施工管理 長期の求人・転職・派遣情報 - 埼玉県 久喜市

久喜市 施工管理 長期の求人・転職

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新着 50代以上必見/駅近◎建築施工管理業務経験者急募!!

当社の施工管理者として、木造住宅、木造集合住宅、事業用の建物の新築現場の監督業務をお任せ致します。 業務内容:建築施工管理(現場代理人、現場監督) 施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 -求人の特徴- 50代60代のスタッフ活躍中◎ 建築施工管理経験20年以上の方条件面優遇! 駅近でアットホームな会社で働いてみませんか? 今までの経験、存分に発揮できるチャンスです! ご応募お待ちしております!!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収300万円〜500万円 月給25万円〜40万円 
埼玉県久喜市久喜東 / 久喜駅
平均年齢 42.3歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<50代以上の経験者へ> 当社では、建築施工管理経験20年以上の方々を特に歓迎しています。経験豊富な方々がチームを支え、新たなメンバーとして活躍できる環境を提供しています。そのため、経験者の方々には条件面での優遇措置も整えております。  <駅近&アットホームな環境> 久喜駅から徒歩圏内に位置し、通勤に便利な環境です。また、当社はアットホームな雰囲気が特長であり、社員間のコミュニケーションが活発です。コミュニケーションを通じて、仕事に対するモチベーションの向上や業務の円滑化を図っています。  <多彩な業務&やりがい> 建築施工管理者として、木造住宅や木造集合住宅、事業用建物の新築現場での監督業務を担当します。これには、施工管理、積算、書類作成、施工図修正など様々な業務が含まれます。

掲載期間 2026/01/08〜2026/04/07

新着 木造住宅施工管理【50代60代活躍中・中堅ハウスメーカー】

木造戸建住宅の現場監督 ・現場管理・工程管理 ・住宅物件に対するリフォーム *プランニング等のお客様との打合せから経験がある方優遇 *一人親方経験者、施工・大工経験者優遇 *残業8時間以内/月 木造の施工経験を生かして、長期で働きたい方ぜひご応募下さい。 5,60代ベテラン人材多数活躍中! リフォーム、設計職も同時募集中です。

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員
月給35万円〜45万円 
埼玉県久喜市久喜本 / 久喜駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的なポイント> 経験豊富な50代や60代の方々が活躍する中堅ハウスメーカーです。月給は35万円から45万円となっており、長期での安定した勤務が期待できます。残業は月平均8時間以内と少なく、ワークライフバランスを大切にできる環境です。さらに、リフォームや設計職の募集も同時に行われており、多彩なキャリアパスが用意されています。  <職務内容> 建築施工管理の業務では、木造戸建住宅の現場監督を担当します。具体的な仕事内容は、現場管理や工程管理、住宅物件のリフォームなどです。建築士や建築管理施工技士の資格をお持ちの方が歓迎され、長年の経験を活かして活躍できます。プランニング等のお客様との打合せから経験がある方は特に優遇されます。  <会社情報> 神奈川県相模原市中央区富士見に本社を構える建設業の中堅ハウスメーカーです。主な事業内容は建築請負、住宅販売、不動産仲介などで、地域に密着したサービスを提供しています。禁煙での環境づくりや、様々な福利厚生を提供しており、働きやすい環境が整っています。

