50代 カー用品店での自動車整備士の求人・転職・派遣情報 - 秋田県

50代 カー用品店での自動車整備士の求人・転職・派遣情報 - 秋田県

秋田県 カー用品店での自動車整備士 50代の求人・転職

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カー用品店の自動車整備士《中高年活躍中・国産車》

整備士募集! ・整備の受付 ・車検、一般整備 ・お客様への見積もりの説明 40代50代の方もご応募ください。 ※自動車検査員の資格お持ちのかた優遇

自動車整備士 (カー用品店での自動車整備士・自動車検査員) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜550万円 
秋田県秋田市土崎港相染町街道下 / 上飯島駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<経験と資格> 10年以上の自動車整備経験と3級以上の資格をお持ちの方を募集しています。車検や一般整備に関する幅広い知識と経験を活かし、お客様の安全・安心を支える仕事に従事しましょう。また、自動車検査員の資格をお持ちの方は優遇されますので、是非ご応募ください。  <中高年の活躍支援> 40代や50代の方も積極的にご応募をお待ちしています。経験豊富な方々のご参加を歓迎し、カー用品店での自動車整備のプロとしてご活躍いただけます。長年培ってきた技術や知識を存分に発揮し、キャリアをさらに発展させるチャンスです。  <働きやすい環境> 秋田市土崎港相染町街道下に位置し、上飯島駅からのアクセスも便利です。車通勤も可能で、地域密着型のカー用品店での勤務となります。安定した労働環境と福利厚生が整っており、長期間にわたり安心して働ける環境が整っています。

掲載期間 2025/12/04〜2026/03/03

カー用品店の自動車整備士《中高年活躍中・国産車》

車好き集まれ!経験・スキルが活かせます! ・接客/販売 ・故障車の対応 ・点検、整備

自動車整備士 (カー用品店での自動車整備士・自動車検査員) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜550万円 
秋田県秋田市仁井田蕗見町 / 羽後牛島駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<経験とスキルの活かし方> 自動車整備の豊富な経験と高度な技術を活かし、お客様のカーライフをサポートしましょう。故障車の迅速な対応や点検、整備により、安心してお車をご利用いただける環境を提供します。  <車好きの集まる場所> 車好きが集まるカー用品店で、仲間と共に楽しく働きませんか?国産車の整備に携わりながら、自動車に関する情熱を存分に発揮できる環境です。  <働きやすい条件> 正社員・契約社員・派遣社員の選択肢があり、車通勤も可能です。秋田市仁井田蕗見町に位置し、羽後牛島駅からのアクセスも便利です。安定した給与と福利厚生が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。

掲載期間 2025/12/04〜2026/03/03

ディーラーでベテラン整備士募集〜40代以上活躍中・福利厚生充実〜

自動車整備メカニック大募集! 残業がとても少ない職場です! 《業務内容》 ・定期点検整備、納車整備、車検対応 ・部品の交換・取り付け・補修 ・トラブルシューティング時の整備業務全般 ・お客さんの見積もり対応 ・フロント業務一部あり ・カーナビ・ETCの設置 ・オーディオ・ナビ等の取付け ・主に自家用車、営業車、小型貨物 等 *50歳以上も活躍中 *是非今までの経験を活かしてください!

自動車整備士 (整備工場での自動車整備士・ディーラーでの自動車整備士・販売店での自動車整備士) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜500万円 
秋田県横手市婦気大堤字街道下 / 柳田駅
平均年齢 40.2歳 / 最高年齢 59歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<充実した福利厚生> この求人では、年収350万〜480万円と待遇面も◎。通勤手当は実費支給。福利厚生も充実しており、社会保険は完備です。安心して働ける環境です。  <働きやすい勤務条件> 残業はほとんどなし。夏季、年末年始と長期休暇も確保され、お休みもしっかりとれ、働きやすい環境が整っています。  <豊富な経験を活かせる環境> 自動車整備経験5年以上の方限定の求人です。職場では50歳以上も活躍中。幅広い整備業務に携わり、トラブルシューティングからお客様対応まで、今までの経験・スキルをさらに磨きながら活躍できます。経験豊富な方にとって理想的な職場です。

掲載期間 2025/09/10〜2025/12/09

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 休日多め、土日休みの企業を探したい
  • トラックなしの企業を探したい
  • 国産車・輸入車を指定して探したい
  • 年収を上げて探したい

最近見たお仕事

春日井市にあるクリニックでの看護師業務です◎中高年活躍中!残業少なめ!
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円
愛知県春日井市六軒屋町
お仕事イメージ
看護師(クリニックでの看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
摂津市の保育所にて看護師を募集◎残業少なめ◎勤務希望考慮
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円
大阪府摂津市千里丘
お仕事イメージ
看護師(福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員
土木施工管理業務【残業少なめ、CAD操作不問】【中高年活躍中】
年収300万円〜550万円
神奈川県横浜市泉区和泉町
お仕事イメージ
施工管理(土木施工管理) / 正社員・契約社員
中高年活躍中求人!ベテラン歯科医師募集♪年間休日125日以上、駅チカの歯科医院勤務♪
年収500万円〜800万円
千葉県千葉市稲毛区稲毛東
お仕事イメージ
医師(歯科医師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
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カー用品店での自動車整備士求人について

カー用品店での自動車整備士の求人は、カー用品店で車両の点検・診断、修理業務や車両の部品交換・メンテナンスを行う仕事になります。
また働く場所によっては、故障の兆候や車両の調子が悪い場合にどのような修理が必要か、どの部品を交換すべきかなど、顧客からの問い合わせや相談にも対応することがあります。
整備士としての就業には国家資格が求められますので、自動車整備士の資格(1級、2級、3級)や自動車検査員の資格を保有する必要があります。
カー用品店での自動車整備士の求人はフルタイムの募集が多い傾向にありますが、パートタイムや派遣社員での募集も増えてきていますので、自分のライフスタイルや、身体に負担の少ない働き方で仕事をすることも可能です。
土日休みや残業少なめの募集、国産車・輸入車のみの対応や、乗用車やトラックのみなど担当車両を指定した求人紹介も可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

カー用品店/秋田県/50代のシニア就業状況

・50代の就業者数820人

e-Stat 令和2年国勢調査 自動車整備・修理従事者数

秋田県の50代の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (秋田県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

秋田県の有効求人倍率 1.4倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (秋田県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

秋田県の50代の就業人数9万人

秋田県の50代の就業率73.5%

雇用形態別就業者数(50代)

・正規雇用6万人

・派遣社員1,200人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員4,800人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年