福祉施設での看護師 契約社員 駅近の求人・転職・派遣情報 - 東京都(4ページ目)

福祉施設での看護師 契約社員 駅近の求人・転職・派遣情報 - 東京都(4ページ目)

東京都 福祉施設での看護師 契約社員 駅近の求人・転職(4ページ目)

78

介護老人保健施設での看護のお仕事《中高年活躍中・しっかり週休2日》

介護老人保健施設での看護師のお仕事です。 クリニック、リハビリ施設も併設している施設です♪ ・バイタルチェック ・配薬準備、与薬 ・簡単な医療処置 ・外出の付き添い ・介護職員への医療に関する指導 ・食事、排泄補助 ・入浴の介助 ・ベッドメイキング ・インフルエンザ発生の予防、蔓延の防止 ・感染性胃腸炎など感染症発生の予防、蔓延の防止 ・吸引、呼吸器ケア ・レクリエーションの補助 50歳以上のベテラン新規採用実績あり お休みがしっかり取れるので、ワークライフバランス重視の働き方もできます。 ぜひ今までの経験を生かしてください。

看護師 (訪問看護での看護師・福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収300万円〜450万円 時給1,200円〜2,000円 
東京都葛飾区青戸 / 青砥駅
平均年齢 42歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

<働きやすさ> 中高年にも配慮した週休2日制で、休日をしっかり確保できます。残業は少なめで、福利厚生も整っており、安心して勤務できます。介護老人保健施設内にはクリニックやリハビリ施設もあり、多彩な医療環境での勤務が魅力です。  <キャリアチャンス> 豊富な経験を持つ中高年看護師を歓迎しています。看護経験5年以上の経験者が求められ、施設内での医療処置や介護業務の指導に活かせます。また、訪問看護や福祉施設での勤務経験がある方にも最適です。  <充実の業務内容> 介護老人保健施設では、バイタルチェックからレクリエーションの補助まで幅広い業務に携われます。患者様の日常生活をサポートし、地域医療に貢献するやりがいを感じられる環境です。

掲載期間 2025/10/21〜2026/01/20

◯50代以上ベテラン看護師募集◯ 杉並区、福祉施設、週休2日!

杉並区の福祉施設にてベテランの看護師を募集します! 最寄り駅から歩いて9分◎通勤しやすい施設です 仕事内容 ・バイタルサインの確認 ・様子観察 ・医師の指示による医療処置 (投薬、点眼、湿布、軟膏処置、傷の処置、その他) ・定期検査(血液検査、尿検査) ・インフルエンザ等の予防接種 ・医師、病院等への連絡、手配 ・健康診断、情報の提供 特徴 *週休完全2日◎ *駅チカ、徒歩9分 *交通費実費分支給! *シニア活躍中の職場 *50代60代の方歓迎 看護師経験10年以上の方は条件面優遇します! 希望条件・待遇相談して下さい。若いスタッフが経験者の力を必要としています!

看護師 (福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円 
東京都杉並区高井戸東 / 高井戸駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

<ベテラン看護師募集> 経験豊富な方々のご応募をお待ちしています。50代以上のベテラン看護師の方々が、その豊富な経験と確かな技術で施設に貢献しています。若手スタッフにとっては、ベテランの方々からの学びや指導が大きな支えとなります。  <働きやすい環境> 週休完全2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、駅から徒歩9分というアクセスの良さは、通勤の負担を軽減します。シニアの方々も多数活躍中で、経験者の方々のチームワークにより、安定した職場環境が提供されています。  <経験者優遇> 10年以上の看護師経験をお持ちの方は、条件面での優遇があります。その経験と知識を活かし、若手スタッフの育成やチームのリーダーシップを担っていただける方々を歓迎しています。

掲載期間 2025/12/04〜2026/03/03

デイサービスで働く「看護師」の方募集中!*松が谷駅から徒歩すぐ!

デイサービスでの看護師業務しませんか? 〜指導業務経験者の方、募集企業です〜 ※指導/運転業務有り *業務内容 ・簡単な医療処置 ・外出の付き添い ・介護職員への医療に関する指導 ・食事、排泄補助 ・入浴の介助 ・レクリエーションの補助 等 *備考 ・交通費:実費支給 ・週3日から勤務OK! 准看護師以上の方、必見求人です! お気軽にお問い合わせください♪

看護師 (福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円 
東京都八王子市鹿島 / 松が谷駅
平均年齢 38.3歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

<デイサービスでの看護師募集> 東京都八王子市鹿島に位置するデイサービスでは、経験豊富な看護師を積極的に募集しています。松が谷駅から徒歩圏内でのアクセスが良好な立地です。  <業務内容> 医療処置や外出のサポート、介護スタッフへの指導など、幅広い業務に携わります。経験に基づいた知識とスキルを活かし、デイサービス利用者の健康と安全をサポートします。週3日からの勤務も可能です。  <給与と待遇> 正看護師または准看護師の資格を持ち、5年以上の実務経験がある方を対象にしています。年収は350万円〜480万円、時給は1,400円〜1,900円となっています。交通費は実費支給されます。

掲載期間 2025/09/08〜2025/12/07

78の求人があります (76~78件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

福祉施設の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の福祉施設の転職・求人情報を78件掲載しています(2025年12月07日現在)。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制駅近寮・社宅ありなどがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、福祉施設の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 看護師 福祉施設での看護師 契約社員 駅近の給与

平均年収 425万円

福祉施設/東京都のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数8,250人

・70代の就業者数2,310人

e-Stat 令和2年国勢調査 看護師(准看護師を含む)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年