建築施工管理 派遣社員 残業なし・少なめの求人・転職・派遣情報 - 東京都(3ページ目)

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東京都 建築施工管理 派遣社員 残業なし・少なめの求人・転職(3ページ目)

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建築施工管理(残業少なめ)

東京都品川区の建設会社で建築施工管理を募集しています。 現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・スタジオや教室の建築内装工事の管理・推進 ・リフォーム工事の管理・推進 ・工事監理 ・資材発注 など *残業少なめ *駅チカ *退職金制度有り 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都品川区上大崎 / 目黒駅
平均年齢 42.5歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<通勤しやすい立地>  勤務地は目黒駅から徒歩圏内で、駅近の好立地です。通勤の負担が少なく、駅周辺の利便性を活かして仕事帰りの買い物や食事もしやすい環境が整っています。  <残業が少ない働き方>  月10時間程度と残業が少なく、仕事とプライベートの両立が可能です。働き方改革を意識した環境のため、体力的な負担を抑えながら、経験を活かして安定的に働けます。  <ベテランに優しい職場>  建築施工管理経験5年以上のベテランを積極採用しており、50代以上の社員も活躍中です。退職金制度や厚生年金基金などの福利厚生が充実しており、長く働き続けられる安心感があります。

掲載期間 2025/09/24〜2025/12/23

建築施工管理《中高年活躍中・週休2日》

建築施工管理経験者!ベテランスタッフ活躍中 建築施工管理募集 ・建築施工管理 ・現場手配、職人管理 ・民間工事、公共工事 新築マンション、や改修工事がメインとなります。 改修工事、新築工事数億円規模の現場をお任せします。増員募集のため、年齢でなく経験を重視します。 60歳スタッフも活躍している現場です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給35万円〜55万円 
東京都新宿区四谷 / 四ツ谷駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験重視> 年齢よりも、経験が重視されています。建築施工管理経験者に焦点を当てており、長年の経験を活かせる環境です。  <活躍年齢層> 中高年からベテランまで活躍中。60代のスタッフもいる環境で、年齢に関係なく経験を評価される文化があります。  <働きやすさ> 週休2日制で残業が少なめです。完全週休2日制と休暇も充実しており、ワークライフバランスを大切にされたい方にとって最適です。

掲載期間 2025/09/28〜2025/12/27

木造住宅施工管理【シニア活躍中・ベテラン採用】

建築現場施工管理募集! 現場代理人業務 ・建築工事における現場代理人 新築工事、改修工事がメインの工事となります。 施工技術者を募集。 小規模工事メインで60代も活躍している企業なので、年齢は心配ありません。 ・交通費全額支給 ・事業拡大、業績好調につき募集 ・残業月平均20時間 ・隔週休日、水曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW 等

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円 
東京都豊島区南池袋 / 池袋駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<シニア層の活躍環境> 平均年齢47.8歳、最高年齢が65歳という環境で、中高年の方も多数活躍しています。経験豊富な方々が集まる環境で、長年培ったスキルを存分に発揮できます。  <残業少なめの働き方> 月平均20時間程度の残業という点も魅力です。ワークライフバランスを重視しながら、木造住宅の施工管理業務に専念できます。  <小規模工事メインの業務> 新築工事や改修工事がメインのため、プロジェクト規模が比較的小さいことが特徴です。細部にわたる管理が求められるため、確かな技術力を活かすことができます。

掲載期間 2025/09/10〜2025/12/09

RCマンション施工管理 【建築施工管理技士・シニア活躍中】【中高年活躍中】

RC造のマンション施工管理を中心とした事業を行っております。 現場を統括して、安全・品質・原価・工程を守って頂ける方を募集しております。 2017年10月現在では、田端、東十条などの現場を予定しております。 【業務内容】 ・マンション新築工事の管理業務、現場代理人 ・工事スケジュールの作成や管理 ・写真の撮影と管理 ・書類作成 等 50〜60代活躍中です。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・派遣社員
月給20万円〜50万円 
東京都中央区日本橋富沢町 / 人形町駅、大久保/新大久保
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かせる環境> 5年以上の施工管理経験が求められ、中高年層が活躍しています。建築施工管理技士の資格を持つ方や経験豊富な方に適した職場です。  <働きやすさを追求> 週休2日制の土日祝休みで、残業少なめとワークライフバランスを重視しています。また、通勤手当は全額支給されるなど、働きやすい待遇が整っています。  <安定した建設業界でのキャリア> マンション新築工事から改修や解体工事まで幅広い案件に携わり、安定したキャリアを築くことができます。建設業界でのキャリアを積みたい方におすすめです。

