施工管理 男性歓迎の求人・転職・派遣情報 - 東京都(24ページ目)

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東京都 施工管理 男性歓迎の求人・転職(24ページ目)

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飲食店リニューアル工事《次席業務/派遣社員可/60代活躍中》

・新築工事においては設計図、仕様書にもとづき品質管理、 工程管理、安全管理を行って下請業者への発注、予算管 理、現場間調整を行います。 ・リフォーム等は引き合いのあったお客様へのヒアリングと プラン提示、見積り、施工管理まで一貫して対応して頂 き、その後の定期的なフォローもします。 ・耐震診断の現地調査、報告書作成、見積作成、助成金申請 の書類作成をして、役所への折衝提出業務も行います。

施工管理 (内装施工管理) / 派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都狛江市本泉 / 狛江駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<飲食店リニューアル工事の次席業務> 東京都江東区東陽での飲食店リニューアル工事の次席業務を募集しています。新築工事やリフォームにおいて、設計図や仕様書に基づき品質管理や工程管理、安全管理を担当します。お客様とのヒアリングからプラン提示、見積り、施工管理まで一貫して行い、耐震診断の現地調査や報告書作成、助成金申請の書類作成も行います。  <派遣社員可・働きやすい条件> 派遣社員の方も歓迎し、週5〜6日の勤務で、土曜日は隔週休みです。残業は少なめで、安定した働き方が期待できます。年収は500万円から800万円としっかりとした給与体系が整っています。通勤手当や福利厚生も充実しており、安心して働ける環境が整っています。  <未経験者も歓迎> パソコン操作やビジネス文書作成の経験があれば、未経験者も歓迎です。入力スピードよりも、基本的な操作や文書作成能力を重視しています。経験やスキルを活かして新たなキャリアを築きたい方ぜひご応募ください。

掲載期間 2026/07/06〜2026/10/05

電気工事施工管理《中高年活躍中・業績好調による増員募集》

工場内電気工事の施工管理業務をお任せいたします。 ●工事種別 ・受電・変電・配電設備 ・製造工程内の装置レイアウトに伴う電気工事等 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層大歓迎!! 若手スタッフの指導出来る方も募集しております。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜550万円 
東京都新宿区南元町 / 信濃町駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<業績好調による増員募集> 業績好調につき、工場内電気工事の施工管理業務を増員募集中です。信濃町駅近くの便利な立地で、中高年の方々が活躍できる環境を提供します。工事種別は受電・変電・配電設備や製造工程内の電気工事など幅広く、経験を活かせるフィールドです。  <シニア層の活躍支援> シニア層の方々も大歓迎です。経験豊富な方々の指導や若手スタッフのサポートを期待しています。年齢に関係なく活躍できる環境で、仕事の魅力を共有しましょう。  <充実の福利厚生と労働環境> 年収400万円から550万円まで、給与面もしっかりサポートしています。全額支給の通勤手当や健康保険など、充実の福利厚生が整っています。週5日の勤務で土日祝休み、残業も少なめで、ワークライフバランスを重視した働き方を実現します。

掲載期間 2026/05/14〜2026/08/13

造成工事の施工管理《中高年活躍中・業績好調による増員募集》

工場内造成工事の施工管理業務をお任せいたします。 ●工事種別 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 シニア層大歓迎!! 若手スタッフの指導出来る方も募集しております。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜550万円 
東京都新宿区南元町 / 信濃町駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<専門知識と経験> 造成工事の施工管理業務経験が5年以上あり、土木施工管理技士2級以上の資格を持つ方を求めています。業務内容は幅広く、発注者との打ち合わせから竣工図書作成までを担当します。中高年の方々も活躍中で、若手スタッフの指導も期待されています。  <報酬と福利厚生> 年収は400万円から550万円で、通勤手当は全額支給されます。また、週5日勤務で土日祝日が休みとなっており、しっかりとした休憩時間も確保されています。派遣社員や契約社員も受け入れており、柔軟な雇用形態も魅力です。  <勤務条件と会社情報> 勤務場所は東京都新宿区に位置し、信濃町駅が最寄りです。男性が7割、女性が3割で構成される建設業界の会社で、平均年齢は51.2歳です。禁煙環境で中高年の方々が活躍する好条件な環境です。

掲載期間 2026/06/05〜2026/09/04

設備工事施工管理業務【ベテラン経験者求む・年齢問わず/残業少なめ】

設備工事での施工管理業務全般を行える方を募集中! 商業施設や飲食店舗の案件を中心に業務を行います。 《主なお仕事内容》 ・工程、安全、品質、原価の管理 ・積算、見積もり業務 ・その他各種書類作成 等 *50代、60代の方も現役でご活躍中 *残業少なめ、交通費も全額支給あり 年齢問わず、ご経験者様がご活躍いただける企業です! 皆様のご応募、お待ちしております。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜500万円 
東京都港区三田 / 赤羽橋駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<設備工事での施工管理業務> 設備工事の施工管理業務を担当していただける経験豊富な方を募集しています。商業施設や飲食店舗などの案件を中心に、工程管理や安全管理などの業務を行います。年収400万円から500万円という魅力的な給与や、残業が少なめなど待遇面も充実しています。  <業務内容> 工程、安全、品質、原価の管理や積算、見積もり業務など、設備工事における施工管理業務全般を担当します。50代や60代の方も現役でご活躍中であり、年齢に関わらず経験者の方を歓迎しています。  <待遇> 雇用形態は正社員から派遣社員まで幅広く募集しており、車通勤も可能です。給与に加えて通勤手当も全額支給されます。また、残業は少なめで、労働環境にも配慮しています。ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2026/06/24〜2026/09/23

リフォームの施工管理(宿舎完備)

