設備施工管理 週休2日制の求人・転職・派遣情報 - 兵庫県

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兵庫県 設備施工管理 週休2日制の求人・転職

6件

空調中心の設備工事施工管理《完全週休二日制・中高年活躍中♪》

空調工事の施工管理業務をお任せいたします。 ・工事の現場管理 ・資材発注業務 ・その他、付随する業務あり シニア層歓迎♪ 60代の技術者も大歓迎！！

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円　
兵庫県神戸市西区前開南町 / 伊川谷駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験と資格にマッチ＞　空調工事の施工管理業務に経験を持つ技術者を募集しています。管工事施工管理技士2級以上の資格や5年以上の現場経験をお持ちの方に最適です。60代の技術者も大歓迎で、中高年層が活躍しています。　　＜働き方と環境＞　完全週休二日制で土日祝が休み、年間休日も充実しています。就業時間は9時から18時までで、月平均10時間の残業がありますが、長時間労働はありません。福利厚生も整っており、安定した環境で働けます。　　＜成長と安定＞　計装・電気工事・医療設備・管工事業を手がける企業で、安定した業界でのキャリアを築けます。若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しており、技術や経験を活かして成長できる環境です。
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掲載期間 2025/12/05〜2026/03/04

設備施工管理《直行直帰・中高年活躍中》

◎衛生、給湯、冷暖房、空調、ダクト、消火設備工事に関する管工事の現場監督業務をお任せいたします。 【施工物件例】（木造住宅、プレハブ住宅、オフィスビル、公共施設等） ・現場立会 ・工程管理、品質管理、安全管理等 ・協力会社手配 ・電子申請業務 ・各種書類作成 ・見積作成、積算 ※【シニア層歓迎】50代、60代の技術者の方も活躍中！！！

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜750万円　
兵庫県神戸市長田区蓮宮通 / 高速長田駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験活用＞　この求人は、設備施工管理の経験が豊富な中高年の技術者にとって最適です。年齢を重ねたプロフェッショナルが活躍できる環境が整っており、その深い知識とスキルを活かして現場で活躍できます。　　＜多様な施工物件＞　木造住宅、プレハブ住宅、オフィスビル、公共施設など、様々なタイプの建物に関わることができます。幅広い施工管理の経験をさらに積め、専門性をさらに高めることが可能です。　　＜充実した就業環境＞　週休2日制を採用しており、直行直帰が可能です。仕事とプライベートのバランスを保ちやすく、長期にわたって安心して働ける環境です。
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掲載期間 2025/11/05〜2026/02/04

管工事施工管理《中高年活躍中・完全週休2日制》

管工事（給排水・空調）現場監督業務をお任せいたします。 -業務内容- ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など ・竣工後検査、引渡し シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
兵庫県神戸市灘区浜田町 / 新在家駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な中高年向け＞　中高年が活躍中の管工事施工管理職です。給排水・空調の施工現場を監督し、要望ヒアリングから竣工後の検査・引渡しまで一貫して担当していただきます。50代から60代の技術者が積極的に参加しています。　　＜総合施工管理業務＞　施工管理業務全般を担当します。要望ヒアリング、見積作成、設計・施工図作成、諸手続き、協力会社との折衝、安全管理、品質管理、予算・工程管理などを経験豊富な技術者として行います。　　＜働きやすい環境＞　新在家駅に近い神戸市灘区浜田町に拠点を構える企業です。週5日勤務で完全週休2日制で土日祝休みです。年収は450万円〜600万円で、通勤手当も全額支給されます。賞与も年2回あり、福利厚生も充実しています。
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掲載期間 2025/11/08〜2026/02/07

プラント設備施工管理《転勤なし・中高年活躍中》

尼崎市内施工現場に常駐して安全指導、書類作成、現場サポート等を行っていただきます。 ●環境関連施設設備工事 （バイオマス発電設備、ゴミ焼却場、リサイクルセンター、下水処理場、浄水場、産業廃棄物処理場など） ・現場管理（安全・工程・品質・原価） ・各種書類作成 ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・工事竣工検査 ★ベテラン層歓迎（50代〜60代活躍中！！！）

