特別養護老人ホームでの介護業務 アルバイト・パート 車通勤OKの求人・転職・派遣情報 - 東京都(2ページ目)

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東京都 特別養護老人ホームでの介護業務 アルバイト・パート 車通勤OKの求人・転職(2ページ目)

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特養で介護士業務◯介護士募集中・立川市・現在シニア世代活躍中◯

立川市で介護経験者募集! 〈資格保持者優遇・交通費実費支給〉 【業務内容】 ・レクリエーション ・リハビリテーションサポート ・サービス利用者の家族との相談、助言 ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・書類作成、書類整理 等 【ポイント】 ・車通勤可能/有給休暇あり ・週3日からOK ・資格手当あり 困った事があればすぐにサポートします♫ いつでもご応募下さい!

介護福祉士・介護スタッフ (特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
東京都立川市上砂町 / 武蔵砂川駅
平均年齢 40.2歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<シニア世代活躍> 立川市で介護経験1年以上の方、50代・60代も歓迎します。特別養護老人ホームでの業務でシニア世代の豊富な経験が活かせます。年齢に関係なく、経験を尊重し、活躍の場を提供します。  <柔軟な働き方> 週2〜3日からOK、車通勤可能で有給休暇あります。ライフスタイルに合わせて無理なく働ける環境が整っています。さらに週休2日制度があり、メリハリをつけた働き方ができます。  <充実の福利厚生> 年収200万円〜400万円、時給1,000円〜1,800円、通勤手当も実費支給します。さらに資格手当も支給され、安定した収入を得られます。福利厚生も整っており、長期的なキャリア形成が可能です。

掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25

【 青梅市 】特養での介護士業務 *50代以上積極採用中*

* 特養での介護士募集中 * 〜 50代以上のベテラン層活躍中です♪ 〜 【 お仕事内容 】 ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・病室の清掃やシーツ交換 ・看護師補助 ・入居者の健康管理 等 【 備考 】 ・車通勤可能◎ ・社会保険完備 皆様からのご応募お待ちしております♪

介護福祉士・介護スタッフ (特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収250万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
東京都青梅市黒沢 / 青梅駅
平均年齢 52.3歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<ベテラン層積極採用中の特養での介護業務> 50代以上の経験豊富な方も歓迎。 特別養護老人ホームの介護スタッフを積極採用中です。 ベテランの経験が活かせる充実の職場環境が整っています。  <やりがいある介護業務> 介助業務や健康管理など、入所者の生活全般にわたるサポートが求められるお仕事です。やりがいを感じながら、経験・専門知識を活かして働くことができます。  <充実の福利厚生と柔軟な働き方> 車通勤可能で無料駐車場も完備。社会保険も完備されており、安心してお仕事に取り組むことができます。週2〜3日からの柔軟な働き方も可能です。

掲載期間 2025/12/22〜2026/03/21

【清瀬市*車通勤可能】特養にて介護士募集中♪

清瀬市にて介護福祉士募集中! 【 業務内容 】 ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・病室の清掃やシーツ交換 ・看護師補助 ・移動介助 ・入居者の健康管理 【 備考 】 *交通費実費支給 まずはお気軽にお問い合わせください♪ 皆様のご応募お待ちしております!

介護福祉士・介護スタッフ (特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
東京都清瀬市梅園 / 秋津・新秋津駅
平均年齢 40.5歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<車通勤可能な清瀬市での介護士募集> 清瀬市に位置する特別養護老人ホームで介護福祉士を積極的に募集しています。車通勤が可能な立地で秋津・新秋津駅からもアクセスが便利です。自家用車での通勤を希望する方にとって通勤の負担を軽減する駐車場も無料で提供されています。  <業務内容の特徴> 介護業務全般に従事し、高齢者の日常生活サポートを行います。食事介助や排泄介助、病室の清掃、移動介助など様々な業務を通じて入居者の健康や安全をサポートします。看護師の補助や入居者の健康管理も重要な役割です。  <給与・福利厚生の充実> 年収200万円〜400万円、時給1,000円〜1,800円と安定した収入を得ることができます。さらに雇用・労災・健康・厚生などの各種保険が完備され、安心して勤務できる環境が整っています。

掲載期間 2025/11/16〜2026/02/15

【 新宿区◯車通勤可能 】**介護福祉士募集中**

☆ 新宿区にて介護福祉士募集しています ☆ 【 業務内容 】 ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・病室の清掃やシーツ交換 ・看護師補助 ・生活援助 ・移動介助 ・入居者の健康管理 ・身体機能の維持・回復サポート ・介護記録作成 ・申し送り 【 備考 】 *資格手当あり *交通費実費支給 〜 皆様からのご応募お待ちしております! 〜