東京都の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 リフォーム一式に対する施工管理の仕事です ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など ・お客様との打ち合わせ 男女を問わず活躍している職場です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都武蔵野市境南町 / 武蔵境駅
平均年齢 44.9歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験の活かせる環境> この求人では、建築施工管理の経験が5年以上あるベテランを募集しています。リフォームの施工管理全般に携わるため、過去の経験を存分に活かすことができる環境です。また、さまざまな業務を幅広く担当するため、キャリアのさらなる成長も期待できます。  <高年収と手厚い福利厚生> 年収は500万円から800万円と高水準であり、賞与も年2回支給されるため、安定した収入が見込めます。また、雇用・労災・健康・厚生年金の各種保険も完備されており、長期的な雇用と安心した生活が保障されます。  <働きやすい職場環境> 宿舎が完備されており、単身用や世帯用の住宅が提供されるため、遠方からの転職や転居が必要な方にも働きやすい環境です。また、中高年の方も活躍中の職場であり、年齢を問わず活躍できる点も大きな魅力です。

掲載期間 2026/06/11〜2026/09/10

現場監督・賞与あり

東京都の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 建築工事全般の現場管理業務をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 担当エリア 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県(東京近郊) ※原則本社に出社します。 ・マイカー通勤可:現場近隣パーキング(会社負担) 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都中央区日本橋箱崎町 / 茅場町駅
平均年齢 47.1歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<高収入と安定した職場環境> この求人は、年収500万円から800万円と高収入が期待でき、さらに賞与制度もあります。正社員、契約社員、派遣社員から選べる雇用形態により、安定したキャリアを築くことが可能です。東京都の建設会社で、中高年のベテラン層が活躍中の職場であり、長期的に安心して働ける環境が整っています。  <幅広い業務内容とキャリアアップの機会> この求人では、建築施工管理の経験が5年以上ある方を募集しています。主な業務内容には、工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理など多岐にわたる管理業務が含まれます。また、発注者との打ち合わせや積算、施工図の作成・修正など、技術的なスキルを活かす場面も多く、キャリアアップを目指す方にとって理想的な職場です。  <便利な通勤と働きやすい環境> 勤務地は東京都中央区で、茅場町駅からのアクセスが良い立地です。マイカー通勤も可能で、現場近隣のパーキングが会社負担で利用できます。また、月平均10時間と残業が少なく、プライベートの時間も大切にできます。福利厚生も充実しており、雇用保険や健康保険、厚生年金が完備されているため、長期的に働きやすい環境が整っています。

掲載期間 2026/05/19〜2026/08/18

電気工事施工管理/賞与あり

東京都の建設会社で電気工事施工管理急募! 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 一般電気工事(建物内の電気の配線及び器具取付、街路灯の設置及び配線)の施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ○現場管理(請け負った現場の工程・工事管理) ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など *専用ソフトを使って施工図・見積もりを行っています。 *マイカー通勤可:無料駐車場完備、要任意保険加入。 現場によっては直行直帰の場合あり! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都八王子市中山 / 南大沢駅
平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン経験者を求める求人> この求人は電気工事施工管理の経験が5年以上あるベテランを募集しており、即戦力としての活躍が期待されています。年齢に関係なくベテランの方まで活躍している企業であり、長年培ってきた技術や知識を存分に発揮できる環境です。建物内の電気配線や街路灯設置といった幅広い業務を担当するため、現場での経験を積み、さらなるキャリアアップも期待できます。  <働きやすい環境と柔軟な勤務体制> この求人の大きな魅力は、現場によっては直行直帰が可能である点です。これにより、業務後の移動時間を削減し、効率的な働き方が実現できます。また、マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されているため、通勤のストレスも軽減されます。さらに、日曜日や祝日、指定の土曜日が休みのため、週5〜6日の勤務でも、しっかりとリフレッシュする時間を確保できます。残業も月平均20時間と、比較的少なめです。  <充実した給与と福利厚生> 年収500万円〜800万円と高めの給与設定に加え、賞与は年3回支給されており、前年度実績では計3ヶ月分が支給されるため、安定した収入を期待できます。通勤手当も月額3万円まで支給され、交通費の負担も軽減されます。また、社会保険が完備されているため、雇用・労災・健康・厚生年金といった福利厚生面でも安心して長期的に働ける環境が整っています。

掲載期間 2026/06/20〜2026/09/19

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・マイカー通勤可能》

電気工事の工事現場における施工管理業務 世田谷区、狛江市の官公庁案件を中心に屋内・屋外の電気設備工事を手がけております。 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・CADでの図面修正業務 ベテランシニア歓迎(中高年技術者活躍中) 資格・経験のある方はぜひご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜700万円 
東京都狛江市元和泉 / 和泉多摩川駅
平均年齢 43歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<技術者に特化したポジション> 電気工事施工管理業務において、1級電気工事施工管理技士や第1種・第2種電気工事士の資格保有者を募集しています。経験豊富な中高年の技術者が活躍する環境で、電気設備工事の施工管理業務に携わることができます。  <マイカー通勤可能な立地> 東京都狛江市元和泉に位置し、喜多見、久地、用賀、二子玉川などの複数の最寄駅からアクセス可能です。マイカー通勤も可能なので、通勤の利便性が高く、働きやすい環境です。  <安定した給与と福利厚生> 年収500万円から700万円までの給与設定に加え、賞与は年2回支給され、退職金制度も整っています。さらに、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生も充実しており、安定した生活を支える体制が整っています。

掲載期間 2026/06/24〜2026/09/23

583の求人があります (576~583件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 施工管理 男性歓迎の給与

平均年収 550万円

施工管理/東京都/男性のシニア就業状況

・50代男性の就業者数2万人

・60代男性の就業者数1万人

・70代男性の就業者数6,540人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年