電気工事施工管理の求人・転職・派遣 - 山口県

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いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

山口県電気工事施工管理の求人・転職

4件 2025年12月05日更新

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

【電気工事施工管理】募集大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの工事現場に携わって頂きます。【仕事内容】電気工事施工管理業務・打合せ・施工図の作成・工事の工程、品質、安全管理・見積もり書の作成電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。【有資格者優遇】・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 山口県山口市阿東篠目 / 湯田温泉駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 75歳

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者歓迎・社会保険完備の魅力＞　大手企業や官公庁からの受注で、地域の発展に貢献しています。ビル・商業施設・学校などの工事に携われます。電気工事施工管理経験者や中高年が積極的に採用され、安定した社会保険制度が整っています。　　＜技術提供と働きやすさ＞　打合せから工程・品質・安全管理まで幅広く担当します。1級・2級電気工事施工管理技士の取得者は特に歓迎されます。週5日勤務で、土日祝が休み。時間外勤務も1日平均1時間と、ワークライフバランスが取りやすい環境です。　　＜地域貢献と安心・快適の提供＞　地域の方々を支える建設業や電気工事業を通じて、高い技術と安心・快適を提供し、地域社会の発展に貢献しています。

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掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 山口県下関市垢田 / 新下関駅
: 平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜地域貢献と技術提供＞　大手企業や官公庁からの受注がメインで、地域の発展に貢献しています。ビル・商業施設・学校などの工事現場で、高度な技術を提供し、安心・快適な環境を創り出している企業です。　　＜経験者優遇と多様な採用層＞　経験者や中高年が活躍できる環境を提供しています。1級・2級電気工事施工管理技士の取得者は優遇され、50代・60代の方も歓迎されます。　　＜充実の福利厚生と働きやすい環境＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が整っており、通勤手当も全額支給されます。週5日の勤務で、土日祝が休みです。時間外勤務も1日平均1時間で、ワークライフバランスが重視されています。

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掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21

電気工事技術者《駅チカ》

山口県下関市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容電気設備工事の設計、積算、現場管理等公共電気設備工事の現場代理人・主任技術者として現場を管理していただきます。民間の電気設備工事の設計、積算、現場管理をしていただきます。 ※社用車使用：AT車・MT車 ※現場は主に下関市内です。＊資格の取得費用は、全額会社で負担いたします。＊制服及び標準的な工具は貸与します。＊技能講習や特別教育に参加可能資格手当あり・社有車支給など、手当や福利厚生面も充実した企業です。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 山口県下関市長府松小田本町 / 長府駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かし、ステップアップできる環境＞　50代以上の電気工事施工管理者が活躍中の職場で、公共および民間の電気設備工事において管理経験を持つ方が即戦力として求められています。資格取得費用を会社が全額負担し、技能講習や特別教育にも参加できるため、キャリアアップを図りやすい点が魅力です。　　＜充実した福利厚生＞　通勤手当や資格手当、厚生年金基金、退職金制度（勤続2年以上）など、福利厚生面が充実しており、長期的な就業をサポートする体制が整っています。手厚い福利厚生があり、安心して働ける環境です。　　＜駅チカと柔軟な通勤スタイル＞　最寄駅の長府駅から近く、車通勤も可能なため、通勤の選択肢が豊富で利便性が高い職場です。また、週休二日制や年末年始、盆休み、GWなどの長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にできます。

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掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 山口県周南市馬屋 / 新南陽駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜技術提供と地域貢献＞　大手企業や官公庁からの受注が多く、地域の発展に貢献している会社です。ビル・商業施設・学校などの工事に携わり、高度な技術を提供し、安心・快適な環境を創り出しています。　　＜中高年の活躍と社会保険完備＞　経験豊富な中高年層が積極的に活中です。1級・2級電気工事施工管理技士の取得者は優遇され、社会保険も完備しています。安定した雇用環境で長期間働けます。　　＜福利厚生と働きやすさ＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が整っており、通勤手当の全額支給もあります。週5日の勤務で、土日祝が休み。時間外勤務も1日平均1時間と、働きやすい環境が整っています。

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掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
CAD使えなくでもOKな企業を探したい
新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
S造・RC造・木造など専門構造で探したい
残業少なめの企業を探したい
宿舎準備可能な企業を探したい

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電気工事施工管理求人について

電気工事施工管理の求人は、電気設備の施工会社やサブコン、電力などの発電所を手掛ける企業や、商業施設やオフィスビル開発企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「電気工事施工管理技士」や「電気工事士」、「電気通信工事施工管理技士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
電気工事施工管理求人数は、2025年11月末時点で山口県に4件あります。
また歓迎年齢別に見ると、50歳以上歓迎の求人数は4件、60歳以上歓迎の求人数は4件、70歳以上歓迎の求人数は1件あります。
電気工事施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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電気工事施工管理/山口県のシニア就業状況

・50代の就業者数330人

・60代の就業者数300人

・70代の就業者数90人

e-Stat 令和2年国勢調査電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

山口県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (山口県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

山口県の有効求人倍率 1.65倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (山口県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

山口県の50歳以上の就業人数24万人

山口県の50歳以上の就業率34.4%

年代別就業状況(山口県)

・50代12万人 (就業率 79.9%)

・60代8万人 (就業率 43.8%)

・70歳以上3万人 (就業率 9.4%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用8万人

・派遣社員1,800人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員4,000人

[ 60代 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員1,300人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員6,300人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用6,700人

・派遣社員1,200人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,800人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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