介護福祉士・介護スタッフ (特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
東京都新宿区山吹町 / 江戸川橋駅
平均年齢 51.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<充実した業務内容> 新宿区の特別養護老人ホームでは食事介助や排泄介助などの基本的な介護業務から病室の清掃やシーツ交換、看護師補助、入居者の健康管理まで幅広い業務を担当します。これにより多様なスキルを身につけることができ、キャリアアップにもつながります。  <柔軟な勤務形態と福利厚生> 正社員からアルバイト・パートまで多様な雇用形態が選べ、週2〜3日の勤務も可能です。週休2日制でプライベートとの両立がしやすい環境です。交通費実費支給や資格手当などの福利厚生も充実しており、安心して長期的に働ける職場です。  <通勤の利便性と職場環境> 江戸川橋駅から近く、車通勤も可能で無料駐車場が完備されています。通勤の利便性が高く、忙しい日常でも通いやすい環境です。職場では50代、60代の女性が活躍しており、年齢に関係なく働きやすい職場です。

掲載期間 2025/11/16〜2026/02/15

*葛飾区* 福祉施設での介護業務[ 車通勤可 ]

◯葛飾区にて福祉施設での介護業務♪募集中です! 【 業務内容 】 *介助業務(食事介助、排泄介助など) *移動介助 *生活援助 *身体機能の維持・回復サポート 【 備考 】 ・交通費実費支給 ・50代以上活躍中 ・車通勤可能 経験・スキル活かせます♪ 皆様からのご応募お待ちしております!

介護福祉士・介護スタッフ (特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
東京都葛飾区西水元 / 金町駅
平均年齢 48.5歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<働きがいある仕事> 特別養護老人ホームでのお仕事。 介護を通して、人々の生活に深く関与できるやりがいを感じませんか。  <キャリアアップの機会> 介護経験者募集!ヘルパー2級以上の資格を活かし、スキルをさらに磨くチャンスです。定期的な研修やサポート体制が整っており、成長と共にキャリアアップが期待できます。  <融通効く働き方> 週2〜3日からの勤務も可能で、ライフワークバランスを重視。車通勤もOKなので、通勤ストレスを軽減し、無理なく働くことができます。

掲載期間 2025/12/14〜2026/03/13

【車通勤可能☆】板橋区にある特別養護老人ホームで介護士募集中!

板橋区にある特別養護老人ホームで介護士募集中☆ 業務内容 ・介助業務(食事介助、排泄介助など) ・病室の清掃やシーツ交換 ・看護師補助 ・生活援助 ・移動介助 ・入居者の健康管理 ・身体機能の維持・回復サポート ・介護記録作成 ・申し送り ◎備考 *シフト制(週3日以上相談可能) *資格手当あり *制服支給 *交通費実費支給 *日勤のみ応相談 60代活躍中! ご応募お待ちしております♪

介護福祉士・介護スタッフ (特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円 
東京都板橋区小豆沢 / 志村坂上駅
平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 介護福祉士・介護スタッフ

おすすめポイント

<車通勤可能☆> 板橋区の特別養護老人ホームは志村坂上駅から近く、無料駐車場も完備されています。車通勤が可能なので交通手段に制約を感じずに通勤できます。これにより通勤時間や通勤費用の負担を軽減し、仕事に集中できる環境が整っています。  <シフト相談可能◎> 週3日以上の勤務を相談できるシフト制度が導入されています。これにより家庭や趣味、他のスケジュールとの両立がしやすく、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。  <60代も活躍中!> 経験豊富な方々が多く活躍しており、60代の方も大歓迎です。長年のキャリアを積んだ方々が安定した環境で活躍することでチーム全体の力になります。あなたの経験とスキルが入居者様の支援やサポートに大きく貢献します。

掲載期間 2025/11/11〜2026/02/10

31の求人があります (26~31件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

特別養護老人ホームの転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の特別養護老人ホームの転職・求人情報を31件掲載しています(2026年01月20日現在)。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制駅近長期などがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、特別養護老人ホームの転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 介護福祉士・介護スタッフ 特別養護老人ホームでの介護業務 アルバイト・パート 車通勤OKの給与

平均年収 300万円

特別養護老人ホーム/東京都のシニア就業状況

・50代の就業者数2万人

・60代の就業者数1万人

・70代の就業者数1万人

e-Stat 令和2年国勢調査 介護サービス職業従事者数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年