太陽光の求人・転職(4ページ目)

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太陽光発電施設などの修理及びメンテナンス工事(完全週休二日制)

三重県の建設会社で電気工事施工管理急募! 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場代理人として、電気工事施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など ※育児休業制度、介護休業制度あり ※給与は経験により考慮 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
三重県鈴鹿市高岡町 / 河原田駅
平均年齢 44.1歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<給与・待遇の魅力> この求人では、年収500万円から800万円という高水準の給与が提示されており、電気工事施工管理経験に応じた収入が見込めます。さらに賞与が年2回支給され、計2ヶ月分の賞与額が実現されています。通勤手当も月額上限31,600円まで実費支給され、社会保険も完備されているため、給与や福利厚生面での安定したサポートが期待できます。  <ベテランも活躍できる職場環境> 幅広い年齢層のベテラン社員が多数活躍している企業で、特に電気工事施工管理経験5年以上の方には、これまでのキャリアを最大限に活かす機会が豊富です。現場代理人として、進捗管理やコスト管理、安全管理など、施工管理全般を任されるため、責任感を持って現場をリードする重要な役割を担えます。  <働きやすさと柔軟な勤務体制> この求人では完全週休二日制で、土日休みのためプライベートと仕事のバランスを保ちやすい環境です。月平均の残業時間が10時間と少なく、ワークライフバランスを重視する方に最適です。また、育児休業や介護休業制度も整備されており、家族や自身のライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

掲載期間 2025/10/08〜2026/01/07

電気施工管理【シニア活躍中、電気施工管理技士必須】

太陽光発電工事の施工管理(安全、品質、原価、工程)です。 再生可能エネルギー(FSの報告書、設計図書の作成、工事の管理)、半年から五年ごとに発電機等の消耗品の交換やメンテナンス業務などを担当して頂きます。 ・土曜日隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW等休日 ・交通費全額支給 ・シニア歓迎。50〜60代の方も活躍中です。ブランクがある方も歓迎です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員
月給45万円〜60万円 
石川県金沢市野町 / 野町駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 施工管理

おすすめポイント

<経験と資格> 電気施工管理技士をお持ちで、電気施工管理経験7年以上の方を募集しています。ブランクがある方も大いに歓迎されます。  <シニア活躍> 50代・60代の方も活躍中です。土日祝休みや休暇も充実しています。シニアの経験を活かせる環境となっています。  <業務内容> 太陽光発電工事の施工管理を担当します。安全・品質・原価・工程を管理し、メンテナンス業務も行います。

掲載期間 2025/11/07〜2026/02/06

電気工事施工管理業務【中高年活躍中】

【電気工事施工管理業務】 ・主に工場、インフラ設備、太陽光発電設備における電気設備工事の施工管理業務(工程・安全・品質・原価)に従事していただきます。 ・施工計画書、各種書類、施工図の作成なども担当していただきます。 ・見積もり、積算業務 ・その他付随する業務 今回経験者や資格保有者の募集となります。 豊富な知識や経験を活かして働ける職場です。 ベテランシニアの方歓迎。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員
月給45万円〜50万円 
滋賀県大津市中央 / 島ノ関駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 男性歓迎 正社員 施工管理

おすすめポイント

<経験と資格を活かした電気工事施工管理業務> 電気工事施工管理の経験と第一種もしくは第二種電気工事士、1級もしくは2級電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士の資格を持つ方を募集しています。工場やインフラ設備、太陽光発電設備などでの電気設備工事の施工管理業務に従事し、豊富な知識や経験を活かして働ける職場です。  <中高年の活躍支援> 50代や60代のベテランシニアの方も歓迎されており、経験と知識を活かした活躍が期待されます。  <働きやすい環境> 週6日勤務で、土曜日は隔週で休みます。また、日祝日やGW、夏季、年末年始などの休暇もあります。就業時間は08:00〜17:00で、休憩時間は90分あります。車通勤も可能で、通勤手当も支給されます。

掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25

土木施工管理業務~1級土木施工管理技士の方優遇致します~

◯土木施工管理経験のある方で太陽光パネルの設置に伴う工事の経験のある方大募集です! ◯50代60代経験豊富な中高年の方歓迎! <業務内容> 案件:産業用太陽光発電施設、再生可能エネルギー発電施設の建設に伴う土木施工管理業務 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・業者選定、各部門との連携の取りまとめ ・施工現場での指示・監督 ・施工計画書等の各種書類作成/提出 ・見積もりや積算業務等 ★経験者や資格保有者の方大歓迎です。 ★培ってきた知識や技術を活かして働きましょう。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円 
東京都港区東新橋 / 新橋駅
平均年齢 49.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇の職場> 土木施工管理の経験が6年以上ある方や1級土木施工管理技士の資格を持つ方を歓迎しています。太陽光パネルの設置工事経験がある方は特に大歓迎です。  <業務内容> 産業用太陽光発電施設や再生可能エネルギー発電施設の建設に伴う土木施工管理業務を担当します。具体的な業務には施工管理、業者選定、現場での指示・監督、書類作成・提出などが含まれます。  <働きやすい環境> 水道橋駅から近く、車通勤も可能です。週休2日制で、月平均30時間程度の残業がありますが、土日や祝日を含む休日もあります。給与面では年収450万円〜600万円が見込まれ、通勤手当や福利厚生も充実しています。

掲載期間 2025/09/28〜2025/12/27

単身赴任用宿舎完備/土木施工管理業務☆岡山市内基本受注企業☆

☆土木施工管理業務希望の方急募☆ 案件:区画整理、災害防止、橋梁補修、道路、太陽光 など 業務内容 ・土木施工管理業務(現場代理人/現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図チェック ・打合せ参加、近隣住民対応 など 備考 ・単身用宿舎完備(他県からお越し頂いても問題ありません) ・帰省費用:3ヶ月1回支給 ・生活家電等備え付け ・車通勤可能 ・交通費:全額支給 ・作業着支給 ・資格手当あり *面談場所:岡山県岡山市東区の本社で行います。 →面談時交通費は自己負担でお願いします *土木施工管理業務経験者年齢問いません募集中 お気軽に応募ください

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 
岡山県岡山市東区光津 / 大多羅駅
平均年齢 36.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<地域特化サポート> 岡山市内の建設プロジェクトに参加することで地域社会の発展に直接貢献できます。地域住民の安全や快適な生活を支えるための施設整備や災害防止などの重要な業務に携わることができます。  <充実の福利厚生> 単身赴任用の宿舎が完備されており、他県からの応募者も歓迎されています。さらに帰省費用の支給や生活家電の備え付けなど快適な環境が整っています。交通費や作業着の支給、資格手当なども充実しており、安心して働くことができます。  <高度な技術が活かせる> 土木施工管理経験者向けのポジションでは長年の経験と高度な技術を活かし、プロジェクトの成功に貢献することができます。現場代理人や現場監督などの役割を担いながら施工管理や積算など幅広い業務に携わることができます。

掲載期間 2025/11/07〜2026/02/06

〜50~60代以上必見-電気施工管理業務経験者募集中〜

〜50代以上電気施工管理業務希望者急募企業〜 ☆業務内容 屋内外電気設備の設計・施工 電化製品・照明製品の販売 省エネ設備(LED等)提案・設計施工 再生エネルギー設備(太陽光発電)設計施工 解体に関わる建築一般 ☆備考 ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費:全額支給 ◎電気施工管理経験20年以上の方条件面優遇☆ ◎2級電気施工管理技士以上募集企業 電気施工管理業務でお探しの方ご応募お待ちしております♪

