川口市 設備施工管理の求人/転職/給料

川口市 設備施工管理の求人・転職・給料

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設備施工管理《中高年活躍中・交通費全額支給》

埼玉県川口市付近において、空調・給排水設備工事の現場代理人をお任せできる方を探しております。 <当社について> 小規模改修工事に始まり、大型新築工事までを抱える、 数百万円~数億円規模の案件を取り扱っている設備会社です。 <詳細> 現場代理人として、ビル・マンションの給排水衛生設備・空気調和設備の施工管理を担当して頂ける方を募集します。 仕事内容としましては、 図面作成、品質管理、原価管理、工程管理を行っていただくこととなります。 施工期間は、改修の場合は約3ヶ月、大型の案件の場合は約2年となります。 <特徴> 現場直行直帰のお仕事となります。 社用車の支給も行っております。 60代・70代の方、歓迎。

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

埼玉県川口市芝下 / 西川口駅

給与

年収400万円〜600万円 

平均年齢

34.4歳 / 最高年齢 72歳

掲載期間 2024/10/26〜2025/01/25

設備施工管理(空調設備・冷凍冷蔵設備)《中高年活躍中・管工事資格者優遇》

空調設備・冷凍冷蔵設備工事の施工管理を担当していただきます。 *顧客は官公庁、オフィス、工場、病院、農業関係等です。 *現場エリアは群馬県・埼玉県・栃木県、長野県、新潟県が中心となります。 ・施工管理(品質、安全、工程、原価管理) ・各種書類作成 ・施工図作成またはチェック・加筆修正 ・予算、見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ ・その他工事に関する付随業務を行います。 資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテランスタッフ多数活躍中 ベテラン層の方のご応募お待ちしてます。 経験さえあれば年齢は選考対象になりません。 定年後の方もぜひご応募下さい!

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

埼玉県川口市芝新町 / 蕨駅

給与

月給35万円〜50万円 

平均年齢

34.4歳 / 最高年齢 76歳

掲載期間 2024/09/19〜2024/12/18

2の求人があります (1~20件を表示中)

「川口市」近くのお仕事

管工事施工管理(完全週休2日)

施工管理 / 設備施工管理

東京都北区の建設会社で管工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 現場での舞台装置の施工管理業務です。 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・Auto-CADを使用して図面の作成 ・発注者との打ち合わせ ・職人、資材の手配 *完全週休2日 *駅チカ *賞与あり 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

就業場所

東京都北区田端新町 / 田端駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

45.6歳 / 最高年齢 72歳

掲載期間 2024/10/24〜2025/01/23

管工事施工管理/50歳以上活躍中

施工管理 / 設備施工管理

埼玉県の建設会社で管工事施工管理スタッフ募集中! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください! *賞与あり *車通勤OK *50歳以上活躍中 *60歳以上活躍中

就業場所

埼玉県さいたま市緑区大字上野田 / 東浦和駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

51.5歳 / 最高年齢 74歳

掲載期間 2024/10/17〜2025/01/16

設備施工管理経験者募集《残業少なめ・中高年活躍中》

施工管理 / 設備施工管理

主に埼玉・越谷を中心とした官庁や民間での給排水衛生設備工事 ・空調設備工事の施工管理を行う業務。 現場での、安全管理・品質管理・工程管理・施工図チェック等の施工管理業務全般をお任せいたします。 業務内容 ・施工管理(品質、安全、工程)※原価管理できれば尚可 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作あれば尚可) ・見積書作成 ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 弊社では、50歳〜60歳のシニア募集しております。