掲載期間 2025/10/04〜2026/01/03

建築施工管理業務《中高年活躍中♪/業績好調により増員募集!!》

現場監督業務をお任せいたします♪ 戸建て、集合住宅、老人ホーム、商業施設、店舗、病院など幅広い案件の施工を行っております!! 現場の中心となって、施工管理をお願いいたします!! ・工程、安全、品質の管理 ・業者の手配 ・資材の発注 ・書類整理 ・竣工検査の立会 シニア層歓迎♪60代技術者も遠慮なくご連絡ください!! ・書類作成の苦手な方も遠慮なく、お問い合わせくださいませ♪ ・得意分野を活かした業務をお任せいたします!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円 
東京都品川区北品川 / 品川駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<多彩な業務内容> 建築施工管理業務を担当します。具体的な業務には工程・安全・品質の管理、業者の手配、資材の発注、書類整理、竣工検査の立会いなどが含まれます。幅広い案件に携わることができ、中高年の方も歓迎されています。  <充実の待遇> 勤務形態は正社員、契約社員、派遣社員のいずれかで、年収は450万円〜650万円です。週休2日制で残業は少なめです。賞与もあります。  <必要な経験・資格> 必要な資格は建築士2級以上または建築施工管理技士2級以上、普通自動車免許です。建築施工管理業務経験は5年以上必要です。学歴は不問です。中高年の技術者が積極的に活躍できる環境であり、得意分野を活かした業務を担当することができます。

掲載期間 2025/10/24〜2026/01/23

建築施工管理業務(週休二日、シニア採用枠)【中高年活躍中】

建築施工管理業務全般 *アパート・賃貸マンション等の施工管理業務を担当いただきます。 ・施工管理(品質、安全、工程、原価管理) ・各種書類作成 ・施工図作成またはチェック・加筆修正 ・業者打合せ等 オフィスビル、マンション、アパート、商業施設等の施工管理経験がある人はぜひご応募ください。 経験者の募集になります。 5,60代ベテラン人材多数活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員
月給40万円〜50万円 
東京都台東区上野 / 上野駅・京成上野駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<週休二日制と残業少なめ> 働きやすい環境で、週休二日制と残業が少なめなので、仕事とプライベートの両立が可能です。  <シニア採用枠がある> 50代・60代の経験豊富な方々が活躍できる職場です。幅広い年代の人材が共に働くことで、多様な視点や知識が集まります。  <建築施工管理経験者優遇> 建築施工管理経験がある方が優遇されるため、経験を活かしてキャリアをさらに発展させることができます。

掲載期間 2025/09/14〜2025/12/13

建築施工管理【駅チカ】

東京都品川区の建設会社で建築施工管理を募集中です。 ◯主な業務内容 都内建設現場の施工管理 (大手ゼネコンの施工現場から自社施工の個人邸等の管理・マネジメント) ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・施工図の作成・修正 ・積算 ・職人、資材の手配 など *資格取得援助制度有り *駅チカ *賞与あり 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都品川区西大井 / 西大井駅
平均年齢 44.3歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<アクセスの利便性>  勤務地は西大井駅から徒歩圏内の好立地で、通勤が非常に便利です。駅チカであるため、交通費の負担や通勤時間の短縮につながり、働きやすい環境が整っています。  <経験を活かせる職場>  建築施工管理経験5年以上のベテランを募集しており、これまで培ったスキルや知識を存分に活用できます。大手ゼネコンや個人邸まで幅広い案件を手掛けられるため、さらなるキャリアアップも期待できます。  <安心の待遇とサポート>  賞与あり、資格取得支援制度など充実した待遇が魅力です。また、残業は月10時間程度と少なめで、ワークライフバランスを重視したい方にも適しています。