掲載期間 2026/02/24〜2026/05/23

新着 木造戸建住宅施工管理業務(年間休日120日以上)【中高年活躍中】

・住宅建築工事施工管理業務 木造戸建住宅の現場管理(工程・安全・品質管理) 業者手配、資材発注等 設計、プランニング経験あれば尚可 *現場経験3年以上(住宅の経験)ある方 エリアは埼玉県、東京エリアになります。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
月給35万円〜50万円 
埼玉県久喜市久喜本 / 久喜駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<業務内容と経験> 住宅建築工事施工管理業務を担当し、木造戸建住宅の現場管理や工程・安全・品質管理、業者手配、資材発注などを行います。設計やプランニングの経験がある方は尚可とされています。現場経験が3年以上(住宅の経験)ある方が求められており、埼玉県や東京エリアでの勤務となります。  <キャリアチャンス> 中高年層が活躍する環境であり、経験豊富な方にとって長期的なキャリアを築けるポジションです。建築士資格(2級以上)を持っている方は優遇とされ、資格保有者は優遇されます。また、月給35万円から50万円という好条件も魅力的です。  給与と福利厚生 月給は35万円から50万円で、通勤手当が支給されます。賞与は年2回あり、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が整っています。また、企業年金(確定拠出年金)も提供されています。

掲載期間 2026/03/01〜2026/05/31

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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「久喜市」近くのお仕事

《埼玉県加須市》〜土木施工管理業務〜車通勤OK◎週休2日◎

施工管理 / 土木施工管理

埼玉県加須市近郊での土木施工管理業務です! 【業務内容】 ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 *中高年活躍中 *社会保険完備 *経験者優遇 *車通勤OK *週休2日 土木施工管理業務でお探しの方まずはお問合せください ご応募お待ちしております!!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
埼玉県加須市花崎北 / 加須駅
47.3歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<給与&福利厚生> 年収400万円〜600万円、月給35万円〜50万円の給与。 さらに、実費支給の通勤手当、社会保険完備など、充実した福利厚生が魅力です。  <勤務条件&環境> 車通勤OKで、通勤便利。週休2日制でプライベートとの両立が可能です。働きやすい環境が整っています。  <経験活かす> 土木施工管理経験5年以上の方に適しています。経験者限定の求人であり、キャリアアップのチャンスもあります。

掲載期間 2026/01/20〜2026/04/19

公共工事の土木施工管理《シニア層活躍中/マイカー通勤可》

施工管理 / 土木施工管理

・公共工事の現場監督をお任せいたします ・施工管理に係る書類作成 ・役所、地域住民との打合せ等 ・下請業者の指導、管理 シニア層歓迎!!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給20万円〜40万円 
埼玉県加須市土手 / 加須駅
34.4歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<公共工事の土木施工管理募集> 埼玉県の公共工事の現場監督を募集しています。2級以上の土木施工管理技士資格と10年以上の経験が必要です。月給は21.8万円から38万円、勤務形態はシフト制で週休2日です。  <業務内容と要件> 公共工事の現場監督業務や施工管理の書類作成、地域住民や役所との打合せなどがあります。2級以上の資格と10年以上の経験が必須です。シニア層も歓迎されています。  <勤務条件と環境> 加須駅近くでマイカー通勤可です。残業は少なめで、年2回の賞与や福利厚生も整っています。若手からシニア層まで幅広い年齢層の方が活躍中です。

掲載期間 2026/03/15〜2026/06/14

新着 土木工事現場代理人/完全週休二日制

施工管理 / 土木施工管理

埼玉県の建設会社で土木施工管理急募! 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 土木工事現場管理業務を行っていただきます。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県幸手市幸手 / 幸手駅
46.6歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かせる職場環境> 土木施工管理経験5年以上のベテランを対象にしており、培った経験とスキルを活かして即戦力として活躍できる職場です。特に中高年のスタッフも現場で活躍しており、年齢に関わらず、豊富なキャリアを持つ方が重宝されています。地域密着型の施工管理業務に従事できる点が魅力です。  <働きやすい労働条件と休暇制度> 完全週休二日制で、土日祝日が休めるため、プライベートと仕事の両立が可能です。さらに、月平均の残業時間が10時間程度と少なく、無理なく働ける環境が整っています。車通勤が可能で、通勤手当も支給されるため、通勤もスムーズです。また、休憩時間が60分設けられており、ゆったりとリフレッシュする時間も確保されています。  <充実した給与体系と福利厚生> 年収500万円から800万円と高水準の給与が期待でき、賞与は年2回、計3か月分支給されるため、しっかりとした収入が見込めます。社会保険完備で、雇用、労災、健康、厚生の各種保険が充実しており、安心して働ける環境が整っています。長期的に安定した収入と働きやすさを求める方にぴったりの求人です。

掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

新着 建築施工管理業務【中高年活躍中】

施工管理 / 建築施工管理

【建築施工管理業務】 ・主に民間のビル、マンションの大規模修繕工事の施工管理業務(工程・安全・品質・原価)に従事していただきます。 ・施工計画書、各種書類の作成 ・施工図の作成及び加筆修正 ・見積もり、積算業務 ・取引先との打ち合わせ、外注業者への発注 ・職人手配や下請け業者との打合わせ ・その他付随する業務 埼玉、東京を中心とする関東一円が主な作業エリアとなります。 現場へは公共交通機関を使用しての移動となります。 社用車はATワゴン車です。 作業着は当社が貸与します。 今回経験者や資格保有者の募集となります。 豊かな知識や経験を活かして働ける職場です。 ベテランシニアの方大歓迎。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員
年収450万円〜600万円 
埼玉県蓮田市東 / 蓮田駅
39.1歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 男性歓迎 正社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した職場環境> 長期勤務可能な正社員雇用で、安定感抜群の環境です。企業の平均年齢も安定し、長期的なキャリア形成に適しています。  <活躍の幅広さ> 中高年層の活躍が求められ、経験豊富な方々のキャリアを評価しています。ベテランシニアの方々も歓迎され、知識や経験が活かせる環境です。  <交通利便性> 埼玉、東京を中心に作業エリアが広がり、公共交通機関でのアクセスが可能です。また、社用車も利用できるので、通勤ストレスを軽減できます。

掲載期間 2026/01/26〜2026/04/25

建築技術者《中高年活躍中・改修工事/大規模修繕工事》

施工管理 / 建築施工管理

民間工事を主とし、マンションやビルの改修工事・大規模修繕工事現場の品質・安全・工程管理を行う業務(現場監督)です。 *改修工事の現場管理及び施工管理業務全般を行います。 ・施工管理(品質、安全、工程、原価管理) ・各種書類作成 (・施工図作成・チェック・加筆修正) ・予算、見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務 ・職人手配、下請け業者打ち合わせ ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 オフィスビル、マンション、商業施設等の改修工事経験がある人はぜひご応募ください。 ※現場への通勤は公共機関となります。 ※女性でもできる仕事です。男女共に活躍している職場です。 資格者、経験者の募集になります。 5,60代ベテラン人材多数活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 契約社員
月給30万円〜45万円 
埼玉県蓮田市東 / 蓮田駅
39.1歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎・専門スキルを活かせる環境> 1,2級建築施工管理技士の資格をお持ちで、建築施工管理の経験がある方を募集しています。改修工事や大規模修繕工事の現場管理を行い、品質や安全、工程の管理業務を担当します。経験豊富な方にとって、新たなチャレンジの場となるでしょう。  <中高年の活躍が期待される環境> 50代や60代のベテラン人材が多数活躍しており、経験を積んだ方々が存分にその知識とスキルを発揮できる環境です。経験豊富な中高年層が、安定した雇用とともに活躍できる場を提供しています。  <女性も活躍可能な職場環境> 性別に関係なく、建築技術者として活躍できる環境が整っています。女性の方も積極的に応募していただける職場です。

