常勤医師 駅近の求人・転職・派遣情報 - 福島県

福島県 常勤医師 駅近の求人・転職

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新着 循環器内科医【中高年活躍中・常勤】

当施設にて勤務していただける循環器内科医を募集しております。 夜間当直:有り (週1回程度 ※手当別途支給)

医師 (常勤医師) / 正社員・契約社員
年収1000万円以上 
福島県西白河郡矢吹町本町 / 矢吹駅
平均年齢 38.7歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 駅近 男性歓迎 正社員 契約社員 医師

おすすめポイント

<経験を生かせる職場環境> 循環器内科の経験を持つ医師にとって、その技術と経験を活用できる求人です。専門性の高い医療を提供し、患者の健康維持に直接貢献することができます。  <安定した勤務スケジュール> 月曜から金曜の8:30〜17:00、土曜は8:30〜12:30の勤務となっており、土曜午後および日曜と祝日は休日です。年末年始も休暇があり、医師がプライベートな時間を確保しやすい勤務体制が整っています。  <充実の福利厚生と待遇> 年収1000万円以上の給与に加え、通勤手当が全額支給されます。また、雇用保険や健康保険などの社会保険が完備されております。安心して働けます。

掲載期間 2026/01/27〜2026/04/26

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

福島県のシニアに人気の求人検索キーワード

常勤の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の常勤の転職・求人情報を1件掲載しています(2026年03月20日現在)。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制駅近長期などがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、常勤の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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福島県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (福島県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

福島県の有効求人倍率 1.42倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (福島県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

福島県の50歳以上の就業人数32万人

福島県の50歳以上の就業率34.6%

年代別就業状況(福島県)

・50代16万人 (就業率 72.2%)

・60代12万人 (就業率 43.5%)

・70歳以上3万人 (就業率 8.2%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用12万人

・派遣社員4,200人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員7,400人

[ 60代 ]

・正規雇用4万人

・派遣社員2,500人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員1万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用8,600人

・派遣社員1,700人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員3,100人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年