掲載期間 2025/09/24〜2025/12/23

建築現場管理《中高年活躍中・宿舎完備》

建築施工管理職募集! ベテラン層歓迎 現場監督募集(単身赴任用宿舎完備・複数名募集) ・品質、工程、安全管理 ・現場管理、職人手配、工程管理 ・主な物件としてはRC造、S造等の建築物 ・新築、改修、リニューアル工事 資格不問で建築施工経験者を募集します。今までの経験を活かして下さい 50代・60代ベテラン層が活躍している企業です。 *帰省費用負担有り *宿舎完備、車手配有り

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・派遣社員
月給40万円〜60万円 
東京都町田市中町 / 町田駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

安定した雇用と快適な生活環境> 建築施工管理職の求人で月給400,000~580,000円です。正社員や派遣社員として、長期で働けるチャンスがあります。残業なし・少なめで働きやすい環境です。宿舎完備での就業や車通勤も可能で、50代・60代もご活躍されています。  <経験を活かせるキャリアチャンス> 建築現場管理経験5年以上の方、建築施工管理技士2級以上資格者の方を募集しています。品質、工程、安全管理など、幅広い業務に挑戦できます。経験豊富なベテラン層が活躍する企業です。  <充実した福利厚生と労働環境> 全額支給の通勤手当や帰省費用の支給があります。福利厚生の充実があり、雇用・労災・健康・厚生にも配慮しています。週5〜6日勤務で、土曜日は隔週休みです。土日祝、年末年始、お盆の休日も確保されています。

掲載期間 2025/10/11〜2026/01/10

木造・S造施工管理求人《中高年活躍中・土日休日》

建築施工管理(民間工事/木造・鉄骨介護施設や保育園等)人材の募集です。 50代も現役活躍中です。 ・工事管理(品質・工程・安全)、施工計画、積算、設計変更 ・現場での打ち合わせ、CAD操作あり ・資料作成業務 等 ※社会保険完備 ※交通費全額支給

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜500万円 
東京都北区赤羽 / 赤羽駅
平均年齢 41.7歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年が活躍する木造・S造施工管理求人> 建築施工管理技士の資格を持ち、5年以上の経験を持つ方を募集しています。民間工事の施工管理業務に携わり、品質・工程・安全管理などを担当します。現場での打ち合わせやCAD操作など、幅広い業務を経験できます。  <土日休日でプライベートとの両立が可能> 週休2日制で、土日祝日がお休みです。GW休暇や夏季休暇、年末年始などの長期休暇もあり、充実した休日を取ることができます。残業も月10時間程度と少なめで、ワークライフバランスを大切にできる環境です。  <安定した雇用条件と福利厚生> 正社員・契約社員・派遣社員の雇用形態が選択可能で、社会保険完備と交通費全額支給も嬉しいポイントです。建設業界でのキャリアを積み重ねながら、安心して働ける環境が整っています。

掲載期間 2025/11/02〜2026/02/01

施工管理《耐震工事・中高年活躍中》

耐震工事・改修工事の建築現場監督募集! 施工管理業務 ・特に外注管理能力に期待します。 ・積算、品質、安全、工程、コスト(原価)及び外注管理能力 ・スタッフ、協力企業へのマネージメント ・RC造、SRC造、S造がメインな物件です 新築、増改築及び耐震改修工事における、積算、品質、安全、工程、コスト(原価)、モラル管理をお任せします。 今までの経験を活かして下さる、ベテランシニア層歓迎です! *増員募集

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・派遣社員
年収400万円〜500万円 
東京都中央区八重洲 / 東京駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 耐震工事や改修工事の建築現場監督を募集しています。業務内容は外注管理能力に特に期待され、積算、品質、安全、工程、コストの管理やスタッフ、協力企業のマネージメントが求められます。主にRC造、SRC造、S造が主要な物件に関わります。  <求める経験・スキル> 2級建築施工管理技士以上の資格を持ち、建築施工管理の経験が5年以上必要です。  <勤務条件> 正社員または派遣社員としての勤務で、年収は400万円から500万円です。通勤手当は最大50,000円まで支給されます。賞与はなく、就業時間は9:00から18:30で、休憩時間は90分です。月平均での残業は10時間程度です。