掲載期間 2026/02/02〜2026/05/01

新着 電気工事施工管理《残業少なめ》

施工管理 / 電気工事施工管理

埼玉県鴻巣市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 ビルディング、店舗、マンション等の電気工事施工管理業務 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・書類・施工図作成 ・発注者との打ち合わせ など *残業少なめ *マイカー通勤OK *50歳以上活躍中 電気工事施工管理技士資格お持ちの方、電気工事施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県鴻巣市氷川町 / 鴻巣駅
45.6歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇> 電気工事施工管理の経験が5年以上ある方であれば、スキルを活かして働けます。特に、電気工事施工管理技士資格を持っている方や20年以上の経験がある方は、給与や待遇面での優遇が期待できます。  <働きやすい環境> 残業が少なめで、月10時間程度とワークライフバランスを重視する方に最適です。また、マイカー通勤が可能な点も通勤のストレスを軽減し、長期的に働きやすい環境が整っています。  <幅広い年齢層が活躍> 50代から70代まで幅広い年齢層の方が活躍しており、ベテラン世代にも働きやすい職場です。年齢を問わず、経験豊富な方がそのスキルを活かして重要な役割を果たすことができます。

掲載期間 2025/12/30〜2026/03/29

新着 電気工事施工管理(社有車支給)

施工管理 / 電気工事施工管理

埼玉県鴻巣市の建設会社で電気工事施工管理を募集中! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ※JWWCADを使用します。 ※入社後先輩社員が責任をもって丁寧に指導いたします。 工事エリア:埼玉県内・東京都内・千葉県内 (現場に行って頂く事もあります。) *マイカー通勤の場合、交通費会社規定有 *業績に資する資格(会社が認めた物)取得費用全額補填有 *社用車(AT可)の使用あり 資格手当あり・社有車支給など、手当や福利厚生面も充実した企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県鴻巣市登戸 / 鴻巣駅
43.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<通勤の利便性> 社用車が支給されるため、現場への移動も快適です。車通勤も可能で、交通費も実費支給されるため、通勤の負担が軽減されます。マイカー通勤や社用車の利用が許可されているため、移動に便利でストレスの少ない働き方が可能です。  <経験を活かせる職場> 電気工事施工管理の経験が5年以上ある方に適しており、JWWCADを使用して積算などの業務を担当します。入社後は先輩社員からの丁寧な指導もあるため、安心してスキルを磨き続けることができます。  <福利厚生> 週休2日制で、残業も月10時間程度と少なめなので、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。特に夏季休暇や年末年始の休暇がしっかり確保されているため、家族との時間も大切にできます。

掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

施工管理 / 電気工事施工管理

電気設備工事における施工管理業務 【仕事内容】 学校、アパート、ビルなど取引先の工事 ・打合せ ・工程管理 ・現場監督(品質、安全、人材管理) ・見積り ・書類作成 必須:電気工事施工管理経験者 資格:電気工事施工管理技士歓迎

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
茨城県古河市丘里 / 古川駅
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<柔軟な雇用形態> 雇用形態は、正社員から派遣社員まで多岐に渡り、ご自身のライフスタイルに合わせて選ぶことが出来ます。  <給与と福利厚生> 年収400~700万円で、能力や経験に応じて給与が決定します。社会保険完備で、安心して働けます。  <多彩な業務> 学校やアパート、ビルなど様々な施設の工事に携わります。打合せから工程管理、現場監督まで幅広い業務を担当します。

掲載期間 2026/01/19〜2026/04/18

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・事業拡大の為増員募集》

施工管理 / 電気工事施工管理

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
埼玉県桶川市川田谷 / 桶川駅
47.8歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した雇用> 中高年の方向けの募集となっています。大企業や官公庁からの受注が多い会社であるため、長期的な雇用が期待されます。  <高収入> 年収400~660万円の報酬範囲であり、能力や資格により更なる収入向上が期待できます。  <資格取得支援> 1級、2級電気工事施工管理技士の取得をサポートし、キャリアアップの機会が与えられます。

