看護師 週2〜3日からOKの求人・転職・派遣情報 - 東京都(7ページ目)

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東京都 看護師 週2〜3日からOKの求人・転職(7ページ目)

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訪問看護での看護師業務!〜40代以上活躍中・長期で勤務出来る方!〜

正看護師業務・准看護師業務が出来る方の募集です! --お仕事内容-- ・家族の支援・相談 ・バイタルチェック ・カテーテル交換やケア ・点滴 ・服薬指導 等 *50代歓迎 *夜勤無し・残業少なめの求人! *社会保険完備 子育てとの両立や、ライフワークバランスを重視した働き方が出来る職場です! お気軽にご応募ください♪

看護師 (訪問看護での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円 
東京都あきる野市秋川 / 秋川駅
平均年齢 36.5歳 / 最高年齢 59歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

<働きやすさ> 訪問看護での業務は、ライフワークバランスを重視した働き方が可能です。週2〜3日からの勤務が可能であり、残業が少なく、夜勤もないため、家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。また、女性の方々にも積極的に歓迎される職場であり、特に50代以上、60代でも活躍することができます。  <業務内容> 訪問看護での業務は、家族支援やバイタルチェック、カテーテル交換、点滴、服薬指導など、幅広い看護業務が含まれます。長年の経験を活かし、患者様の健康管理やサポートに貢献することができるやりがいのある職場です。  <給与&福利厚生> 年収350万円〜480万円、時給1,400円〜1,900円という魅力的な給与設定があります。さらに、通勤手当も実費支給されるため、通勤の負担も軽減されます。福利厚生面でも、雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金などが整っており、安心して長期間働くことができます。

掲載期間 2025/12/26〜2026/03/25

資格や経験を活かせるお仕事♪品川区のクリニックで看護師募集中!

品川区で看護師募集中です! 〜駅から徒歩すぐのクリニック〜 *診療科目* 小児科、内科、皮膚科、アレルギー科 在楽診療、健康診断 ◯業務内容◯ ・外来診療 ・注射、点滴、採血 ・血圧や体温、脈拍の測定 ・医療器具の洗浄、消毒 ・薬品や備品・器具の発注 ・バイタルサイン測定 ・検査説明 ・カルテ記録、整理 など ◯備考◯ ・社会保険完備 ・交通費支給 ・長期勤務可能 ・駅チカ 皆様のご応募お待ちしております! まずはお気軽にお問い合わせください!

看護師 (クリニックでの看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円 
東京都品川区南品川 / 青物横丁駅
平均年齢 46.3歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 駅近 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

<働きやすさと通勤の利便性> 品川区南品川に位置するクリニックでの看護師募集です。青物横丁駅から徒歩すぐのため通勤が非常に便利です。社会保険完備、交通費支給、残業が少ないなど働きやすい環境が整っています。  <多様な診療科目での経験活用> 小児科、内科、皮膚科、アレルギー科など多様な診療科目を扱うクリニックです。外来診療や注射、点滴、採血、バイタルサイン測定、カルテ記録など幅広い業務内容に携わることができます。資格と経験を活かし、多彩な看護スキルを磨くことが可能です。  <50代・60代が活躍中> 50代以上の看護師が活躍しており、年齢を問わず経験を重視しています。長期勤務も可能で安定して働くことができる職場です。正看護師または准看護師免許をお持ちで看護師としての実務経験が5年以上ある方を歓迎しています。

掲載期間 2025/11/26〜2026/02/25

訪問看護ステーションでの看護師業務〜中高年活躍中・週休2日制〜

訪問看護ステーションでの看護師業務の募集です。 王子神谷駅から徒歩2分の好立地! *お仕事内容* ・初回訪問報告書 ・毎月の訪問看護計画書 ・訪問看護報告書や主治医及びケアマネジャーへの報告 ・担当者会議への参加等、訪問に付随する業務全般 *特徴* ◎ノルマ無し ◎交通費支給 ◎社会保険完備 ◎マイカー通勤可(無料駐車場あり) お人柄重視ですが、看護師経験ある方優遇いたします! ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください♪

看護師 (訪問看護での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円 
東京都江戸川区松江 / 船堀駅
平均年齢 43.1歳 / 最高年齢 58歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

<業務内容の特徴> 訪問看護ステーションでの業務は、初回訪問報告書や訪問看護計画書の作成、訪問看護報告書の記載、そして担当者会議への参加など、訪問に関する業務を幅広く担当します。ノルマがなく、自分のペースで業務に取り組むことが可能です。  <募集条件と特典> 応募条件は、正看護師または准看護師免許をお持ちの方で、看護師実務経験が5年以上ある方が対象です。特典として、交通費支給や社会保険の完備、マイカー通勤可(無料駐車場あり)など、働きやすい環境が整っています。  <柔軟な勤務体制> 週3〜5日の勤務で、週休2日制を採用しています。勤務時間は9:00〜18:00で、休憩時間も60分確保されています。年間休日は120日あり、ワークライフバランスを大切にする環境です。

掲載期間 2025/12/26〜2026/03/25

153の求人があります (151~153件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

看護師 の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の看護師 の転職・求人情報を掲載しています。病院、クリニック、訪問看護、福祉施設 をはじめ、看護師 に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員契約社員アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制駅近寮・社宅ありなどがあります。 お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、看護師 の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 看護師 週2〜3日からOKの給与

平均年収 425万円

看護師/東京都のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数8,250人

・70代の就業者数2,310人

e-Stat 令和2年国勢調査 看護師(准看護師を含む)数

東京都の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (東京都) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

東京都の有効求人倍率 1.12倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (東京都) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

東京都の50歳以上の就業人数234万人

東京都の50歳以上の就業率41.1%

年代別就業状況(東京都)

・50代143万人 (就業率 75.1%)

・60代64万人 (就業率 47.0%)

・70歳以上26万人 (就業率 11.1%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用98万人

・派遣社員5万人

・パート・アルバイト28万人

・契約社員7万人

[ 60代 ]

・正規雇用21万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト23万人

・契約社員9万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用5万人

・派遣社員7,200人

・パート・アルバイト13万人

・契約社員2万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年