建築設計アルバイト・パート週休2日制の求人・転職・派遣

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

山口県建築設計アルバイト・パート週休2日制の求人・転職

2件 2025年12月06日更新

構造設計《中高年活躍中・残業少なめ》

(山口県下関市付近)の建築構造設計事務所にて、設計のお仕事をお任せできる方を募集しております。 <詳細> 設計図の作成・耐震診断などを行っていただきます。 1つの案件に対して各部署が対応する分担制を導入しております。チームで1つの物を創り出す達成感・コミュニケーション力・柔軟性などを発揮していただける環境となっております。業界経験者を歓迎いたします。 <仕事内容> 主な内容は設計図の作成となっております。チーム内での分担制となっておりますので、お客様との打ち合わせ・耐震診断などにも同行していただく場合もあります。

設計事務所・建築士 (建築設計) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 山口県下関市岬之町 / 下関駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員アルバイト・パート設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜安定した勤務環境＞　残業が少なく、週休2日制で働きやすい環境となっています。経験豊富な中高年が活躍中で、長期的なキャリアを築くことができます。　　＜チームワークと達成感＞　チームでの分担制を導入し、お客様との打ち合わせや設計図作成に同行することで、協力して物を創り出す達成感を味わうことができます。　　＜給与と福利厚生＞　年収400～700万円という競争力のある給与体系があります。さらに、健康保険・厚生年金などの福利厚生も整っており、安心して働ける環境となっています。

詳しく見る

掲載期間 2025/10/06〜2026/01/05

構造設計《中高年活躍中・残業少なめ》

(山口県山陽小野田市)付近でお仕事をお探しの方、建築構造設計事務所で人材募集中です! 地域密着で転職がなく安心な当社で働いてみませんか? 仕事内容設計事務所などから受注した設計をお任せします。地域のニーズに合った設計をお願いします。スキルや技術はお伝えするのでご安心ください。詳細主に、設計図の作成をお願いします。他にも耐震性の調査などもお任せするので、仕事は多岐にわたりますが、設計に関する様々な経験が積めるやりがいのある仕事場です。柔軟性がある方を募集しております!やる気があればいろいろな仕事をお任せできます!

設計事務所・建築士 (建築設計) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 山口県山陽小野田市郡 / 厚狭駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 68歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員アルバイト・パート設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜地域密着型の安心環境＞　山口県山陽小野田市の建築構造設計事務所での求人です。地域の実績と信頼を重んじ、地域に密着した安定した職場環境が魅力となっています。　　＜多様な雇用形態と柔軟な働き方＞　正社員からアルバイト・パートまで幅広い雇用形態での募集があります。また、残業は少なめで、中高年の方にも適した働き方が実現可能です。　　＜経験を活かせるやりがいのある仕事＞　構造設計の実務経験が活かせる仕事で、設計図の作成や耐震性調査など幅広い業務に携われます。経験を活かしながら、新たなスキルも磨ける環境です。

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掲載期間 2025/10/06〜2026/01/05

どんな内容もご相談できます

自分の年齢で求人があるか不安
希望の条件通りの求人があるか知りたい
まだ転職を迷っている
今の職場を辞められるか不安

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建築設計の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の建築設計の転職・求人情報を2件掲載しています（2025年12月06日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制、長期、50歳以上歓迎などがあります。
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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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