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円　
兵庫県尼崎市西長洲町 / 尼崎駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜安定した雇用と長期勤務＞　転勤なしで兵庫県尼崎市内での施工管理業務を行うことができ、正社員または契約社員として長期勤務が可能です。　　＜中高年向けの職場環境＞　50代から60代までの中高年層が活躍中で、ベテランの経験を活かせる環境となっています。平均年齢44.2歳から63歳までの幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。　　＜充実した福利厚生と労働条件＞　通勤手当や賞与の支給、福利厚生の整った安心の労働環境です。また、週休2日制や残業が少なめなど、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
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掲載期間 2025/10/23〜2026/01/22

土木/管工事施工管理業務求人~民間・公共受注企業~

☆土木/管工事施工管理業務経験のある50代以上限定求人☆ 【業務内容】 ・施工管理、積算、各種書類作成 ・施工図修正、打ち合わせ 等 ＊案件＊ 設備工事：共同住宅、オフィスビル、福祉施設、教育施設 等 土木工事：道路、橋脚、トンネル、高速道路 等 備考 ・1日単位の出張あり(全国可能な方急募) ・作業着支給 ・週休2日制 ☆土木/管工事施工管理業務経験10年以上 ☆1級土木/管工事施工管理技士保有者条件面優遇 ご応募お待ちしております！！

施工管理 (土木施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収350万円〜550万円　
兵庫県神戸市中央区相生町 / 神戸駅
平均年齢 34.2歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜確かな実績とスキルを持つプロフェッショナル＞　土木/管工事施工管理経験10年以上と1級土木/管工事施工管理技士保有者を歓迎します。確かなスキルでプロジェクトを確実に遂行していきませんか。これまでの実績が安心感をもたらします。　　＜多岐にわたるプロジェクトへの柔軟な対応＞　共同住宅、オフィスビル、福祉施設、教育施設など、幅広い案件を経験する機会が豊富にあります。異なるプロジェクトに柔軟に対応し、高度なスキルを発揮できます。多様な仕事でキャリアアップを目指せます。　　＜働きやすい環境と手厚い福利厚生＞　週休2日制や通勤手当全額支給など、働きやすい環境が整備されています。雇用・労災・健康・厚生にも充実したサポートがあり、安心してキャリアを築いていくことができます。
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掲載期間 2025/11/20〜2026/02/19

給排水設備工事施工管理者【中高年活躍中】

新築および改築のマンション給排水衛生設備工事における、 ・材料手配 ・諸申請 ・工程管理 ・安全管理 ・職人の管理 ・工事進捗管理等 ＊用事の無い限り建築現場に直行直帰となります。 ＊業務拡大による急募です。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員
月給35万円〜45万円　
兵庫県神戸市中央区筒井町 / 春日野道駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 施工管理

おすすめポイント

＜募集内容と要件＞　兵庫県神戸市中央区の給排水設備工事施工管理者を募集しています。マンションや集合住宅での経験が必要で、2級管工事施工管理技士の資格や普通自動車免許が必要です。月収は35万円から45万円で、通勤手当も支給されます。　　＜仕事内容＞　新築および改築のマンション給排水衛生設備工事の現場管理を行います。材料手配、工程管理、安全管理など、建築現場での管理業務全般を担当します。　　＜就業条件＞　週5日勤務で、平均年齢が比較的若い会社ですが、中高年の方も活躍しています。
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掲載期間 2025/11/15〜2026/02/14

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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設備施工管理求人について

設備施工管理の求人は、設備工事の施工会社やサブコン、空調・衛生設備専門会社や、プラント設備関連企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「管工事施工管理技士」や「建築設備士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
設備施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

兵庫県/施工管理の平均給与

  • 兵庫県平均542.5 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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設備施工管理/兵庫県のシニア就業状況

・50代の就業者数1,780人

・60代の就業者数1,240人

・70代の就業者数360人

e-Stat 令和2年国勢調査 配管従事者数

兵庫県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (兵庫県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

兵庫県の有効求人倍率 1.13倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (兵庫県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

兵庫県の50歳以上の就業人数96万人

兵庫県の50歳以上の就業率37.6%

年代別就業状況(兵庫県)

・50代55万人 (就業率 77.3%)

・60代30万人 (就業率 45.8%)

・70歳以上11万人 (就業率 9.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用36万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト13万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用9万人

・派遣社員6,500人

・パート・アルバイト12万人

・契約社員3万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員4,800人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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