掲載期間 2025/10/11〜2026/01/10

RC造躯体工事中心の建築施工管理求人《中高年活躍中・社会保険完備》

躯体工事中心の建築施工管理案件をおまかせできる現場代理人を募集です。 公共工事の書類作成やCAD操作可能なベテラン人材を求めています。 ・施工管理(安全・品質・工程・原価) ・書類作成、提出 ・見積もり、積算 ・施工図修正 等 ※60代採用実績あり。年齢での落選無し。 ※即日勤務可能 ※社会保険完備 ※交通費全額支給

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜600万円 
東京都港区港南 / 田町駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<働きやすさ> 車通勤が可能であり、残業が少なめといった待遇が整っています。中高年層が活躍しやすい環境であり、社会保険も完備されています。また、即日勤務可能な点も魅力です。  <経験・スキル> 建築施工管理経験10年以上を持つ方が対象です。安全・品質・工程・原価の施工管理や書類作成、CAD操作などのスキルが求められます。ベテランの方々が活躍する職場であり、年齢での落選はありません。  <福利厚生> 年収350万円〜600万円という高水準の給与が保証されています。実費支給の通勤手当や福利厚生が整っており、社員の生活をサポートしています。有給休暇やその他社内カレンダーによる休日も設けられており、働く環境は整っています。

掲載期間 2025/09/29〜2025/12/28

建築施工管理業務(すぐに勤務できる方歓迎/増員募集)【中高年活躍中】

新築工事、リニューアル工事の現場で、施工管理、工事業者との打合せ、工事工程表の作成管理、見積りの作成、安全管理等を担当していただきます。 コミュニケーションがとれていて、仕事のしやすい会社です。 資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテランスタッフ多数活躍中 ベテラン層の方のご応募お待ちしてます。 経験さえあれば年齢は選考対象になりません。 定年後の方もぜひご応募下さい!

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員
月給25万円〜40万円 
東京都港区新橋 / 新橋駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<勤務環境の魅力> 新橋駅から徒歩圏内で駅近の好立地にあります。週休2日制で残業少なめで、コミュニケーション重視の働きやすい環境となっています。  <活躍の可能性> 中高年・ベテラン層も歓迎されており年齢は不問となっています。50代・60代のベテランスタッフが多数活躍中です。  <業務内容の魅力> 新築工事やリニューアル工事の施工管理に携わります。工事工程表作成や安全管理など、幅広い業務を担当できます。

掲載期間 2025/09/24〜2025/12/23

建築施工管理《中高年活躍中・完全週休二日制》

現場代理人、技術者の募集です。 現場管理経験の長い方の募集で御座います。 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中) *60代歓迎 *直接雇用採用

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜550万円 
東京都新宿区高田馬場 / 高田馬場駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験活用> この求人は、建築施工管理の実務経験5年以上を有する方を対象としています。長年にわたる経験と技能を活かし、即戦力として活躍できるます。  <シニア層の活躍> 50代、60代の技術者が活躍中です。年齢を重ねたプロフェッショナルがその知識と経験を生かせる環境が整っています。  <ワークライフバランス> 完全週休二日制であり、土日祝の休日に加え、年末年始休暇や夏季の長期休暇も設けられています。残業は月平均20時間と少なめで、個人の時間や家族との時間も大切にしながら働ける環境です。

掲載期間 2025/11/28〜2026/02/27

63の求人があります (51~63件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

建築施工管理求人について

建築施工管理の求人は、建設会社やゼネコン、ハウスメーカーや工務店などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
建築施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 施工管理 建築施工管理 派遣社員 残業なし・少なめの給与

平均年収 650万円

建築施工管理/東京都のシニア就業状況

・50代の就業者数7,430人

・60代の就業者数5,490人

・70代の就業者数2,910人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年