50代 建築施工管理の求人・転職・派遣情報 - 静岡県（3ページ目）

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静岡県 建築施工管理 50代の求人・転職（3ページ目）

59件

建築施工管理《中高年活躍中・宿舎完備》

静岡県浜松市東区付近でのRC造建築工事の現場代理人を募集しております。 工事が円滑に進むように指示を行い、 現場を動かす中心的立場に立っていただきます。 <当社について> 当社は創業して37年、ビル・マンションの新築工事・大規模改修工事を請け負っております。 受注割合は民間7割、公共3割です。新築工事のみならず、 耐震に対する意識の向上などにより改修工事の案件は増加をしております。 <募集内容> 募集年齢 60代、70代の方歓迎します。 数千万～数億円規模の工期約3か月程の現場の施工管理をお任せします。 主に積算・予算管理・工程管理・職人手配など 一つの現場をじっくりと担当していただく予定にしておりますので、 複数の現場を掛け持ちすることはありません。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　
静岡県浜松市東区小池町 / 遠州西ヶ崎駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働く環境＞　建築施工管理業務の求人で、60代や70代の方も活躍中です。工期約3か月の現場をじっくりと担当し、一つのプロジェクトに集中できます。土日祝が休日で、週5日勤務です。体力的に無理のない業務も用意されています。　　＜業務内容＞　建築工事の現場管理経験が必要です。指示を行い、工事を円滑に進める立場で、積算、予算管理、工程管理などを担当します。　　＜給与・福利厚生＞　年収400～600万円、能力や資格によります。通勤手当は全額支給され、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険がしっかり整っています。
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掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25

建築施工管理《中高年活躍中・車通勤可能》

静岡県焼津市付近にある弊社にて 注文住宅4割り、建売り住宅が6割の建築施工管理を担当してもらいます。 建設を手がける住宅は2×4工法や在来工法の新築木造戸建ての住宅になります。 積算や書類 図面作成などの業務は他の部署に担当がおりますので よって現場の管理業務に集中してお仕事する事ができます。 業務内容といたしましては 施工計画の作成 行程の管理 職人さんの手配 予算管理などになります。 案件は一人につき2～4棟を担当していただきます 狹小地に建つ木造戸建てが中心となっております 工期は4か月程度となっております 土日出社なしなので休みを有効に使えます 残業は平均で二時間程度です 社用車があるので自分で車を用意する必要がありません

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　
静岡県焼津市八楠 / 焼津駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容の魅力＞　静岡県焼津市で、木造戸建住宅の施工管理を専門に行う求人です。注文住宅4割、建売り住宅が6割となっています。積算や書類作成は他部署が担当で、現場管理業務に集中できます。　　＜働きやすさ＞　土日出社なし、平均残業は1日2時間程度あります。社用車ありで自分で車を用意する必要はありません。休日を有効活用でき、シニア層にもフィットする環境です。　　＜福利厚生と勤務条件＞　週5日勤務で、土日祝が休みです。就業時間は8:00〜17:00のうち8時間で、1時間の休憩があります。年収は能力・資格により400〜600万円で、通勤手当が全額支給されます。
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掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25

【静岡市葵区】木造住宅施工管理業務

静岡県 静岡市葵区で建築現場施工管理募集！60歳以上歓迎 ・建築工事における現場代理人 新築工事、改修工事。 小規模工事メインで60代も活躍している企業です。 経験の浅い方やブランクある方は補助業務からスタートですのでご安心くださいませ。 ・交通費全額支給 ・事業拡大、業績好調につき募集 ・残業月平均20時間 ・隔週休日、水曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW 等

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円　
静岡県静岡市葵区駒形通 / 静岡駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜60歳以上のシニア層歓迎＞　60歳以上の方もご活躍中の職場で、経験豊富な方々が働いています。年齢に関係なく活躍できる環境が整っています。　　＜小規模工事メインの業務＞　新築工事や改修工事がメインであり、プロジェクト規模が比較的小さいため、細部にわたる施工管理が求められます。経験を活かし、確かな技術力を発揮できる仕事です。　　＜残業が少なめ＞　月平均20時間程度の残業という点も魅力です。仕事とプライベートの両立がしやすい環境で、安定した働き方を実現できます。
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掲載期間 2026/03/10〜2026/06/09

