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秋田県 施工管理 60歳以上 正社員の求人・転職（2ページ目）

28件

土木施工管理【マイカー通勤OK】

秋田県秋田市の建設会社で土木施工管理を募集中！ ◯主な業務内容 公共工事の土木工事現場にて施工管理に従事して頂きます。 ・発注者へ提出する書類の作成 ・積算 ・職人、資材の手配 ・冬期間は夜間の除雪の指揮 ＊工事現場は秋田中央地区（道路補修、水田整地、配管工事等） ＊現場によっては直行直帰の場合もあり ＊社用車有り（MT車・AT車） ＊資格取得時には全面的に支援をしており、本人の努力次第で多種の資格を得ることができます。（費用会社負担等） ＊建設業界として先立ち、完全週休2日を実施しました。 現在50歳以上のベテランも活躍しています！ 資格手当あり・社有車支給など、手当や福利厚生面も充実した企業です。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
秋田県秋田市卸町 / 羽後牛島駅
平均年齢 44.3歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜充実した休日制度と残業の少なさ＞ 　建設業界では珍しい完全週休二日制を採用しており、土日祝日が休みです。さらに、残業は月10時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にしたい方に理想的な環境です。 　　＜資格支援と手当の充実＞ 　資格取得支援が手厚く、取得費用を会社が負担するため、キャリアアップを目指す方にとって非常に魅力的です。資格手当や社有車の支給もあり、働く上での安心感が得られます。　　＜地域密着型の安定した職場＞ 　工事現場は秋田中央地区が中心で、直行直帰も可能です。また、50代以上のベテランが多く活躍しており、経験を生かして地域のインフラ整備に貢献したい方に最適な職場です。
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掲載期間 2026/02/25〜2026/05/24

土木施工管理技士・賞与あり

秋田県の建設会社で土木施工管理急募！ 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場代理人として、土木施工管理業務全般をお願いします。 ●建設土木工事に係る施工管理業務 ・土木工事等に係る費用の積算、実施計画業務 ・工事の施工管理計画、工程管理業務 ・工事施工に伴う品質管理、原価管理業務 ・官公庁へ提出する書類の作成 ・その他付随する業務 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
秋田県鹿角郡小坂町小坂字五十刈 / 十和田南駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすい環境＞　この求人は車通勤が可能で、通勤が非常に便利です。さらに、残業が月平均10時間程度と少なめで、働きやすい環境が整っています。勤務地は十和田南駅からもアクセスできるため、公共交通機関を利用する方にも便利です。　　＜充実した福利厚生＞　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄制度が完備されており、安心して働ける環境が整っています。退職金制度もあり、勤続3年以上で退職金共済に加入できるため、長期的なキャリアを考えた際にも安心です。賞与は年2回、計3ヶ月分が支給されるため、収入面でも安定しています。　　＜経験を活かせる職場＞　中高年のベテランも活躍しており、土木施工管理経験が5年以上ある方が求められています。施工管理技士の資格があれば優遇されるため、今までの経験を活かしやすい職場です。工事の施工管理計画、品質管理、原価管理、官公庁への書類作成など幅広い業務を担当し、プロフェッショナルとしてのスキルを発揮できます。
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掲載期間 2026/04/11〜2026/07/10

電気工事施工管理業務~中高年技術者活躍中‼️~

◯2級電気工事施工管理技士以上お持ちの方優遇‼️ 【業務内容】 案件：住宅や商業施設等の電源工事 ネットワーク工事・防犯カメラ工事等 ・工程、品質、安全管理 ・資材発注 ・積算・見積もり ・CADによる図面作成 ☆電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜700万円　
秋田県秋田市山王 / 秋田駅
平均年齢 49.9歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜技術者優遇＞　秋田市山王での電気工事施工管理業務募集中です！中高年技術者が活躍する環境で、秋田駅からのアクセスも便利です。住宅や商業施設の電源工事、ネットワーク工事、防犯カメラ工事などの案件を担当します。　　＜経験者歓迎＞　電気工事施工管理経験者は歓迎です！工程、品質、安全管理から資材発注、積算・見積もり、CADによる図面作成まで、幅広い業務を担当します。電気工事の現場管理経験が5年以上ある方をお待ちしています。　　＜働きやすい条件＞　週5〜6日の勤務で、長期にわたり安定して働ける環境です。休憩時間もしっかり確保され、月20時間程度の時間外労働が見込まれます。年収400〜660万円の報酬が期待できます。
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掲載期間 2026/03/26〜2026/06/25

28件の求人があります (26～28件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

秋田県/施工管理の平均給与

  • 秋田県平均522.9 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

秋田県 施工管理 正社員 60歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

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施工管理/秋田県/60代のシニア就業状況

・60代の就業者数1,890人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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