60歳以上 設計事務所・建築士の求人・転職・派遣情報 - 東京都(7ページ目)

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東京都 設計事務所・建築士 60歳以上の求人・転職(7ページ目)

153件

設備設計業務(完全週休2日)

住宅や公共施設の設備設計業務をお願いします。 主な仕事内容 ・設備設計業務(電気設備設計) ・施主様等との打ち合わせ業務 ・現地調査業務 ・基本設計/実施設計業務 ・見積もりや積算業務 ・引き渡し業務 CADの操作も丁寧にお教えしますので、お気軽に応募ください。 ※年間休日125日以上 ※1級建築士条件優遇 ぜひ今までの経験を活かして頂ける方のご応募お待ちしております。

設計事務所・建築士 (設備設計) / 正社員・契約社員
年収450万円〜700万円 
東京都豊島区池袋 / 池袋駅
平均年齢 46.2歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<働きやすく柔軟な就業環境>  完全週休2日制や年間休日126日と休日がしっかり確保されており、オンとオフのメリハリをつけやすい環境です。勤務時間も9:30~18:00で固定されているため、生活リズムが整えやすく、池袋駅から近い立地により通勤も便利です。  <実務経験を活かせる多彩な業務内容>  住宅や公共施設の電気設備設計をメインに、打ち合わせ、現地調査、基本・実施設計、積算など幅広い業務に携わるため、実務経験を活かしスキルアップが目指せます。CADの操作指導もあるため、経験の浅い方でも安心して取り組めます。  <安定した収入と長期就業の安心感>  年収450万~700万円と高水準の給与に加え、賞与も支給される安定した収入が得られます。50代・60代も活躍しており、長期的に働き続けやすい環境が整っている点も魅力的です。

掲載期間 2026/07/30〜2026/10/29

建築に係る電気設備設計(完全週休2日)

建築に係る機械設備設計業務をお任せします。 ◯主な業務 ・現地調査 ・現場監理 ・建築設備の設計・監理 ・打ち合わせ ・意匠設計補助 など 完全週休2日制&長期休暇あり! プライベートも充実させられる働きやすい環境です。 50歳以上の方も活躍中の職場です。 長期的に安心して働きたい方のご応募をお待ちしています♪

設計事務所・建築士 (設備設計) / 正社員・契約社員
年収450万円〜700万円 
東京都世田谷区豪徳寺 / 豪徳寺駅
平均年齢 46.3歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<専門スキルを活かせる設計業務> 建築設備の設計や現場監理に携わり、電気設備の専門知識を活用できます。設計経験があれば応募可能で、幅広い年代の方が活躍する職場です。意匠設計にも関わる機会があり、スキルの向上も期待できます。  <プライベート充実の働き方> 完全週休2日制に加え、年間休日121日と長期休暇もあり、プライベートを充実させられる環境です。週末はリフレッシュできるため、仕事と生活のバランスが整いやすい職場です。  <安定した福利厚生と安心の退職金制度> 社会保険完備で、退職金制度も備わっており、長期的に働きたい方に適しています。賞与も年2回支給され、安定した収入を得られるため、安心して働き続けられる環境が整っています。

掲載期間 2026/07/29〜2026/10/28

設計アシスタント《賞与支給有り》

東京都文京区の建設会社で設計アシスタントの募集です。 ◯主な業務内容 ・ワード、エクセルによる簡易作業 ・資料整理 ・AUTO-CADによる簡易な図面修正(AUTO-CADが操作可能な場合) ・コピー、製本等の庶務作業 など ※AUTO-CADの使用経験のある方は、スキルに応じて図面のトレースを行っていただきたく歓迎いたします。 ・仕事はグループで連携して作業を進めますので、個人に負担がかかることはありません。 ・就業いただく東京支社は、茗荷谷駅前にあり、通勤に非常に便利な立地です。 ・ご本人の能力に応じ昇給の可能性があります。 希望条件・待遇相談して下さい。 ぜひ今までの経験を活かして頂ける方のご応募お待ちしております。

設計事務所・建築士 (建築設計) / アルバイト・パート・派遣社員
時給1,400円〜2,200円 
東京都文京区小石川 / 茗荷谷駅
平均年齢 38.6歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 派遣社員 アルバイト・パート 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<通勤至便でライフスタイルに合わせやすい> 東京都文京区小石川で、茗荷谷駅前という利便性の高い立地です。週3~5日勤務のシフトが可能で、残業もほとんどなく、ワークライフバランスを重視する方におすすめです。  <昇給・賞与支給で収入面も安定> 時給は1,400円〜2,200円で、年2回の賞与も支給されるため、アルバイトや派遣としても安定した収入が期待できます。スキルに応じた昇給の可能性もあるので、経験を活かして働きたい方に最適です。  <サポート体制充実で安心して働ける> グループで連携して作業を進めるため、個人に負担が集中しない働きやすい職場です。CAD操作経験がある方は図面トレースにも挑戦でき、柔軟な業務対応が可能です。

掲載期間 2026/07/30〜2026/10/29

153件の求人があります (151~153件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

設計事務所・建築士 の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の設計事務所・建築士 の転職・求人情報を掲載しています。建築設計、構造設計、設備設計、土木設計 をはじめ、設計事務所・建築士 に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、駅近、寮・社宅ありなどがあります。 お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、設計事務所・建築士 の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

東京都 設計事務所・建築士 60歳以上歓迎の給与

平均年収 450万円

東京都の60代の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (東京都) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

東京都の有効求人倍率 1.12倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (東京都) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

東京都の60代の就業人数64万人

東京都の60代の就業率47.0%

雇用形態別就業者数(60代)

・正規雇用21万人

・パート・アルバイト23万人

・派遣社員1万人

・契約社員9万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年