建築施工管理業務[単身宿舎あり]【中高年活躍中】

【建築施工管理業務】 戸建住宅、アパート、マンション、店舗等様々な案件のうち、ご経験の有る種類の建築施工管理業務(工程・安全・品質・原価)をご担当していただきます。 ・施工図作成や、修正 ・積算・現場監督 ・その他付随する業務 今回資格保有者や経験者の方の募集となります。 50代や60代の方も大歓迎です。 ブランクの有る方でもぜひお気軽にご応募下さい。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
静岡県浜松市東区天王町 / 上島駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜魅力ポイント＞　建築施工管理業務の求人で、経験者や中高年の方に最適なポジションです。現場管理や施工図作成など、幅広い業務に携われます。　　＜福利厚生＞　寮・社宅完備で、単身者向けの宿舎が提供されるので、遠方からの応募者も安心です。通勤手当も全額支給されます。　　＜勤務条件＞　週休2日制で残業が少なめなので、ワークライフバランスが取りやすく、定時退社が可能です。
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掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27

【土日祝休み】建築施工管理業務【中高年活躍中】

50代、60代建築施工管理経験ある方優遇です。ブランクある方も歓迎です。 【主な仕事内容】 ＊当社が受注した工事の建築施工管理を担当していただきます ＊静岡県の商業施設等の案件が中心です 《担当していただく業務》 ・建築に関する施工管理全般（工程、安全、品質、原価） ・工程表の作成 ・上記業務に伴う業者連絡、施主との打ち合わせ ・その他、工事付随する諸作業等 ☆60歳以上の方も活躍できるフィールドです 業績好調のため複数名の人員増強を考えております ♢土日祝休み

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収300万円〜500万円　
静岡県掛川市梅橋 / 愛野駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かすチャンス＞　静岡県の商業施設等の建築施工管理を担当し、豊富な経験を活かしていただけます。ブランクのある方も歓迎し、安定したフィールドで活躍できます。　　＜土日祝休み＞　週末や祝日はしっかり休めるので、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。家族や趣味との時間を大切にしながら働けます。　　＜中高年の活躍支援＞　50代、60代の建築施工管理経験者を積極的に採用しています。経験豊富な方々が活躍できる環境となっています。
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掲載期間 2026/03/21〜2026/06/20

建築施工管理《社用車あり・中高年活躍中》

建築施工管理業務をお任せいたします。 工事案件（公共施設、商業施設、戸建住宅、集合住宅、工場等） ・新築工事から補修工事（床改修・沈下修正・耐震工事）まで取り扱っております。 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務（安全・工程・品質・原価） ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 ※社用車あり（軽～２ｔトラック等使用） ※ベテラン50〜60代活躍中ですのでぜひご応募下さい。

施工管理 (建築施工管理) / 契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円　
静岡県浜松市中区新津町 / 助信駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜中高年の活躍の場＞　50代、60代のベテランの方が、ご活躍されています。経験豊富な方々と共に働き、新たな挑戦を楽しめる環境です。　　＜安定した雇用と充実した福利厚生＞　契約社員・派遣社員としても安心して働ける環境です。雇用と福利厚生が整った職場で、安定したキャリアを築くことができます。　　＜高収入と社用車あり＞　年収450万円〜600万円で、全額支給の通勤手当があり、社用車（軽〜２ｔトラック等）の利用もできる職場です。高収入と便利な通勤手段で快適な働き方が実現できます。
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掲載期間 2026/04/07〜2026/07/06

