60歳以上飲食店での調理業務の求人・転職・派遣 - 秋田県秋田市

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

秋田市飲食店での調理業務 60歳以上の求人・転職

2件 2025年12月08日更新

洋食調理《福利厚生完備》

秋田県のウェディングレストランで、新しい力となる洋食調理スタッフを募集！ ◯主な業務内容・調理・盛り付け・仕込み・厨房業務等ゆくゆくはスーシェフ、シェフへとキャリアアップを果たしお客様へ料理の提案や新メニューの開発などにもチャレンジしていただきます。実力に応じてどんどん幅広い仕事をお任せしていきます。＊マイカー通勤可＊賞与は会社規定により支給あり＊社歴に関係なく手を挙げた方にはチャンスを提供し、成果に応じて評価する社風です。調理師資格お持ちの方、調理師経験20年以上の方は条件面優遇します！今までの経験を活かして、厨房で活躍してみませんか？

調理師・調理補助・スタッフ (飲食店での調理業務) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 秋田県秋田市中通 / 秋田駅
: 平均年齢 41.5歳 / 最高年齢 55歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員調理師・調理補助・スタッフ

おすすめポイント

＜キャリアアップと挑戦の機会＞　この求人では、調理経験者が実力に応じてスーシェフやシェフへのキャリアアップを目指せます。調理師資格や20年以上の経験を持つ方は条件面で優遇されるため、これまでの経験を活かしながら成長できる環境です。　　＜福利厚生の充実＞　福利厚生が完備されており、昇給や賞与、退職金制度、まかない食事補助、制服貸与などが充実しています。さらに、社員割引制度や転勤支援制度もあり、社員全員が参加する表彰パーティーなども開催されるため、モチベーションを高く保ちながら働けます。　　＜働きやすい環境＞　マイカー通勤が可能です。週休二日制のシフト制で特別休暇や有給休暇もあり、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。秋田駅からも近く、通勤の利便性も高い点が魅力です。

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掲載期間 2025/10/02〜2026/01/01

調理業務（賞与あり）

秋田市の飲食店で調理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容・調理・盛り付け・仕込み・食器洗浄、清掃・厨房業務・調理補助マイカー通勤OK。毎日の通勤ストレスも少なく済みます。＊賞与あり＊昇給制度あり＊車通勤OK ＊50歳以上活躍中＊60歳以上活躍中

調理師・調理補助・スタッフ (飲食店での調理業務) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 秋田県秋田市大町 / 秋田駅
: 平均年齢 40.6歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員派遣社員調理師・調理補助・スタッフ

おすすめポイント

＜安定した収入と賞与＞高水準な給与に加え、賞与や昇給制度も完備されており、収入面での安定が期待できます。シニア世代が活躍中で、長期的に働ける環境です。　　＜車通勤OKで通勤の負担軽減＞マイカー通勤が可能で、秋田市内での通勤もストレスが少なく快適です。また、通勤手当が支給されるため、交通費の心配も軽減されます。　　＜柔軟なシフト制と働きやすさ＞シフト制で残業も少なく、週休二日制や有給休暇も確保されています。バランスの取れた働き方が可能です。

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掲載期間 2025/10/02〜2026/01/01

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
調理師の資格がなくてもOKな所を探したい
洋食や和食など専門分野を指定して探したい
宿舎完備の企業を探したい
日勤勤務ができる企業を探したい
飲食店や病院、社員食堂やホテルなど業態を指定して探したい

秋田市のシニアに人気の求人検索キーワード

1 アルバイト・パート

「秋田市」近くのお仕事

調理業務（賞与あり）

調理師・調理補助・スタッフ / 飲食店での調理業務

調理師・調理補助・スタッフ (飲食店での調理業務) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 秋田県秋田市大町 / 秋田駅
: 40.6歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員派遣社員調理師・調理補助・スタッフ

おすすめポイント

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掲載期間 2025/10/02〜2026/01/01

洋食調理《福利厚生完備》

調理師・調理補助・スタッフ / 飲食店での調理業務

調理師・調理補助・スタッフ (飲食店での調理業務) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 秋田県秋田市中通 / 秋田駅
: 41.5歳 / 最高年齢 55歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員調理師・調理補助・スタッフ

おすすめポイント

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掲載期間 2025/10/02〜2026/01/01

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飲食店での調理求人について

飲食店での調理求人は、単に料理を作るだけでなく、メニュー開発、食材管理、スタッフの指導、衛生管理、提供タイミングの調整など多岐に渡ります。特に、高い技術とチームワークが求められる仕事であり、効率的に働きながら常にクオリティを保つことが重要です。また、料理人は店舗の顔とも言える存在で、食事のクオリティがそのまま店舗の評価に繋がるため、責任感も求められる仕事といえるでしょう。
飲食店での調理求人はフルタイムの募集も多くありますが、多くの施設や飲食店では、パートタイムの調理師を募集していることがあります。パートとして働く場合、フルタイムの勤務と比べて、勤務時間が短く、柔軟な働き方ができることが特徴です。
パート勤務では、例えばランチタイムやディナータイムのみのシフト、週数回の勤務など、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができることができ、子育て中の方、定年後の方など、フルタイム勤務が難しい場合でもパート勤務は選びやすいです。
その他にも希望に合わせた求人紹介が可能となりますので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談下さい。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

秋田市の
シニアに人気の求人検索キーワード

1 アルバイト・パート

秋田県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (秋田県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

秋田県の有効求人倍率 1.4倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (秋田県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）※秋田市のデータがないため、秋田県のデータを表示しています

秋田県の50歳以上の就業人数17万人

秋田県の50歳以上の就業率32.5%

年代別就業状況(秋田県)

・50代9万人 (就業率 73.5%)

・60代6万人 (就業率 43.9%)

・70歳以上2万人 (就業率 7.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用6万人

・派遣社員1,200人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員4,800人

[ 60代 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員700人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員7,700人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用5,000人

・派遣社員400人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,700人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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