掲載期間 2026/03/22〜2026/06/21

新着 土木施工管理技士2級以上急募《中途採用・公共案件中心》

施工管理 / 土木施工管理

土木現場技術者募集(ベテラン歓迎企業) 建設部門にて 一般土木、舗装、上下水道工事、外構工事等の建設工事に伴う工事管理業務 公共工事を主体とした工事の監督業務 今までの経験を活かして頂けるベテラン施工管理技術者を募集します。 50代・60代の方も是非ご応募下さい。 お待ちしています。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給35万円〜55万円 
埼玉県羽生市東 / 羽生駅
49.8歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<募集理由> 公共案件中心の土木施工管理技士2級以上が求められるため、経験豊富な技術者の採用が必要です。  <条件メリット> 月給35万円から55万円という魅力的な給与体系で、安定した収入が期待できます。加えて、派遣や契約社員といった柔軟な雇用形態も選択可能です。  <活躍環境> 羽生市東のアクセス便利な立地で、車通勤も可能です。50代や60代の技術者も歓迎される風通しの良い職場環境が整っています。

掲載期間 2026/01/10〜2026/04/09

新着 土木施工管理業務☆60代の方も活躍中/安定企業/受注拡大中☆

施工管理 / 土木施工管理

現場管理及び施工管理業務全般を行います。 
・測量、墨出し、丁張り設置
 ・施工管理(品質、安全、工程・原価)
 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等)
 ・施工図作成
 ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)
 ・取引先との打ち合わせ
 ・職人手配、協力会社との打ち合わせ
 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜650万円 
埼玉県羽生市南 / 羽生駅
34.4歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<多彩な業務内容> 測量や墨出し、丁張り設置などの作業から施工管理全般を担当します。品質管理や安全管理、工程や原価管理など、建設工事に関する幅広い業務が含まれます。  <充実の待遇> 正社員または契約社員としての勤務で、年収は500万円〜650万円となっています。寮や社宅の提供もあり、週休2日制で安定した働き方が可能です。賞与は年2回支給されます。  <必要な経験・資格> 1級または2級土木施工管理技士の資格と普通自動車運転免許が必要です。土木施工管理業務の経験は10年以上必要です。学歴は不問です。中高年の方も積極的に採用されています。

掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

新着 木造住宅施工管理【50代60代活躍中・中堅ハウスメーカー】

施工管理 / 建築施工管理

木造戸建住宅の現場監督 ・現場管理・工程管理 ・住宅物件に対するリフォーム *プランニング等のお客様との打合せから経験がある方優遇 *一人親方経験者、施工・大工経験者優遇 *残業8時間以内/月 木造の施工経験を生かして、長期で働きたい方ぜひご応募下さい。 5,60代ベテラン人材多数活躍中! リフォーム、設計職も同時募集中です。

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員
月給35万円〜45万円 
埼玉県上尾市日の出 / 上尾駅
51.2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン活躍> 50代や60代のベテランが多数活躍しており、経験豊富な方々がチームを支えています。安定した職場環境で、長期的に働くことができます。経験を積んだ先輩方からの指導やサポートも得られ、成長の機会が豊富です。  <経験者優遇> 10年以上の木造住宅施工管理経験が求められますが、一人親方経験や大工経験を持つ方は特に歓迎されます。また、プランニング等のお客様との打合せ経験があると、さらに優遇されます。経験を活かして、現場のリーダーシップを発揮しましょう。  <安定勤務> 月平均8時間以内の残業で、安定した勤務環境が提供されています。また、週休2日制や福利厚生の充実もあり、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2026/02/24〜2026/05/23

新着 現場管理責任者/完全週休二日制

施工管理 / 建築施工管理

埼玉県の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 (主な担当業務) ・作業工程管理 ・工員の勤怠管理 ・外注先の発注 ・資材の手配等など 残業少なめで、働きやすい職場です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県春日部市梅田本町 / 北春日部駅
44.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した働き方> 完全週休二日制で土日祝日が休みとなるため、プライベートと仕事のバランスを保ちやすい環境です。また、残業も少なめなので、長時間労働を避けたい方にとって理想的な職場です。年齢層も幅広く、中高年の経験豊富な方が活躍中です。  <高収入とキャリアアップ> 年収500万円から800万円という高収入が見込めます。建築施工管理経験5年以上のベテランを対象としており、これまでの経験を活かしてキャリアアップを図りたい方に最適です。賞与制度も整っており、努力が報われる環境です。  <通勤の利便性> 車通勤が可能で、埼玉県春日部市の現場へのアクセスが便利です。交通費も実費支給され、上限があるものの、通勤費の負担を軽減できます。北春日部駅が最寄駅で、公共交通機関を利用する場合でも通いやすい立地です。