建築現場監督《直行直帰OK》

静岡県静岡市の建設会社で建築施工管理を募集しています。 ◯主な業務内容 ビル・マンション・商業施設・工場等の新設・改修工事現場での施工管理業務を担当して頂きます。 ・安全管理、品質管理、工程管理 ・発注者との打ち合わせ ・職人、資材の手配 ・書類作成 など ※基本的には現場に直行直帰です。通勤しやすい現場を優先的にご担当頂きます。 ※ブランクのある方もご相談下さい。 ＊50歳以上活躍中 ＊駅チカ／マイカー通勤OK 直行直帰、単身赴任可能など、働きやすい環境です！ 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
静岡県静岡市葵区御幸町 / 静岡駅
平均年齢 44.7歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすい環境と高待遇＞　賞与も支給されるため、安定した収入を得られる職場です。駅チカで直行直帰が可能な上、通勤しやすい現場が優先されるなど、柔軟な働き方ができるのも魅力です。　　＜経験豊富な方も安心して働ける職場＞　この企業では、ブランクがある方の応募も歓迎されており、50代から70代の経験豊富な方も多数活躍中です。建築施工管理技士の資格保持者には優遇があり、キャリアの再構築を目指しやすい環境が整っています。　　＜福利厚生と柔軟な生活支援＞　社会保険完備に加え、単身者向けの社宅も提供され、静岡県内で安心して働ける体制が整っています。週休2日制に加え、長期休暇も取得可能で、プライベートと仕事のバランスを重視する方にとっても働きやすい職場です。
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掲載期間 2026/05/12〜2026/08/11

50代必見の企業☆木造施工管理業務経験者募集中☆

静岡の木造施工管理業務募集中♬ 〜パソコンスキルある方尚良し◎〜 ＝＝業務内容＝＝ ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 等 ＝＝特徴＝＝ ・社会保険完備 ・シニア現役活躍中 向上心のある方必見の職場です☆彡 ★☆皆様のご応募お待ちしております☆★

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
静岡県牧之原市細江 / 六合駅
平均年齢 54.7歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる環境＞　木造施工管理経験5年以上の方にとって、この職場は経験と知識を存分に活かせる場です。原価管理や品質管理など幅広い業務に携わりながら、自身のスキルをさらに磨くことができます。またパソコンスキルがある方にとっては尚良しの環境です。　　＜安定した福利厚生＞　社会保険完備や通勤手当全額支給など充実の福利厚生が整っています。さらに休日制度も充実しており、有給休暇や夏季休暇などを取得し、リフレッシュすることができます。安心して長く働ける環境が整っています。　　＜シニア活躍の場＞　平均年齢54.7歳というシニア層が活躍する職場で経験豊富な方々と共に働けます。50代以上の方にとってキャリアを更に伸ばす絶好の機会となることでしょう。会社の年齢構成からもシニアが活躍できる環境が整っています。
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掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

総合建設業での建築施工管理業務しませんか？◎車通勤可/シニア活躍中！

・。・☆建築施工管理業務求人☆・。・ 〜2級建築施工管理技士以上、歓迎！〜 ◎案件：住宅関連、商業施設、福祉施設 等 ▶業務内容 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模：数百万円〜数十億円程度 ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ▶備考 ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費：全額支給 ・資格手当支給あり 50〜60代現役活躍中！！ 建築施工管理経験20年以上、条件面優遇！ お気軽にお問い合わせください♪

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
静岡県沼津市西沢田 / 大岡駅
平均年齢 38.3歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜シニアも活躍のチャンス＞　静岡県沼津市の総合建設業で建築施工管理業務を募集中です。50〜60代の方も現役で活躍可能で経験豊富なシニアの方々も歓迎します。車通勤可で無料駐車場完備なので通勤もストレスなしです。　　＜幅広い業務範囲＞　住宅関連、商業施設、福祉施設など多様な案件に携われます。建築施工管理業務から積算、書類作成、施工図修正など幅広い業務を経験できます。また発注者との打ち合わせや近隣住民対応、社内会議などもお任せします。　　＜経験を活かす＞　建築施工管理経験5年以上、2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方歓迎です。経験豊富なシニアの方は条件面で優遇します。給与面でも年収400万円〜600万円、月給35万円〜50万円を保証してます。
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掲載期間 2026/03/25〜2026/06/24

59件の求人があります (51～59件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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建築施工管理求人について

建築施工管理の求人は、建設会社やゼネコン、ハウスメーカーや工務店などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
建築施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

静岡県/施工管理の平均給与

  • 静岡県平均615.9 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

静岡県 施工管理 建築施工管理 50歳以上歓迎の給与

平均年収 500万円

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建築施工管理/静岡県/50代のシニア就業状況

・50代の就業者数1,170人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者数

静岡県の50代の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (静岡県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

静岡県の有効求人倍率 1.25倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (静岡県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

静岡県の50代の就業人数37万人

静岡県の50代の就業率78.8%

雇用形態別就業者数（50代）

・正規雇用25万人

・パート・アルバイト9万人

・派遣社員1万人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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