就業場所

埼玉県越谷市大沢 / 北越谷駅

給与

年収500万円〜700万円 

平均年齢

44.2歳 / 最高年齢 63歳

掲載期間 2024/09/15〜2024/12/14

空調・給排水設備施工管理《中高年活躍中・週休二日制》

施工管理 / 設備施工管理

(東京都足立区)において、空調・冷暖房・換気設備関連の管工事施工管理をされる方を募集しています。 リニューアル案件を受注したことにより、増員を計画しています。 ■当社について 当社は、空調・冷暖房・換気設備などの工事を請け負っている設備工事会社です。 医療施設、教育施設などを中心に、多くの実績を持っています。 当社は、工事は手間暇おしまず丁寧に、ご要望には柔軟に対応し、お客様との信頼関係をきずいてこそ、会社が成長すると考えています。 ■仕事内容 設備工事における管工事施工管理について、開始から完了までをご担当いただきます。 ・施工計画書の作成 ・予算のチェックと調整 ・工程のチェックと調整 ・施工のチェックと調整 ・安全対策指示 など ■応募資格 ・管工事施工管理を経験されている方優遇します。 ・管工事施工管理技士有資格者優遇します。 ・60代の方も募集しています。 ■勤務について ・残業は、月20時間程度ですが、工事の状況により変動します。 ・社会保険の加入が可能です。 ・社用車使用可能です。

就業場所

東京都足立区綾瀬 / 綾瀬駅

給与

年収400万円〜600万円 

平均年齢

44.2歳 / 最高年齢 75歳

掲載期間 2024/09/17〜2024/12/16

管工事施工管理経験者《50代必見/1級有資格者優遇》【埼玉県内での勤務】

施工管理 / 設備施工管理

◎50代以上の建築施工管理経験10年以上の方急募◎ 【業務内容】 ・給排水・衛生工事 ・施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成、各種書類作成 ・施工図の作成は不要です!! ※弊社はあくまで施工管理!見積もりや積算は専門部署が対応します! 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費支給 ・CAD経験あれば尚可

就業場所

埼玉県戸田市本町 / さいたま新都心駅

給与

年収400万円〜800万円 

平均年齢

45.5歳 / 最高年齢 60歳

掲載期間 2024/10/07〜2025/01/06

資格や経験を活かせるお仕事☆管工事施工管理業務できる方募集中【足立区】

施工管理 / 設備施工管理

管工事施工管理業務ができる方を募集中☆ 水道工事がメインの建設会社です! ◯案件◯ ・空調、給排水、衛生 ・配水小管布設替工事(東京都水道局) ◯エリア◯ 東京23区全域 ーーー業務内容ーーー ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・コスト管理 など ーーー備考ーーー ・社会保険完備 ・交通費支給 ・長期勤務可能 ・車通勤可能 ・無料駐車場あり 経験豊富な人材を探しています! まずはお気軽にお問い合わせください!

就業場所

東京都足立区六木 / 北綾瀬駅

給与

年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 

平均年齢

47.9歳 / 最高年齢 70歳

掲載期間 2024/08/25〜2024/11/24

特殊空調専門企業での設備工事施工管理業務◎駅チカ♪【北区】

施工管理 / 設備施工管理

〜特殊空調専門企業での設備工事施工管理業務〜 ◎案件:官公庁、学校 等 <業務内容> ・設備工事施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 <備考> ・交通費:全額支給 *設備工事施工管理経験20年以上、条件面優遇! *2級管工事施工管理技士以上、積極採用中! お気軽にお問い合わせください。 ご応募お待ちしております♪

就業場所

東京都北区志茂 / 志茂駅

給与

年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 

平均年齢

39.1歳 / 最高年齢 71歳

掲載期間 2024/10/21〜2025/01/20

50代以上活躍中!マンションの給排水設備の施工管理求人!車通勤可◎

施工管理 / 設備施工管理

管工事施工管理のベテラン求人! 当社はマンションの給排水設備施工管理を行っております。 経験者の募集となります! 〜業務内容〜 ・管工事の施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 〜求人ポイント〜 ・車通勤可 無料駐車場完備 ・50代の新規採用実績有り ・1級管工事施工管理技士お持ちの方は優遇します♪ ご経験のある方!ぜひご応募お待ちしております!

就業場所

東京都足立区南花畑 / 六町駅

給与

年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 

平均年齢

42.8歳 / 最高年齢 68歳

掲載期間 2024/10/05〜2025/01/04

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
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