掲載期間 2026/03/02〜2026/06/01

新着 1、2級電気施工管理技士求人《中高年活躍中・社会保険完備》

施工管理 / 電気工事施工管理

電気施工管理業務の求人です。 業務内容は、見積り、積算、各種報告書類(エクセル・ワード・ティーファス等)作成、現場の安全・品質・工程管理(原価管理あれば尚可)、施工図(CAD)等の現場施工管理をお任せいたします。 ・店舗、工場、オフィスビル、マンション等 ◎50代以上の1級電気施工管理技士・1級電気工事士の方優遇致します。 ご応募お待ちしております。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜500万円 
埼玉県さいたま市北区吉野町 / 吉野原駅
41.7歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験豊富な電気施工管理者募集> 1、2級電気施工管理技士を募集しています。電気施工管理業務を担当し、現場の安全や品質、工程管理を行います。業務内容は見積りや積算、報告書類の作成から現場施工管理まで幅広く行います。1級電気施工管理技士や1級電気工事士の方は優遇されます。  <安定した労働条件> 年収は400万円から500万円で、通勤手当は全額支給されます。週5〜6日の勤務で、隔週土曜日と日曜日が休みです。福利厚生も整っており、社会保険完備です。長期間安定して働ける環境が整っています。  <電気施工管理の専門企業> 埼玉県さいたま市北区吉野町に拠点を置く企業は、電気施工管理業務を専門としています。経験豊富な技術者として、安全かつ高品質な施工を担当しませんか。ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2026/03/13〜2026/06/12

新着 電気設備施工管理

施工管理 / 電気工事施工管理

60歳以上歓迎!電気工事現場監督募集! 現場監督業務 ・電気工事に関する安全品質管理、施工管理、予算管理 ・工務部各課の工程、スケジュール管理及び全般のマネジメント ・その他、付随する業務全般 工事増加により増員募集です。 元請け工事を基本としており、現場監理を行って下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
月給30万円〜60万円 
埼玉県さいたま市見沼区深作 / 東大宮駅
39.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<福利厚生> この職場では、従業員のための福利厚生が充実しています。雇用、労災、健康、厚生などがサポートされ、さらに退職金制度も整っています。勤続3年以上で退職金が支給されるので、将来に向けての安心感があります。  <経験・資格要件> 電気工事施工管理技士(1級または2級)と普通自動車運転免許が必要です。経験者向けで施工管理の職歴がある方が望ましいですが、施工図作成経験も加点されます。  <給与と勤務条件> 月給は30万円から60万円となっており、通勤手当や賞与(年2回または20万円〜65万円)も支給されます。週5日勤務で、休日は土日祝日とその他。残業は月平均20時間程度とバランスが取りやすい勤務体系です。

掲載期間 2026/02/09〜2026/05/08

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

久喜市
シニアに人気の求人検索キーワード

埼玉県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (埼玉県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

埼玉県の有効求人倍率 1.21倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (埼玉県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)※久喜市のデータがないため、埼玉県のデータを表示しています

埼玉県の50歳以上の就業人数133万人

埼玉県の50歳以上の就業率40.5%

年代別就業状況(埼玉県)

・50代78万人 (就業率 80.8%)

・60代38万人 (就業率 46.2%)

・70歳以上16万人 (就業率 10.9%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用51万人

・派遣社員2万人

・パート・アルバイト20万人

・契約社員3万人

[ 60代 ]

・正規雇用11万人

・派遣社員8,900人

・パート・アルバイト16万人

・契約社員5万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員7,400人

・パート・アルバイト8万人

・契約社員1万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年