) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収300万円〜600万円　
: 石川県金沢市東山 / 北鉄金沢駅
: 平均年齢 40.0歳 / 最高年齢 65歳

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掲載期間 2025/03/27〜2025/06/26

シニア層募集中！発注者支援業務《経験者活躍中・完全週休2日制》

建設コンサルタント会社での発注者支援業務を行っていただきます。ブランクのある方もサポートいたしますので、ご安心ください。 ◯お仕事内容・工事監督支援全般・資料作成業務・設計図修正(AutoCAD使用) ◯特徴・ベテラン経験者歓迎・完全週休2日制、残業も少なめ・交通費全額支給、マイカー通勤可能 40代50代はもちろん、60代の方もご活躍されております。皆様のご応募をお待ちしております！

建設コンサルタント (発注者支援業務) / 契約社員

: 年収550万円〜650万円　
: 石川県金沢市諸江町 / 金沢駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 66歳

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掲載期間 2025/02/05〜2025/05/04

発注者支援業務~50代以上の週休2日制希望の方~

工事監督支援業務をお願いします。国交省や地方自治体など官公庁が公共事業を計画・発注するために必要なさまざまな業務を技術面からのサポートするお仕事です。・発注者として工事発注業務・的確に協力会社に指示確認をする管理業務・請負工事の履行に必要となる資料作成・施工状況の照会及び確認・工事検査等への臨場・設計図書と工事現場の確認シニア層のご応募もお待ちしております。60代の技術者も活躍中。

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 正社員・契約社員

: 年収550万円〜650万円　
: 石川県金沢市本町 / 金沢駅
: 平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳

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掲載期間 2025/03/23〜2025/06/22

発注者支援業務《中高年活躍中・完全週休二日制》

鉄道土木工事に対する発注者側の施工管理、工事積算業務・発注者の立場で行う支援業務（２年更新）就業場所は以下から石川県加賀市福井県あわら市北海道倶知安町・発注者側での施工管理経験者歓迎・ベテラン中高年土木技術者歓迎・土木施工管理経験者も応募可

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 契約社員

: 月給40万円〜50万円　
: 石川県金沢市諸江町下丁 / 金沢駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 71歳

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掲載期間 2025/02/24〜2025/05/23

石川県のシニアに人気の求人検索キーワード

専門領域に特化した転職支援

建設コンサルの転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の建設コンサルの転職・求人情報を掲載しています。発注者支援、技術士、土木設計をはじめ、建設コンサルに関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、駅近、寮・社宅ありなどがあります。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、建設コンサルの転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
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50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

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石川県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (石川県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

石川県の有効求人倍率 1.53倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (石川県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

石川県の50歳以上の就業人数21万人

石川県の50歳以上の就業率38.9%

年代別就業状況(石川県)

・50代11万人 (就業率 82.6%)

・60代6万人 (就業率 47.4%)

・70歳以上2万人 (就業率 10.8%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用8万人

・派遣社員2,700人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員3,900人

[ 60代 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員800人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員6,900人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用7,100人

・派遣社員1,600人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,500人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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発注者支援業務~50代以上の週休2日制希望の方~