設備設計長期の求人・転職・派遣 - 福岡県｜シニアジョブエージェント

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

福岡県設備設計長期の求人・転職

3件 2025年12月05日更新

電気設備設計業務~40代以上ベテラン経験者活躍中しております~

◯設備設計業務経験のある方募集しております! ー業務内容ー・設備設計業務（電気設備設計）・案件：ビルや共同住宅の空調設備に付随する電気設備・施主様等との打ち合わせ業務・現地調査業務・基本設計/実施設計業務・見積もりや積算業務・引き渡し業務ー備考ー・駅近企業・週5日勤務 ★まずはお気軽にご応募ください!お待ちしております!

設計事務所・建築士 (建築設計・設備設計) / 正社員・契約社員

: 年収300万円〜600万円　
: 福岡県福岡市中央区草香江 / 六本松駅
: 平均年齢 38.9歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中駅近週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜仕事内容の魅力＞　40代以上のベテラン経験者が活躍し、自身の豊富な経験と知識を活かせる環境です。電気設備の設計業務に携わり、ビルや共同住宅の空調設備に関連するプロジェクトに従事します。　　＜福利厚生の充実＞　通勤手当の支給や福利厚生の整った環境が提供され、安定した収入と働きやすい条件が整っています。また、女性も歓迎される職場であり、多様性と包括性が重視されています。　　＜働きやすい環境＞　六本松駅から近い立地で通勤が便利です。週休2日制で土日祝休みを確保し、長期にわたって働ける環境が整っています。また、残業も月10時間程度と少なめであり、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

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掲載期間 2025/12/03〜2026/03/02

設計・設計監理

設計技術者募集！設計業務・基本設計、実施設計、確認申請業務・物件は木造、RC造中心・当社における木造住宅、鉄筋コンクリート住宅、分譲地造成設計業務・マンションや店舗の建設等、幅広い分野の建築や土地の造成等が経験出来る数少ない会社ですいままので経験を活かして頂けるべテランシニア層歓迎！ 60代も活躍している現場です。ぜひご応募下さい. 就業場所：福岡県福岡市博多区浦田1丁目

設計事務所・建築士 (設備設計) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 月給25万円〜45万円　
: 福岡県福岡市博多区浦田 / 新原駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜幅広い設計業務＞　基本設計から実施設計、確認申請業務まで、幅広い設計業務に携わることができます。木造住宅から鉄筋コンクリート住宅、マンションや店舗の建設まで、多彩なプロジェクトに参加できる貴重な機会です。　　＜ベテランシニア層歓迎＞　経験豊富なベテランシニア層が活躍する環境であり、60代の方々も活躍中です。長年の経験や技術を活かして新たな設計プロジェクトに挑戦し、チームの一員として貢献できます。　　＜福利厚生の充実＞　通勤手当や賞与の支給、さらには入居住宅の用意など、福利厚生が充実しています。安定した環境で長く働きたい方に適した職場です。

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掲載期間 2025/10/28〜2026/01/27

建築設備設計業務~40代以上ベテラン経験者活躍中しております~

☆設備設計業務経験のある方募集ー業務内容ー・設備設計業務（電気設備設計）・案件：住宅や保育園等の施設の一般電気設備・施主様等との打ち合わせ業務・現地調査業務・基本設計/実施設計業務・見積もりや積算業務・引き渡し業務ー備考ー・駅近企業・社会保険完備・女性の方も歓迎 ★40代以上ベテラン設備設計の方歓迎しております! ★まずはお気軽にご応募ください!お待ちしております!

設計事務所・建築士 (建築設計・設備設計) / 正社員・契約社員

: 年収300万円〜600万円　
: 福岡県福岡市東区香椎駅前 / 西鉄香椎駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中駅近長期女性歓迎正社員契約社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜ベテラン経験者が活躍中の建築設備設計業務＞　福岡県福岡市東区香椎駅前に拠点を構える企業では、40代以上の経験豊富な方々が建築設備設計業務に積極的に参加しています。ここでは、主に住宅や保育園などの施設に必要な一般電気設備の設計を担当します。　　＜勤務環境の魅力＞　この企業は駅近の好立地に位置し、通勤の便が良い点が魅力の一つです。また、社会保険が完備されており、女性の方も歓迎されています。さらに、40代以上のベテランの方々が活躍しており、その経験や知識を活かし、新たなチャレンジをすることができます。　　＜求められるスキルと経験＞　この職種には、普通自動車運転免許と設備設計業務の経験が6年以上必要です。また、CADの経験があるとより好まれます。さらに、設備設計1級建築士をお持ちの方は特に歓迎されています。

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掲載期間 2025/09/27〜2025/12/26

どんな内容もご相談できます

自分の年齢で求人があるか不安
希望の条件通りの求人があるか知りたい
まだ転職を迷っている
今の職場を辞められるか不安

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設備設計の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の設備設計の転職・求人情報を3件掲載しています（2025年12月05日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制、駅近、長期などがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、設備設計の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

福岡県の
シニアに人気の求人検索キーワード

福岡県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (福岡県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

福岡県の有効求人倍率 1.09倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (福岡県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

福岡県の50歳以上の就業人数87万人

福岡県の50歳以上の就業率38.3%

年代別就業状況(福岡県)

・50代46万人 (就業率 77.4%)

・60代29万人 (就業率 46.8%)

・70歳以上11万人 (就業率 10.7%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用30万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト10万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用9万人

・派遣社員6,200人

・パート・アルバイト11万人

・契約社員3万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員3,800人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員9,400人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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