60歳以上 社労士事務所の求人・転職・派遣情報 - 埼玉県(10ページ目)

60歳以上 社労士事務所の求人・転職・派遣情報 - 埼玉県(10ページ目)

埼玉県 社労士事務所 60歳以上の求人・転職(10ページ目)

231

社会保険労務士資格お持ちの方必見☆事務所でのお仕事☆

埼玉県での社労士業務募集中★ −年齢より経験重視です− =業務内容= ・申請書類等の作成 ・帳簿書類の作成 ・コンサルティング業務 等 =特徴= ・車通勤可能 ・社会保険完備 50代、60代採用実績ある企業です 皆様のご応募お待ちしております!

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
埼玉県鶴ヶ島市五味ケ谷 / 鶴ヶ島駅
平均年齢 48.7歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<仕事の魅力> 申請書類や帳簿書類の作成、コンサルティング業務など、幅広い業務に携われます。特に社会保険労務士資格を持つ方にとっては、適切なアドバイスやサポートを提供することで企業や個人の社会保険や労務に関する課題を解決できるチャンスがあります。  <働きやすさ> 週休2日制で、長期的に働ける安定した環境が整っています。また女性やシニア世代の方々も歓迎されており、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しています。年齢よりも経験を重視する採用方針があり、社員同士のサポート体制も充実しています。  <給与と福利厚生> 年収300万円〜500万円で実費支給の通勤手当もあります。福利厚生も充実しており、雇用・労災・健康・厚生のサポートがあるため安心して働くことができます。さらに時間外勤務も月10時間程度とワークライフバランスを考慮した働き方が可能です。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

ライフ・ワークバランス重視な社労士事務所・長期間雇用可能な方必見

今までの経験を活かせるお仕事です 〜社労士業務募集中〜 +業務内容+ ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 +特徴+ ・社会保険完備 ・週休2日制 経験者優遇可能です 皆様のご応募お待ちしております

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
埼玉県ふじみ野市亀久保 / ふじみ野駅
平均年齢 47.9歳 / 最高年齢 59歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<ライフ・ワークバランス> この社労士事務所は週休2日制や残業が少ないなど従業員のライフスタイルを重視した働き方を提供しています。家庭やプライベートの時間を大切にしながら、仕事に集中できる環境が整っています。  <経験を活かせるお仕事> 自らの専門知識やスキルを活かし、さらに発展させることができる環境が整っています。また経験を活かしながら新たなチャレンジもできるため、モチベーションを維持しながら業務に取り組むことができます。  <業務内容> この職場では社会保険手続きや給与計算、労務トラブルの対応など幅広い業務に携わることができます。さまざまな案件に対応することで、自身の能力を磨くことができるだけでなく、クライアントからの信頼も築くことができます。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

経営者をサポートするお仕事・社会保険労務士業務募集【坂戸市】

中小企業を支えるお仕事を共にしませんか? 埼玉県での社労士スタッフ募集 <業務内容> ・就業規則 ・助成金 ・各種手続き 等 <特徴> ・車通勤可能 ・50代、60代採用実績あり 落ち着いた環境でのお仕事可能です 皆様のご応募お待ちしております

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
埼玉県坂戸市薬師町 / 坂戸駅
平均年齢 48.9歳 / 最高年齢 58歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<経営者をサポート> この求人は経営者を支える社会保険労務士業務を通じて、中小企業の成長に貢献する機会です。経営者がビジネスに専念できるよう、労務管理や各種手続きを円滑に行い、企業の安定と発展をサポートします。  <落ち着いた環境> 埼玉県坂戸市薬師町に位置し、駅から車でのアクセスが可能です。周囲には緑豊かな景色が広がり、落ち着いた雰囲気の中で仕事に集中できます。50代や60代の経験豊富な社員が活躍し、安定感のある職場環境が整っています。  <業務内容> 社会保険労務士として、就業規則の作成や助成金の活用、各種手続きの代行など経営者をサポートする業務を担当します。経営者の負担を軽減し、企業の成長を支えることで地域社会に貢献する役割を果たします。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

【新座市】社労士業務ができる方の募集◯完全週休2日制◯

新座市にある社労士事務所にて、社労士業務ができる方の募集を行っております! ~お仕事内容~ ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 備考 ・完全週休2日制 ・中高年活躍中 ・社会保険完備 ・50代、60代の採用実績あり 50代以上のベテラン層の採用活動、積極的に行っております☆ まずお気軽にお問い合わせください♪

