(群馬県館林市)で管工事の施工管理者を募集しています! 仕事内容は、工事の最初から最後まで一貫した管理です。 アパート・マンションなどの 水道管工事・配管工事を中心に、大小さまざまな案件の工程管理、スケジュール管理をお願いします。 大規模案件であれば、ひとつの工事で2年ほどかかることもあり、やりがいのある仕事ができる環境です。 当社詳細 当社は、幅広い案件を取り扱う設備会社です。 スキルや経験に応じて、数億円規模の大型新築工事などもお任せします。 スキルアップをお考えの方、資格取得支援もあるので、制度を存分に使っていただけます!
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県館林市本町 / 館林駅
給与
年収400万円〜600万円
平均年齢
37.4歳 / 最高年齢 70歳
掲載期間 2025/01/05〜2025/04/04
☆案件：工場内、水処理施設、宅内 等 【主な業務内容】 ・管工事施工管理業務(現場代理人) ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成 等 ・近隣住人対応、打ち合わせ 等 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費全額支給 ・CAD経験あれば尚可 ☆50代以上管工事施工管理業務に興味ある方募集しております。 ☆50代以上管工事施工管理業務経験15年以上条件面優遇 気になるご内容であればお気軽にお問い合わせ下さい。
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県桐生市相生町 / 相老駅
給与
年収400万円〜600万円
平均年齢
54.5歳 / 最高年齢 57歳
掲載期間 2024/11/16〜2025/02/15
設備工事会社の施工業務が出来る方募集です。シニア層活躍中です！ 【業務内容】 管工事（給排水・衛生・空調）現場監督業務をお任せいたします。 ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など 現在50代以降の方も活躍中！今までの経験を活かして働ける方大歓迎！ 皆様のご応募お待ちしております。
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県館林市松原 / 東武伊勢崎線 館林駅
給与
年収450万円〜600万円
平均年齢
50歳 / 最高年齢 65歳
掲載期間 2025/01/15〜2025/04/14
○公共工事を中心に空調・給排水・衛生工事の現場監督を行っていただきます。 ・下請さんや施主さんとの打ち合わせ ・施工管理 ・書類作成・写真撮影など ◎シニア層歓迎！ ・直行直帰可 ・営業なし
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県利根郡みなかみ町上牧 / 上牧駅
給与
年収450万円〜650万円
平均年齢
34.4歳 / 最高年齢 71歳
掲載期間 2024/12/25〜2025/03/24
設備施工管理業務をお任せいたします。 （給排水・衛生・空調設備工事・水道施設・消火設備工事、省エネ提案・設計・施工） ・現場管理（安全・工程・品質・原価） ・各種書類作成 ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算等 ★ベテラン層歓迎（50代〜60代活躍中！！！）
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県太田市下浜田町 / 細谷駅
給与
年収500万円〜800万円
平均年齢
39.1歳 / 最高年齢 63歳
掲載期間 2025/01/28〜2025/04/27
【仕事内容】 商業施設、工場、学校などの現場で給排水管、空調設備の設計施工管理をお任せします。 【業務内容】 ・元請企業との打合せ ・施工資材管理 ・スケジュール管理 ・安全、品質管理 ・予算管理 【福利厚生】 ・通勤手当全額支給 ・各種社会保険完備 【推奨スキル・経験】 ・管工事施工管理実務経験 3年以上 ・管工事施工管理技士資格 2級または1級
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県高崎市飯玉町 / 高崎駅
給与
年収550万円〜700万円
平均年齢
37.4歳 / 最高年齢 68歳
掲載期間 2025/01/23〜2025/04/22
空調・給排水設備施工管理経験者の募集 ホテル・商業施設の新築工事に伴い、経験豊富な方の応募お待ちしてます。 設備施工管理業務 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・予算管理 ・各種打合せ *50代、60代歓迎です *応募資格:設備施工管理経験者 *歓迎・優遇:管工事施工管理技士有資格者
募集職種
施工管理 (設備施工管理)
就業場所
群馬県前橋市荒子町 / 前橋駅
給与
年収550万円〜700万円
平均年齢
44.2歳 / 最高年齢 60歳
掲載期間 2024/11/25〜2025/02/24
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設計事務所・建築士
薬剤師
医師
自動車整備士
調理
保育士
介護
看護師
弁護士
社労士事務所
医療事務・受付
工場・製造
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