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
神奈川県厚木市愛甲東一丁目 / 愛甲石田駅
平均年齢 48.5歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<50~60代以上の方へのおすすめポイント> この企業では、50~60代以上の方々が積極的に活躍しています。長年の経験と知識を活かし、安定した環境で働きたい方に最適な求人です。豊富な経験を持つ方々と共に働き、新たな挑戦に取り組めます。  <電気施工管理業務の経験者を歓迎> 屋内外の電気設備の設計・施工や電化製品・照明製品の販売など、幅広い業務に携わることができます。20年以上の経験を持つ方や2級電気施工管理技士以上の資格をお持ちの方は、条件面で優遇されます。  <福利厚生の充実> 神奈川県厚木市愛甲東一丁目に位置するこの企業は、愛甲石田駅からの車通勤が可能です。無料駐車場が完備されており、通勤の負担を軽減するとともに、快適な環境での勤務が期待できます。

掲載期間 2025/10/08〜2026/01/07

☆50代以上限定案件☆電気設備専門業者での電気工事施工管理業務

*電気工事施工管理業務求人* ◎案件:公共施設、太陽光、工場、福祉施設 等 ・施工管理業務、各種書類作成、施工図修正 ・打ち合わせ 等 ・交通費:全額支給 ・資格手当支給 ・昇給制度あり ・作業着支給 *電気工事施工管理業務経験20年以上条件面優遇 *1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇 お気軽にお問合せください ご応募お待ちしております

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央 / 鶴見駅
平均年齢 42.5歳 / 最高年齢 56歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的なポイント> 50代以上の方を対象とした電気工事施工管理業務です。公共施設や太陽光発電、工場、福祉施設など、多様な案件に携われます。経験20年以上や1級電気工事施工管理技士保有者には条件面で優遇されるチャンスもあります。  <業務内容の魅力> 施工管理業務や各種書類作成、施工図修正、打ち合わせなど、幅広い業務に挑戦できます。長年の経験や高度な資格を活かして、プロジェクトの成功に貢献しましょう。さらに、交通費全額支給や資格手当の支給など、働きやすい環境が整っています。  <働きやすい環境> 週5〜6日勤務で、土日祝はしっかり休むことができ、月平均15時間程度の残業で、メリハリを持って働けます。年収400万円〜600万円という安定した給与に加えて、福利厚生も充実しています。豊富な経験を活かして、充実したキャリアを築きましょう。

掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

電気工事施工管理求人/50代必見~1級保有者条件面優遇~

☆50代以上必見求人☆ ・案件:ビル・公共施設・太陽光発電 等 ~1級電気工事施工管理技士保有者条件面優遇~ 施工管理、積算、各種書類作成、施工図作成、打ち合わせ 等 ・交通費:全額支給 ・資格手当あり ・作業着支給 ・週休2日制 60代以上活躍中企業 お気軽にお問合せください ご応募お待ちください

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
神奈川県横浜市神奈川区三ツ沢西町 / 三ッ沢上町駅
平均年齢 36.4歳 / 最高年齢 56歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的なポイント> 50代以上の方も活躍の場があります!1級電気工事施工管理技士保有者には条件面で優遇されるチャンスもあります。車通勤OKで、通勤ストレスを軽減可能です。また、週休2日制でプライベートも充実させながら働けます。  <業務内容の魅力> ビルや公共施設、太陽光発電など、多彩な案件に携われます。施工管理から積算、書類作成、打ち合わせまで、幅広い業務に挑戦できます。1級保有者は特に優遇される条件もあります。経験を活かして新たなキャリアを築きませんか?  <働きやすい環境> 週5日勤務で、安定したスケジュールです。月平均15時間程度の残業で、メリハリを持って働けます。全額支給の交通費や資格手当、作業着の支給など、福利厚生も充実しています。経験を活かしながら、充実したキャリアを築いていける環境です。

掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

83の求人があります (76~83件を表示中)

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50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

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以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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表示している条件の給与

平均年収 450万円

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年