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
埼玉県新座市畑中 / 朝霞駅
平均年齢 46.8歳 / 最高年齢 59歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<ベテランスタッフ採用活動> 当事務所では50代60代のベテラン層の積極的な採用を行っています。彼らの豊富な経験と知識が若手メンバーにとっての貴重な学びの場となっています。また多様な年代のメンバーが協力し合い、チームワークを大切にしています。  <充実の福利厚生> 完全週休2日制や社会保険完備など働きやすい環境が整っています。また朝霞駅からの通勤も便利で交通費も実費支給されます。さらに各種休暇や福利厚生制度も充実しており、メンバーの働きやすさをサポートしています。  <多彩な業務内容> 社労士業務全般を担当しています。社会保険手続きから給与計算、労務トラブル対応まで幅広い業務を経験できます。また人材育成相談や人材制度制定などより戦略的な業務にも携わることができます。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

ベテラン社労士さん必見◯社労士事務所スタッフ募集!〈土日祝休み〉

ふじみ野市にある社労士事務所にて、社会保険労務士を募集◯ 特に建設業界に強い事務所です♪ 【業務内容】 ・労働/社会保険手続業務 ・給与/賞与計算代行 ・人事制度制定 ・年金相談業務 ・労務管理相談 等 【備考】 ・完全週休2日制 ・社保完備 ・経験に応じて条件面優遇 今までの経験を活かせる方、ぜひご応募ください 皆様のご応募をお待ちしております♪

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
埼玉県ふじみ野市亀久保 / ふじみ野駅
平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 59歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<経験者に贈る魅力> 建設業界に特化した社労士事務所での募集はベテラン社労士にとっては特に魅力的です。多岐にわたる業務内容に加えて、建設業界ならではの知識や経験が活かせる環境が整っています。  <働きやすい環境> 完全週休2日制で土日祝休みという働きやすさは、ベテラン社労士にとっても大きな魅力です。また社保完備で安心して働ける環境が整っています。さらに経験に応じた条件面の優遇もあるため、長く安定して働き続けることができます。  <事務所の特色> ふじみ野市に位置する事務所は、地域のニーズに合わせたサービスを提供することで地域社会に貢献しています。また平均年齢が比較的高く、ベテラン社労士が多数活躍している環境なので経験を共有し合いながら成長できることも魅力の一つです。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

土日祝休みのお仕事◯和光市にて社会保険労務士募集〈社労士事務所スタッフ〉

和光市にある特定社労士事務所にて社労士スタッフを増員募集◯ 日々の労務管理相談からトラブル対応まで幅広くサービスを提供している事務所です 〈業務内容〉 ・社会保険手続業務 ・各種助成金業務 ・労務管理相談 ・就業規則作成 ・人事制度制定 ・人材育成相談 ・労働トラブル対応 等 〈備考〉 ・完全週休2日制 ・交通費実費支給 ・経験に応じて条件面優遇 資格や今までの経験を活かして働きませんか? 皆様のご応募をお待ちしております♪

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収300万円〜500万円 
埼玉県和光市新倉 / 和光市駅
平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 56歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 社労士事務所

おすすめポイント

<働きやすさ> 土日祝休みで完全週休2日制なので、プライベートの時間もしっかり確保できます。また長期休暇や有給休暇もしっかり取得できる環境が整っています。これにより仕事と生活のバランスを取りながら充実した日々を過ごすことができます。  <業務幅広さ> 社労士事務所での業務は多岐にわたります。例えば、労務管理相談、労働トラブル対応、就業規則の作成など幅広い業務に携わることができます。そのため経験を活かしながら新たなスキルを磨くことができ、やりがいを感じながら働くことができます。  <キャリア成長> 社労士事務所での経験がある方や社会保険労務士の資格を持つ方にとって、さまざまなキャリアチャンスがあります。経験に応じて条件面が優遇されるだけでなく、人材育成相談などキャリアアップにつながる業務にも携わることができます。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

231の求人があります (226~231件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 人間関係の良い事務所を探したい
  • 残業少なめの事務所を探したい
  • 給与計算だけでなく専門分野の能力をつけたい
  • 時短正社員で探したい

社労士事務所 の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の社労士事務所 の転職・求人情報を掲載しています。社会保険労務士、社労士補助 をはじめ、社労士事務所 に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員契約社員アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制駅近長期などがあります。 お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、社労士事務所 の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

埼玉県 社労士事務所 60歳以上歓迎の給与

平均年収 475万円

社労士事務所/埼玉県/60代のシニア就業状況

・60代の就業者数360人

e-Stat 令和2年国勢調査 社会保険労務士事務所数

埼玉県の60代の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

有効求人倍率 (埼玉県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

埼玉県の有効求人倍率 1.21倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (埼玉県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

埼玉県の60代の就業人数38万人

埼玉県の60代の就業率46.2%

雇用形態別就業者数(60代)

・正規雇用11万人

・パート・アルバイト16万人

・派遣社員8,900人

・契約社員5万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年