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埼玉県 看護師 週休2日制の求人・転職（6ページ目）

128件

年間休日135日！クリニックでの看護師募集！【中高年活躍中・新田駅から徒歩5分】

クリニックでの看護師業務のお仕事募集☆ 新田駅から徒歩5分♪通勤される方のために無料で自転車の貸し出しもしています！ 〜お仕事内容〜 ◯外来診療 ◯血圧や体温、脈拍の測定 ◯検査説明 ◯カルテ記録、整理 等 〜特徴〜 ◎50代60代活躍中 ◎社会保険完備 ◎駅チカ ◎車通勤相談可 ◎保育手当半額補助制度あり お休みの希望も通りやすく、しっかりした待遇面と休日数で仕事とプライベートに充実の毎日です。 お気軽にご応募ください！

看護師 (クリニックでの看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
埼玉県草加市新善町 / 新田駅
平均年齢 45歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

＜待遇充実・働きやすい環境＞　新田駅から徒歩5分のクリニックでの看護師募集です。年間休日135日という多くの休日があり、プライベートを大切にしながら働くことができます。また、週休2日制や残業が少ない環境が整っており、仕事と生活のバランスを取りやすいです。さらに、駅チカで車通勤も相談可能です。　　＜中高年の方も活躍中＞　50代や60代の方も積極的に採用されており、経験豊富な方々が活躍しています。また、社会保険完備や保育手当の半額補助制度など、待遇面も充実しています。安心して長く働ける環境が整っています。　　＜業務内容＞　外来診療や各種検査の補助など、看護師業務全般をお願いします。カルテの記録整理などの業務もありますが、休憩時間もしっかり確保されており、業務に対する負担が少ない環境です。
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掲載期間 2026/02/10〜2026/05/09

サービス付高齢者住宅への訪問看護師【中高年活躍中・和光市駅徒歩圏内】

サービス付高齢者住宅への訪問看護業務です！ 看護師業務経験ある方は常時募集中☆スキルを活かしてください！ 〜お仕事内容〜 ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助、清潔援助 ・医療処置、医療機器の管理 〜特徴〜 ◎50代60代採用実績あり ◎駅チカ ◎制服貸与あり ◎決算賞与あり ◎昇給あり 和光市駅から徒歩圏内なので通いやすいです◎ 気になる方はぜひご応募からお気軽にどうぞ！

看護師 (訪問看護での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
埼玉県和光市丸山台 / 和光市駅
平均年齢 46歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

＜経験・資格の優遇条件＞　訪問看護業務経験が5年以上あり、正看護師または准看護師免許をお持ちの方を募集しています。50代や60代の方々も活躍中で、経験を活かして働ける環境です。さらに、制服の貸与や決算賞与、昇給もあり、働きやすい環境が整っています。訪問看護業務の経験を活かして、安定した環境でスキルアップを図りませんか？　　＜業務内容＞　訪問看護師として、高齢者の健康状態の確認や相談、日常生活の援助や清潔援助、医療処置や医療機器の管理などの業務を担当します。また、和光市駅から徒歩圏内に位置し、駅チカで通勤も便利です。　　＜働きやすさ＞　週5日勤務で、週休2日制の休日体制が整っています。月9日の休みや夏季休業、年末年始休暇、有給休暇など、充実した休暇制度があります。就業時間は09:00〜18:00で、休憩時間も60分確保されています。
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掲載期間 2026/02/10〜2026/05/09

訪問看護での看護師募集中＊50代活躍中・マイカー通勤可能＊

川越を中心とした訪問看護業務！ 年間休日120日！ 【業務内容】 ・バイタルチェック ・カテーテル交換やケア ・点滴 ・インシュリン注射 ・服薬指導 ・褥瘡（床ずれ）の予防 ・ターミナルケア 等 今までの経験が活かせるお仕事です！ ご応募おお待ちしております！

看護師 (訪問看護での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
埼玉県川越市上野田町 / 川越市駅
平均年齢 50.4歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 看護師

おすすめポイント

＜訪問看護の特長＞　訪問看護業務に携わり、地域における健康支援に貢献できます。川越市を中心に展開し、患者の自宅でのケアに専念できます。50代以上が活躍し、マイカー通勤も可能で柔軟な働き方が魅力です。　　＜多彩な業務範囲＞　バイタルチェック、カテーテル交換、点滴、インシュリン注射、服薬指導など、多岐にわたる業務があり、看護師としての幅広い経験を活かせます。経験者の方にとって、新たなチャレンジの場となります。　　＜働きやすい待遇＞　週休2日制で、年間休日120日です。残業は少なめで、ワークライフバランスを大切にできる環境です。賞与制度も整備され、やりがいと安定感を実感できる職場です。
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掲載期間 2026/02/10〜2026/05/09

128件の求人があります (126～128件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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看護師 の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の看護師 の転職・求人情報を掲載しています。病院、クリニック、訪問看護、福祉施設 をはじめ、看護師 に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、駅近、長期などがあります。 お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、看護師 の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

埼玉県 看護師 週休2日制の給与

平均年収 425万円

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看護師/埼玉県のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数6,760人

・70代の就業者数1,540人

e-Stat 令和2年国勢調査 看護師（准看護師を含む）数

埼玉県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (埼玉県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

埼玉県の有効求人倍率 1.21倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (埼玉県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

埼玉県の50歳以上の就業人数133万人

埼玉県の50歳以上の就業率40.5%

年代別就業状況(埼玉県)

・50代78万人 (就業率 80.8%)

・60代38万人 (就業率 46.2%)

・70歳以上16万人 (就業率 10.9%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用51万人

・パート・アルバイト20万人

・派遣社員2万人

・契約社員3万人

[ 60代 ]

・正規雇用11万人

・パート・アルバイト16万人

・派遣社員8,900人

・契約社員5万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用3万人

・パート・アルバイト8万人

・派遣社員7,400人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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